富士産業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
中にはいい人もそれなりにはいる。ただそんなに多くないため、基本的にはストレスがたまるかと思われる。あまり力を入れすぎずに仕事に臨むのが一番い...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特にないです、
【気になること・改善したほうがいい点】
地方支店営業所等と本社とと体制が全く違いますね、体制が違うのに営業評価が同じに扱われ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
やりがいは全くない、地方と本社が全く体制が違っていても評価は同じ　会社設立時当初からの役員が会社を私物化している、会社は公的なものと社訓にあ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
住宅手当があった。また、社員旅行のレベルが高い。
海外旅行であるため、他社と比較しても豪華な福利厚生だと
感じる。ほぼ毎年、社員旅行はあった...続きを読む(全182文字)

【良い点】
営業は転勤があるが、住宅手当ては手厚いみたいです。いくら出るのかは知りませんが、新入社員に聞いたところそこそこは出るとのことです。
【気にな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
皆、女性社員には基本優しい為、
働きやすくはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は基本的には出世できないと思わ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有給の取りやすさ
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれのある程度裁量の中で仕事ができるが、仕事量に対して、人数が少なすぎる。それ...続きを読む(全253文字)

【良い点】
インセンを狙わず最低限の受注で在籍するなら負担無く勤務できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約数を狙いにいくと必然的に業務量が...続きを読む(全149文字)

【良い点】
近年は男性社員も育児休暇を取得していることも見るため、子育ての面では良さそうに見える。残業も24年問題の前から努力はしており入社した時よりは...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みとひでも客からの連絡があれば受けざるを得ない状態。連絡を受け取らなければ即クレームといった印象。会社として休...続きを読む(全110文字)

【良い点】
配属される現場の所長によって変わるが基本定時の17時終了が17:30に終了しようとする意識が高いのでその点は良かったと思う。
それでも施工管...続きを読む(全237文字)

【良い点】
業界比較すると残業が少ない分、バランスは取りやすいように思います。休みは週休二日シフト制ですが、業界ではこういった休みの取り方のところは多い...続きを読む(全131文字)

【良い点】
有休は取りやすい。計画的に休む決まりがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長くなることがある。100時間超えてしまう...続きを読む(全82文字)

【良い点】
本社勤務の場合は有給は消化しやすい。出社時間もフレキシブルにできることが多く、残業をした次の日に10時に出社する、という融通も利くことが多い...続きを読む(全139文字)

【良い点】
基本土日祝休みはとても良いと思う。年末年始もしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
連続の夜間の仕事があったりと、生活バラ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
残業時間は多いが、繁忙期と閑散期がある。主担当で動くことが多いため、業務状況にもよるが、自分でスケジュールが立てやすい。
【気になること・改...続きを読む(全132文字)