戸田建設の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

施工管理では、実際に現場にいき、橋やトンネルなどの土木構造物ができる過程を最初から最後までみれるところは魅力です。また、その自分が管理した橋やトンネルなど...続きを読む(全161文字)

海外にはあまり力をいれてないゼネコンなので、今後の成長はこれ以上期待はできない。日本で死んでいく未来であると思われる。ただし、今の社長である井上氏は中期経...続きを読む(全161文字)

仕事をしていく上で上司とのやりとりはすごく大切になってくる。とくに設計の分野では自分の専門職だけではなく、他の専門職、たとえば自分が意匠設計者なら、構造設...続きを読む(全179文字)

仕事は若い段階からいろんなことを任される。人によってさまざまだが、とりあえず、最初の一年は現場を経験する。現場では多くの職人の方に怒鳴られることもしばしば...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
寮があるが、かなり古く風呂トイレキッチン共用。自分は同期と楽しく過ごせたが、一人の時間を大切にしたい人はきついかも...続きを読む(全124文字)

【良い点】
働き方改革により、有給の取得率向上を目指していたこともあり、有給は取得しやすい雰囲気がありました。
また会社独自の休みも多く、建築業にしては休...続きを読む(全146文字)

【良い点】
福利厚生については住宅手当、現場に常駐の際は現場手当、勤務先からアクセスの良いところ社員寮等があることから手厚いと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
社員のニーズを的確に理解していて、それに応えるため幅広い福利厚生がある。
私が特に評価しているのは、退職金制度や確定拠出年金制度、持株会などの...続きを読む(全221文字)

【良い点】
福利厚生は良とは思うが、それを逆手に仕事もせずに自由に長期休暇を取って権利を主張する新卒の子らはうらやましかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全275文字)

【良い点】
社宅などは無く住宅手当も殆どなかったように思うが、一般的に期待されているものは全て備えていたように思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
Eラーニングという教育ツールがあり、自分のペースで学習できる。また先輩スタッフが付き合ってくれるので技術スキルも獲得しやすい
【気になること・...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は住宅補助等は全くなしだったが、途中社長が変わってから出るようになったが、既存社員への適応はできないのは不公...続きを読む(全83文字)

【良い点】
住宅補助はない。
遠方の人は寮、社宅に入れるが独身のうちのみ。
実家から通える人との差が激しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全104文字)

【良い点】
休暇・有給などの休みがとりやすく、
勤務体系の変更もしやすいので、自分で仕事のスケジュール管理が調整できればかなり、ワークライフバランスのとれ...続きを読む(全85文字)