
株式会社メイクス
- Q. 人生で最も挫折した経験はなんですか ※100文字以内
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A.
〇〇のアルバイトで販売促進リーダーに選ば...続きを読む(全46文字)
株式会社メイクス
株式会社メイクスの社員・元社員による総合評価は3.5点です(口コミ回答数146件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、株式会社メイクスの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
当社は、東京都心部・名古屋をを中心に自社ブランドのデザイナーズマンション
メイクスシリーズの企画、開発、販売をしている不動産会社です。
マンションと言っても、住むためではなく貸すことを目的とした、
”投資マンション”と呼ばれるものを知っていますか??
「知らない」「初めて聞いた」という人がほとんどだと思います。
私たちの仕事は、お客様の将来をより良くするための手段として、
不動産を用いた資産形成を提案しています。
なぜこの事業をやっているのか・・・・
あなたは、人生、心も体も健康に、最もワクワクできるのは、何歳だと思いますか。
多くの方は、ある年齢をピークに下降線を辿るイメージを持っているかもしれません。
人生100年といわれる昨今、それはあまりにも寂しいことです。
幸せな人生とは、年を重ねるほどに、将来へのワクワクが増えていく人生だと私たちは考えます。
愛する恋人や家族、大切な仲間たちと笑いあい、高めあい、お金に不安を感じることがなく、
お気に入りのモノに囲まれ、仕事や遊びや趣味、スポーツなどに没頭することができたら・・・。
つまり、「ヒト」「コト」「カネ」という、3つの資産を充実させること。
心も体も健康に、今日より明日をワクワクできる人生を生きていくために、
私たちメイクスは、「住」という側面から、一人でも多くの方の資産づくりに貢献できるサービスを開発、提供し、健康寿命100歳の実現を目指しています。
不動産投資の業界では、主な営業スタイルが電話営業や飛び込み営業ですが、当社は行っていません。
当社の営業スタイルの9割は「紹介営業」です。
営業社員それぞれが自身の"強み"を活かした魅力付けを行い、ご紹介をいただきながら輪を広げていく手法です。
この手法を取ることにより、より魅力に感じている方に提案ができ、お客様の満足度向上につながっています。
また、長期的にお客様と関係性を構築できるのもこの仕事の魅力です。
お客様の職業は、会社員・医師・パイロットなど、業種職種は様々です。
世の中で活躍されているお客様との出会いが、自分自身を大きく成長させてくれます。
ただし、お客様から学ぶばかりではなく、不動産のプロとしてアドバイスするなど、よきパートナーであり続けるために、日頃の情報収集やスキルアップも必要です。
【なぜ業界No.1を目指すのか?】
業界で一定のシェアを占めることで、社会に対するインパクトを与えることができるため。
そして、より多くのお客様にマンションを販売できれば、より多くのお客様の「健康寿命100歳創り」に貢献できると考えています。
<メイクスグループが考える業界NO.1の定義>
その1. 顧客満足度NO.1
その2. 新築1Rマンションの自社販売戸数NO.1
ここ数年、首都圏でおおよそ10,000戸のマンションが供給されていると考えると、その中の10%=1,000戸以上をメイクスが占めることができれば、NO.1と言えると考えます。
その1. 力強い営業部づくり
ただモノを売るだけでなく、お客様の人生に大きなインパクトを与えられるような日本一のコンサルティング部隊をつくります
その2. 開発事業部の劇的な強化
開発営業を組織化し、自社仕入れ、自社開発に力を入れ分譲戸数に対する自社開発比を引き上げます
その3. 顧客アフターフォロー部隊の組成
顧客満足度を向上させるためには、営業マンのフォローだけでなく、顧客満足度に100%フォーカスした部隊の組織化が必要不可欠だと考えています
メイクスは、一人ひとりがプロフェッショナルとして、同じ方向を向いて働いてくれる仲間を募集しています。
また、私たちは成長には意欲と挑戦が重要だと考えています。
特に以下のいずれかに当てはまる方は、ぜひご選考にご参加ください。
・自身が成長することに"強い"関心がある方
・みずから発言、行動することができる方
・若いうちから責任ある仕事に就きたいと考えている方
・人生において"成功したい"と考えている方
・福利厚生でのみ企業を選定している方
→当社は様々な福利厚生を用意していますが、前提として"自己成長したい"従業員の為に作られています。
いい環境であれば成長できると考えるのではなく
「自分自身が急成長したいからそれに必要な環境や制度を活用したい」という方と一緒に働けることを楽しみにしています。
・自分の利益を追求したい方
→お客様の人生をよりよくすることが私たちの使命です。
自分の利益ばかりを追求すれば、お客様満足度が低くなると考えています。
・ほどよくはたらいてほどよく生活したい方
→ベンチャー企業ならではの「急成長」を目指しているのが私たちメイクスです。
会社の成長の為には従業員もスピード感をもって成長する必要があります。
また、その為には互いが切磋琢磨しながら何事にも「常に全力」で取り組むことが大切だと考えています。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社メイクスの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社メイクスの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

〇〇のアルバイトで販売促進リーダーに選ば...続きを読む(全46文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月12日【気になること・改善したほうがいい点】
不動産ベンチャー系企業のため、事務職でも体育会系の雰囲気があります。人によって最初のうちは働きにくいと感じると思い...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年10月15日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単に内定いただくも、名刺交換を街中でするとは全く思わなかった。1日の枚数を自身で設定し、取れる...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年10月15日【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人は街中で名刺交換を行い、顧客を獲得後、電話をし商談を行うということをしていました。ただ、非...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年10月15日【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
投資用マンションの1室を売る営業なので、売れれば基本給にプラスしてインセンティブが付くが、なか...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年10月15日【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
朝から会社の経営...続きを読む(全80文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年10月15日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも当たり...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年10月15日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一度事業拡大に...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年10月15日【良い点】
実力主義なので、上下関係というものはあまりない印象。
【気...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月8日【良い点】
不動産投資の流れを基本的に網羅的にかつ全体的に学べることができます。
また宅建講習も新卒は無料で受けられます。勉強になるので良いです。また、宅...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月16日【良い点】
不動産には珍しい土日祝完全休み
有給取得も100%であるため問題はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスが少し遠い所しか...続きを読む(全82文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社メイクス |
|---|---|
| フリガナ | メイクス |
| 事業内容 | ■販売事業 ・投資用マンションの販売 ・不動産投資/お客様の将来設計のサポート 等 ■開発事業 ・自社ブランドデザイナーズマンションメイクスシリーズの企画開発 ※自社ブランド「MAKES DESIGN」シリーズのマンション展開をメインに、分譲エリアの拡大にもチャレンジしています。(今年6月には名古屋へ初進出!) |
| 設立日 | 2006年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 148人 ※2021年9月時点 |
| 売上高 | 160億5400万円 ※2020年9月 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 仲村 周作 |
| 本社所在地 | 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町8番16号 |
| 事業所 | ◆東京本社 東京都渋谷区東1-2-20 住友不動産渋谷ファーストタワー5階 ◆名古屋支店 愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー11階 ◆大阪支店(2022年4月オープン予定) |
| 関連会社 | 株式会社メイクスマネジメント 株式会社メイクスコミュニティー |
| 男女比 | 男性 66% : 女性 34% ※ 2021年9月時点 |
| 平均年齢 | 28.7歳 |
| 平均給与 | 765万円 ※2021年12月時点 |
| Manager average age | 31.0歳 |
| 役職者の男女比 | 男性 78% : 女性 22% ※ 2021年9月時点 |
| 有給消化日数 | 11.1日 ※ 2020年度実績 |
| お問い合わせ先 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1-2-20 住友不動産渋谷ファーストタワー5階 TEL:03-6746-4496 E-mail:jinji@makes-g.co.jp (株)メイクスグループ採用担当宛 |
| URL | https://makes-d.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | https://recruit.makes-g.co.jp/ |
| 23年9月期 | |
|---|---|
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連結・単体
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単体 |
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資産合計
(円)
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57億8039万 |
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純資産
(円)
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売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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5億5380万 |
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利益余剰金
(円)
|
17億8356万 |
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売上伸び率
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。