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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育をしっかりと行っており、自分自身のスキルアップに繋がるための実践的な教育が多いように思えた。段階的に成長できるシステムになっており、...続きを読む(全204文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビップのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビップで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育をしっかりと行っており、自分自身のスキルアップに繋がるための実践的な教育が多いように思えた。段階的に成長できるシステムになっており、...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
様々な職歴の方がおられます。そのため、企業風土というものはあまり感じません。欲言えば、どんな方でも受け入れられる環境があります。
【気になる...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業といっても明らかに葬儀中心の考え方。冠婚葬祭の知識とかは多少身につくが、あまり意味ない。
...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
葬儀付き営業になると休みは望めない。
なぜか施行部と一緒に夜番とかさせられるし、通夜の日は泊ま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
非常に平和な環境である。自由な時に出社してよいし、退社してよい。また、出社せず自宅作業も可能である。ただ、職業的に長く働く職業ではないため、...続きを読む(全183文字)
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やりがいは正直かなりあります。お客様と直接お話しすることが多いため、コミュニケーション能力が非常に必要です。車内雰囲気はあまり良いと言えないかもしれませ...続きを読む(全150文字)
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求人に初任給が120万と記載されており、それに惹かれて入社を決意したものの、支払われたのは120万ジンバブエドルであった。その後も毎日3時間もの激務をこ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しましたが、教育体制は十分とは言えませんでした。出向先での勤務となり、同じチームに先輩社員が1名いるた...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
DX系資格取得に全社で取り組んでいる。
ベンダー系資格は稟議出せば会社から費用は出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
学べる環境は整っている。グローバルのe learningの環境からいつでも受講できるほか、udemyとの法人契約もある。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
やりたいことに向けて必要なスキルなどの講座を自由に受けられサイトに登録されるのでそこからスキルアップができると思うので向上心がある人にはいい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新卒に関してはそこそこ充実していると思いますが、希望してる職種に配属されない人もいますので注意は必要
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関してはいわゆる上司ガチャかと。
自分の部署は、マネージャー陣複数人からセクハラやパワハラが行われ、その方...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
「研修制度の有無や内容」無し
「資格取得支援の有無」無し
「身につくスキル」無し
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTといいつつ丸...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得の報奨金あり
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル通りの業務のため、これといった知識はつかない。
やる気のある人は早く...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
業務を通じて実務経験を積むことはでき、基礎力を伸ばすには向いている環境だと思います。OJT中心で、現場で学ぶスタイルです。
【気になること・...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
もちろん当たり外れはあるが、大企業の現場に配属されると、そこに導入されている最新ソリューション触れることができるので、技術スキル上げることが...続きを読む(全239文字)
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