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半年に一度の評価で昇給のチャンスがある。続きを読む(全20文字)
株式会社タイズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タイズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タイズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
半年に一度の評価で昇給のチャンスがある。続きを読む(全20文字)
キャリアアップは年数は関係なく、その人に合ったプランを見つけやすくするために多くの選択肢がある。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり柔軟にキャリアが用意されている。ただし結果は明確に出して目立っていかないといけない。表彰制度なども多くある。続きを読む(全63文字)
先輩社員の中には人材業界について熟知している社員が複数人いるそうで、知識が全くない状態でも知識やスキルを1から学ぶことが出来るそうです。また、昇給も年齢関...続きを読む(全112文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年3月19日【良い点】
バリバリ働きたい人、体力に自信がある人にとっては活躍の場が広い点。
幅広い経験をできるので、転職時には有利になるかもしれません。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月23日【良い点】
福利厚生はとくに他社と変わらなく、可もなく不可もないと思...続きを読む(全75文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2026年1月26日【良い点】
基本的に数字に関してのパワハラに慣れてくる。ただそれだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は良いかもしれないか、あくまでつな...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月11日【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブというか粗利を上げられない人間はすぐに居場所がなくなるので徹底的に粗利を上げるために無理に客を騙すよ...続きを読む(全96文字)
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業の成長が見込めない且つ、将来性がなくなったため。
活躍していた方が役職者含め軒並み辞めてい...続きを読む(全396文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
タイズのワークライフバランスは、非常に整っていると感じます。年間休日が多く、カレンダー通りにしっかり休めます。会社として有休奨励日が設けられ...続きを読む(全371文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
株式会社タイズに入社を決めた理由は、バックオフィス職であっても「成長したい」という気持ちを尊重してくれる風土があったからです。営業職だけでな...続きを読む(全357文字)
実力主義なので、頑張るだけ評価がもらえる続きを読む(全20文字)
メーカー転職に特化していて、関西メーカーとの強いパイプを持ち、大手企業との実績も豊富続きを読む(全42文字)
2年目で600万円は標準、成果を出せば1,000万円を超えるペースなので高い続きを読む(全38文字)
働きやすさと社員の成長支援にも力を入れていて、制度面はいいと思う続きを読む(全32文字)
フレックスタイム制度ありで、コアタイムを外せば自由な出社・退社が可能で、休日や在宅勤務も調整できる続きを読む(全49文字)
実力主義の色が強く、結果をかなり求められる。続きを読む(全22文字)
育児休暇制度も取得しやすく、復帰後も時短勤務等の理解がある続きを読む(全29文字)
自分の意見やアイデアを直接経営層に届けやすい環境続きを読む(全24文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年間の研修期間は1人先輩がサポートしてくれる。勉強休みが月に一回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることがおおすぎる。
...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも挑戦することを異論とする職場現状維持で精一杯の会社なので、言われた事しか出来ない社員の...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して数日間事業者で研修を行いました
【気になること・改善したほうがいい点】
提携している施設に出向する働き方なので介助方法などは自分の会...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員教育に力をいれている。未経験でも成長しやすい環境が整っている。様々な研修が揃っているため、気になるものを申請してスキルアップが可能。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
数字が取れて上司に気に入られれば昇進は可能
【気になること・改善したほうがいい点】
基本社会スキルは身につかない。社員のほとんどが社会をしら...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員向けの教育を提供している会社なのですが、教育という教育はそこまであるわけではない。しかし、人に教えるプロフェッショナルである以上、教える...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育というものが全くもってできていない。教えてくれる人がいない。中途で入った人は、で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
英語を使いながら仕事ができ、その中でITに関する知識資格を取得しながら働けることからかなりスキルは身につくと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
自分の自由に動けるところ、新たな企画等通りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が不完全なところがあります。積極的に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
入社後は、貴社の研修制度や資格取得支援といったスキルアップの機会を積極的に活用し、業務に必要な知識や技術を継続的に高めていった。また、日々の...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 株式会社タイズ |
|---|---|
| フリガナ | タイズ |
| 設立日 | 2005年7月 |
| 資本金 | 1500万円 |
| 従業員数 | 140人 |
| 売上高 | 30億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今井良祐 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目2番22号梅田阪神第二ビルディング23階 |
| 電話番号 | 06-6343-9391 |
| URL | https://www.ee-ties.com/ |
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