オティックスホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
一人一人に担当業務が与えられるため、新入社員は安心して業務につくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全71文字)

【良い点】
入社前では、エンジン部品のみを扱っている印象でしたが、入社後に分かったことはエンジン部品から視野を広げ様々な部品への取り組みが行われていること...続きを読む(全108文字)

【良い点】
福利厚生はかなり手厚い。1年間で1万円利用できるカフェテリアプランがあり多くの種類のプランから選択できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
気さくに挨拶を返してくださったり、引き継ぎ業務を丁寧に教えて頂けるため安心して業務に取り掛かることができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
創立100年の歴史を持っているため将来の不安は比較的少ない。又、数々の賞を受賞しているところから自動車業界からの信頼は厚いと感じる。
【気にな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
性別問わずに活躍しており、今後管理職になる女性社員が増えると感じている。また、産休・育休制度をしっかりしており社会復帰をしやすい。
【気になる...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社員の方の情報を扱っているという重要な役割を担っているという責任感があり、やりがいになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
部署によってまちまちではあるが基本土日休みで、長期連休もしっかりある。有給も取得しやすくプライベートとのバランスは取りやすい。
【気になること...続きを読む(全95文字)

【良い点】
退職する際、スピーディーに動いてもらえたおかげでスムーズに手続きを進めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全75文字)

【良い点】
次の会社で頑張りたいと伝えたらスムーズに退職話が進んだところ
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に嫌われると残業や夜勤などから外され...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、結局いくら稼いだしか評価されない。時の運や見えない形での貢献は評価されない。まあ、コンサルは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
若くても昇給していく。一年目から給料が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の評価基準があるが、謎。部門によって、評価の視点がか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業務内容にしては給与は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価＋匿名他己評価による覆面評価制だが、文体で評価者が特定でき...続きを読む(全303文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しないと給与が頭打ちになる。賞与は配属先の業績に大きく影響される。女性を管理職に登用しようとしているが、まだま...続きを読む(全82文字)

【良い点】
成果が反映されやすいので正当な評価がされていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価においては私は特に改善点は感じませんで...続きを読む(全156文字)

【良い点】
インセンはあってないようなものなので、どれだけ頑張らなくても一定の給料は支給されるので、そこまでやる気なくても長く続けたい人にはいいかも。
【...続きを読む(全165文字)

【良い点】
派遣社員は良い点無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度派遣先の上司から評価を受けますが、評価があがったからと言って、特...続きを読む(全514文字)

【良い点】
評価制度は2通りあり、入社後、社内・客先での評価や社内活動参加などの条件を満たせば、基本給制から能力給制に切り替えることができる続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業手当は実時間分つくのでありがたい。
人並みに過ごすなら十分な給与。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に若手社員は残業代ありきにな...続きを読む(全137文字)