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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プレイヤーはプライベートと仕事のバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者になると残業が多くなり、プライベートな時...続きを読む(全109文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング
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【良い点】
プレイヤーはプライベートと仕事のバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者になると残業が多くなり、プライベートな時...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
電話対応やコミュニケーション能力スキルは上がるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは出来るがキャリアアップは望め...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性管理職が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が納得出来るような内容でなく、管理職になるパターンがあり、上下も厳しいため評価...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは、正社員以上の評価活動をしていてもアルバイトでしかなく、キャリアアップは望めない。アルバイトに頼って...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
色々な施策があるので常に勉強といった環境はスキルアップに大きく繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が薄く、スタート時点でスキ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職は業務後に残業をしなければならないほどの業務を任せられることがある。人数が多い割に責任者不足は目に見え...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
月毎に達成したら昇給
【気になること・改善したほうがいい点】
研修もままならないうちに目標クリアならない場合は月毎で給与ダウン。もう少し猶予...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生はだいぶ充実しており、保管関係以外にポイント交換サービスなどプレイヤーが頑張ろうと思えるような内容である。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
私はこの会社でアルバイトとして勤務していましたが、給与体系は少しユニークで、成果主義の要素が強く感じられました。
基本的には月ごとの目標が設...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、基本的にはシフト制で運用されているため、自分のライフスタイルに合わせて働きやすい環境だと感じました。
シフト...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
男女差による働きやすさ等は時にないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターのため、お手洗いなど行ける時間がタイト...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
評価制度に関しては普通かと思う。ただ、上司に気に入られる必要があるし、日々の勤務をしっかりみられている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
やる気があれば、いろんなことを教えてもらえる。
研修は手探りな感じであったが、コールセンターということもあり、評価自体は勤怠など普通のことを...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
コールセンターは需要が高く、仕事がなくなることはないのではないかと思う。仕事面の力も身に付く。やる気があれば評価される。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ギャップはなく、上司も良い方だった。研修も時間はないながらもやってもらえた。部署にもよるかと思うが、人も良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ライフステージに合わせた柔軟な働き方を実現しており、女性が長期的にキャリアを築ける環境が整っている。産休・育休の取得率・復職率ともに高く、時...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は活気のある人が多い、かつ感じのいい人が多いので、仲のいい部署は多いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶や...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
常に仕事の際の態度や、勤務態度勤怠についてはとても評価の基準になっていると思う。真面目にやっていれば評価されるが、評価の基準は上司にあるため...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
そこまでギャップは感じていない
【気になること・改善したほうがいい点】
タバコを吸う人が多い。喫煙室はあるが、タバコの匂いが気になる人は避け...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
急な休みは取らない方が良いが、シフトの自由度は高いように思う。それぞれ協力できる体制が自分から取ることができたら、良い環境であると思う
【気...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
アルバイトはシフト制なので休みは自由
↑社員からもっと出てと言われるが嫌ならスルーするべき
お給料の前借り制度あり
【気になること・改善した...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターは無くならないとは思うが、
今のご時世的にまともな内容での電話であっても詐欺等に思われるので売り上...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
気の合う仲間がいれば楽しい部署になる
ランチルームがある
電子レンジやポットあり
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとの特色が大...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
お給料がいいし、前借り制度があるため、すぐにでもお給料が欲しい人にはおすすめする。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後はコールセ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
メンタルが強くなる
電話への苦手意識がなくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になるか?と勧誘があるがその上司との関係がずっと...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング |
|---|---|
| フリガナ | カスタマーリレーションテレマーケティング |
| 設立日 | 2007年4月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 3,712人 |
| 売上高 | 132億4335万3000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 伊藤佳奈子 |
| 本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎1丁目2番9号 |
| URL | https://www.crtm.co.jp |
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