フジヤのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
ほぼなし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。他のことをする時間が無いので精神的にきついです。結果的に仕事ばかりしてます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
個人の裁量で出勤時間を変えたり、有給を取得できるため、人によっては有給消化率が100％もあり得る
【気になること・改善したほうがいい点】
個人...続きを読む(全177文字)

【良い点】
一年に一度は有給を積極的にとれる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取ることへの理解がある管理側の人間が少ない。特に5...続きを読む(全123文字)

【良い点】
自分の仕事が終わったら、すぐ帰れるし同僚の仕事を手伝う必要はない。割と有休がつかいやすい。予定があると言ったら、大体理解してもらえる。
【気に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇や夏季休暇など、有給の消化に関しては、100パーセント取得するよう指示が入っている。また、最近では育児や介護などに合わせて時短...続きを読む(全187文字)

【良い点】
テレワークや、時短勤務などの施策が昨年から始まり、フレキシブルに働くことができる。週休3日制なども取り入れられているが取得している人をまだ見た...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ワークライフバランスを大事にしたい人よりも、バリバリ仕事をしたい人が多いので、若い内はあまりプライベートはないと思った方が良いです。プライベー...続きを読む(全191文字)

【良い点】
展示会や見本市、学会などのイベントの予定は予め決まっていることが多いので、先の予定を立てやすいです。就職したては難しいですが、3年目くらいから...続きを読む(全180文字)

【良い点】
イベントや展示会は予め開催期間が決まっているため、仕事に慣れてくるとスケジュール管理がしやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全228文字)

【良い点】
わりと緩いので、直行直帰ができる点は、まだ良いかなと思います。
現場が終わった後でも帰社しなくてはいけないことも無い為。
【気になること・改善...続きを読む(全249文字)

【良い点】
自分の裁量で休みを取れりやすいのはいい点だと感じます。長期の休暇も担当する仕事の調整がつけば比較的取りやすい環境です。繁忙期と閑散期の差が激し...続きを読む(全196文字)

基本土日は休みで、出勤した場合は振替休日が貰えます。遅い日は終電まで仕事の日もありますが、同業他社の話を聞く限り緩い方だと思います。ある程度自分で予定が組...続きを読む(全110文字)

空間デザイナーとして業務をするにあたり、明確な作業領域の線引きが曖昧なため、物件や自社の担当営業マンのスタンスや傾向によって良くも悪くもワーク量に個人差が...続きを読む(全223文字)

私個人の感覚ではワークライフバランスは取りづらいと感じていました。自分で担当していた案件も多く、またデザインにこだわりを持って取り組むといくら時間があって...続きを読む(全343文字)

担当物件の進行状況に大きく関わる。基本的に物件に対して担当者1人となるので、現場が土日も含んだ1か月なら1か月休めないと思ったほうがよい(少なくとも精神的...続きを読む(全206文字)

出産育児の、体制はしっかりしだした。
産後、もっどった人がいる。
二人の子供を産んだ人もいる。
介護については、今のところないはず。
会社のワーク...続きを読む(全167文字)

ここ最近(2～3年ほど)はクリエイティブの方は育児休暇取得して何名か見られますが、営業職の女性ではまだまだそれほど体制が整っていません。
ただ会社の動き...続きを読む(全182文字)

土日も休みな事と、自分の裁量で仕事を進めていくことができるので、自由に時間を作ることができた。
現場などで、仕事が入ってしまうときもあるが、振り替え休も...続きを読む(全150文字)

ワークライフですが非常に働きやすいと思います。残業は大体20時間だと思います。休みは基本的には日曜日は休みですがその他はシフト制になってます。就業時間は朝...続きを読む(全150文字)

残業ついては、以前よりも改善されてきていると思う。
今までは、遅くまで働いていることが良いとされてきていたが、会社として残業を減らす方向に進めている。
...続きを読む(全159文字)