この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無理な異動はなく、本人の意思を尊重してくれます。
また、ボーナスがの額が同業よりかは少し高い基準で出ていました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全218文字)
株式会社パルグループホールディングス 報酬UP
社員・元社員による株式会社パルグループホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パルグループホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無理な異動はなく、本人の意思を尊重してくれます。
また、ボーナスがの額が同業よりかは少し高い基準で出ていました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少なかったこともあり残業が当たり前だったが、22時以降は勤怠切ってくださいと言われていたので実際は残業時間が...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間・休日稼働がとにかく多かった。通常のシフトに加えて自分の業務をやるとなるとそうするしかなく、退勤が24時に...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇格できず給料が上がらなかったため退職を決めた。
上司によって昇格、昇給できるか決まるため不公平さを感じた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
この会社に特に不満はないです。土日祝休みだったら退職せずにこの会社のままがいいなと思っているくらいです。
またアパレルをやるならこの会社に戻り...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給消化や退職金など、会社の仕組みだけはしっかりしている。人事部の対応も良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の組織体制。ブ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職を伝えてからスムーズでした。
次のステージに行っても頑張ってね。
応援しているよと言われ気持ちよく退職できました。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
このままでは自分自身成長ができないと思ったから。
休みが少なかったこともあり、ワークライフバランスを整えたかった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるのだろうが教育制度が全く無い。
初日は何も教えられず店頭に立たされ、お声掛けや接客にはいっても、1日の...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
店舗にもよるのですが人が良ければ、働いていて楽しいと思います。
ブランドが好きなのであれば頑張れます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
単純に非常識な客が多く心がやられる。
接客が好きとか本当に割り切れるとかじゃないと結構なストレスが溜まる。
あとは...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ボーナス年2回、有給あり、評価で階級が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
女社会なので人間関係が難しい。最初は慣れかと思い我慢しま...続きを読む(全121文字)
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状況確認が出来ていないのに結果に対してただ怒られるだけだった。話を聞いてもらえないままで本当に辛ったしモチベーションが下がり続けてしまいこの環境では無理だ...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決意したいちばんの理由は、上司が部下に対する好き嫌いの感情を仕事や評価に持ち込む人だったからです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社内の雰囲気がいい。
社割で担当ブランドのものを購入可能だが、給与が低いので家計を圧迫する
新進気鋭のデザイナーとコラボレーションするなど、刺...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたい気持ちは尊重してくれるが時期を伸ばしたりこちらが決めれるわけではない。人員不足だと引き止められて、スムーズ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
家庭の事情だったので円満退職でした
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はほぼないに等しいぐらい。雀の涙ほど。
かなりおつぼねの方で...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
一人一人大切な社員なので最後まで必要としてくれていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職までに何度か止められ、退職が引き延...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
あまり強く引き留められなかった為、希望の退職時期に合わせることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤頻度が多い。残業が多く、...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低く、経済的にゆとりがないことが直接的な理由です。現在、月収18万円程度ですが、先輩社員の話を聞くと、5...続きを読む(全255文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ化で人が足りなくなった時に、応援を呼ぶこともむずかしくて
人手不足を感じた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ボーナスはアパレルの中では、良かったので貰ってから退職がおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は10年働いて10万程。...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多い。半年に1回人事異動があるが、常に自分かもしくは周りの誰かが異動しているイメージで、お店にまとまりが出な...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
退職は比較的スムーズですが、ある程度会社都合で対象日は相談されることも多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果がでないといつま...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は完全に店長基準、ブランドで気に入られるかの問題で昇格昇給にも関わってくると思い...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
定期的にトレーニングの時間があり、社員とマンツーマンで接客の仕方を一緒に考えたりした。同性だと同じ視点で参考になったが、男性だと雑談で終わるこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
アウトレット店舗にいたので、プロパーの商品を社割で買うことができた。店舗用の商品も社割があったがアルバイトだったのでそんなに安くはなく、タイミ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
同期同士の仲がいいことが多いと思う。研修などで定期的に集まる機会もあるので交流がもてて良い。
店舗スタッフも近い年齢の方が多いので仲良くなりや...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
賞与は月額1.5もらえる
ブランドによって差はあるが、アパレル業界では安定していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社販が年々低...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
予算達成に向けて同僚と切磋琢磨できたことがとてもよかった
アルバイトの方が多い分、教育は少し大変だが、人間関係は良好でとてもやりやすい職場だっ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
好きなブランドで働きたくて入社希望したが配属ブランドは別のブランドだった
働いてみると自分にとてもあっていて、良かったと思った
自分が嫌いな系...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
女性が不利な点は特にない
逆に結婚や家庭を持っている方は、なかなか転勤が難しいと思うので思うようなキャリアアップはできないかもしれない
【気に...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
チームで働く達成感があります。
店舗によると思いますが仲間意識が強い職場だと、連携意識が強く一体感を持って働けます。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドによって、昇進にかかる年数が変わること。
2〜3年働いて本部や店長として勤務することをイメージしていたが、...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
役員クラスはわからないが、私の配属されたブランドに男性はみたことがないレベルで女性しかいないので、男性を毛嫌いしている私にはぴったりだった。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がない。どこのCRO内資も同じような人が散見されるが、案件がなく経験を積もうにも積めな...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いつもおもうのだが、派遣契約が打ち切りになったとして、理由がわからないのはなぜだろう?教えてくれると将来のためにも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社の規模や社会的信用。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が大規模な案件ばかりのため、個人の裁量は少ない。営業だと仕事が淡白で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
退職はスムーズです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、何もわからないのに時期によっては仕事を割り振りられ、残業時間が多くなった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スマートな人は多い。大企業らしく体制が整っている。良くも悪くも大企業的なところがある。国際的なイメージは強いけど、外資とは違って制度や仲間意識...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない。また有給が取れにくいシステムになっているので、不満がたまる一方です。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職することに対して、ネガティヴな印象はないです。部署によっては応援してくれる、気持ちよく送り出してくれることも多いと思います。その分退職する...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低い。それ以外は退職したくなるほど嫌ではない。クオリティの低い自社サービスを顧客に売りつければ賞与は上がるよ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
心に余裕のある人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人ばかりだったが組織構造には不満があり、改善されることがなかったため。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若手の退職が相次いでいるので、転職したい人はチャンスかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度変更により、社宅に対する待遇...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社パルグループホールディングス |
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フリガナ | パルグループホールディングス |
設立日 | 1973年10月 |
資本金 | 31億8100万円 |
従業員数 | 3,804人 |
売上高 | 1925億4400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 松尾勇 |
本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町3丁目6番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 711万円 |
電話番号 | 06-6227-0308 |
URL | http://www.palgroup.holdings/ |
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