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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急阪神エムテックの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急阪神エムテックの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急阪神エムテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阪急阪神エムテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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阪急阪神エムテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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阪急阪神エムテックの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い事はノルマがない事だが、とにかく目標がない。自身の成長に繋がることがほとんどない。...続きを読む(全184文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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阪急阪神エムテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多分誰でも入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
求人と基本給が全然違った
求人は残業込の基本給が書かれており、入社したら45時間残業...続きを読む(全123文字)

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意見等は聞いてくれます。ほとんどの人は凄く良い人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ等はするなとは言いますが、実際パ...続きを読む(全164文字)

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
安定はしているが、将来性が見込めない
これからトラックバスは衰退していく一方で13年働い...続きを読む(全142文字)

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事出来ようが出来まいが一定の給料は貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
役職は面接で上がるが、ほとんど年功序列
上の人間にヘコヘコ...続きを読む(全152文字)

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度、グループのホテル等で使える旅行券が三万円分支給される。また申請すれば野球のチケットや宝塚歌劇のチケットを格安で手に入れる事が出来る。...続きを読む(全182文字)

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バスの整備という公共性の高い事業の業務に従事する事で、自身のスキルアップに繋がると感じたから。また営業に異動がなく整備士として働ける事。
【気...続きを読む(全177文字)

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社に来るだけで給料はとりあえず貰う事はできる。生活費を稼ぐには残業が必須だが、残業した分は全額支給される。サービス残業は聞いた事がない。
【...続きを読む(全179文字)

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年01月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バスなどの公共の車両整備を主としているので、安定しているとおもいます。給料は安いが整備業界のなかでは、福利厚生がしっかりしているほうではないか...続きを読む(全181文字)

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年01月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手のせいか福利厚生の方は充実しており、夏場は塩分補給の飴や冬場にはマスクのなど体調不良を起こさないようにする物品などは阪急阪神ホールディング...続きを読む(全347文字)

株式会社阪急阪神エムテックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には大手なので昇給は年々発生していること。
【気になること・改善した方がいい点】
基本給が低い事を残業で補えと言う傾向があります。...続きを読む(全184文字)

サービス(その他サービス)の仕事のやりがいの口コミ

株式会社トラストネットワークの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務のやりがいは制作技術業務が好きであればさまざまな体験ができる。
部署異動も希望すればできるため自分から業務の幅を広げられる人にはお勧めする...続きを読む(全167文字)

三和警備保障株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高校卒業後お金がなかった私に取っては日給が高いことが決め手となりこちらで働かせていただきました。採用面接の際はラフな雰囲気で終始質問を受けまし...続きを読む(全226文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
品質管理・品質保証(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことができるとは限りません。派遣先企業の業績によってはすぐに契約を切られるので、新しい環境に飛び込むことが...続きを読む(全92文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の裁量が大きいため、成長できる場所ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため、顧客視点とは言われるものの、ノルマ...続きを読む(全87文字)

株式会社アイヴィジットの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さまからまれに感謝のお言葉を頂けた時は嬉しかった。また最初は難しく時間がかかっていたことでもスムーズにできるようになれば嬉しかった。
【気...続きを読む(全140文字)

日鉄環境エネルギーソリューション株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごみ処理という人が暮らす上で必要不可欠の仕事をしているのでそういったところにやりがいを見出すしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)

株式会社カインド・メディカルの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
看護師さんの希望している病院を紹介し採用となって看護師さんと病院のお互いから感謝されると仕事のやりがいを感じた。続きを読む(全62文字)

Evand株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アピール次第では入社半年で役職に就け、マネジメントの経験などできる。
努力次第で上を目指せる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
派...続きを読む(全123文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ICT支援員の業務は、知識や経験は必要なく、人当たりで何とかなる仕事のため、どなたでも始めることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)

アデコ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
80代前半
男性
1年前
コールセンター運営・管理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいなんて存在しない。
コールセンターの業務ではルールがガチガチに厳しい為、機械のように音声を読み上げるbotのようになる。
もちろん臨機...続きを読む(全147文字)

阪急阪神エムテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社阪急阪神エムテック
フリガナ ハンキュウハンシンエムテック
設立日 1995年10月
資本金 9900万円
従業員数 300人
決算月 3月
代表者 廣瀬一雄
本社所在地 〒563-0023 大阪府池田市井口堂1丁目9番21号
電話番号 072-641-0311
URL https://mtech.hankyu-hanshin.co.jp/
NOKIZAL ID: 1501154

阪急阪神エムテックの 選考対策

  • インターン
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  • インターンの面接
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