この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
多少社割がきくが、ブランドによっては単価が高いので、沢山買ったら結局マイナス。
【気になること・改善したほうがいい点】
使える福利厚生は特にない続きを読む(全78文字)
株式会社パルグループホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パルグループホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パルグループホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
多少社割がきくが、ブランドによっては単価が高いので、沢山買ったら結局マイナス。
【気になること・改善したほうがいい点】
使える福利厚生は特にない続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アウトレット店舗にいたので、プロパーの商品を社割で買うことができた。店舗用の商品も社割があったがアルバイトだったのでそんなに安くはなく、タイ...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が異動時にしかでないのがつらい。
住んでいるところから2時間圏内であれば、異動になる可能性があるが、8時...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社割はない。他の事業部ではあるみたいだけど雑貨ブランドは単価が低いからない。なのに忙しいから割に合わない。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は地方に異動になった人のみ、5年間のみ普及され、新卒で自宅から通うづらく、引っ越しを伴う店舗に配属になっ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生がなく、それが残念だった。周りも何があるのか知ってる人すらいなかった印象だった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新入社員研修があり、大阪のホテルで集まって研修を受けれた。新入社員がたくさんいて、年に何回か会うので仲良くなれた。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
産休に入る方も多い印象でした。
ある程度引き継ぎもあるので時期を考えたりもあると思いますが、割と入りやすい環境だと思います。
【気になること...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は繁忙期になると多い。やはり接客業なので、年始年末、土日は基本出勤となる。家賃補助も地方に行かない限りないの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年2回ボーナス貰えるのは助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副店長でも、3番手もほぼ変わらなくて悲しかったです。
責任を負...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生は気にならなかったが、有給消化せずに退職したような気がする。退職する際にはしっかり確認しておくといい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
夏季・冬季にそれぞれまとまった休みがとりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業代が15分ごとの支払い(今は改善されてい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
会社辞令であれば転勤の際、住宅手当が5割から7割ほどでます。契約や引越し費用もすべて会社負担です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
可もなく不可もなくという感じでしょうか。コロナの時期、コロナワクチンを接種した当日と翌日は特別休暇という形がとれたのは良かったと思います。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
好きな洋服を少しだけ割引きで購入出来る。他のブランドの商品も購入出来る。
フィットネスクラブやホテル、旅行などの割引きなどもあり、ライフスタ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特に飛び抜けて特化してることもなく普通の福利厚生。半期に1度社長に物申せる機会があるぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大きな会社なので基本的な福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラスαの魅力的な福利厚生がない。
もう少しあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
他のアルバイトよりも忙しくないのに、時給が高く、楽に仕事ができる。
3コインズのアルバイトをしている学生です。
時給が1000円と、地域内で...続きを読む(全598文字)
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【良い点】
社員購入やレジャーの割引などアプリもあり、使い方などしっり知っていれば活用できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はダメとは...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は一切無しです。有給についても、暗黙の了解といった感じで夏季休暇や冬季休暇に割り当てられます。もちろん全...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
副業は不可。
転勤の際は家賃補助が出る。東京などの首都圏は7割ほど負担してもらえたと思う。地方は5割負担。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休や育休は問題なく取得でき、時短勤務も可能。健康診断あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割はあるが、あまり安くはならない。出...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休育休制度の充実と子供がいるスタッフには時短勤務の推奨など、福利厚生で不満におもったことはありません。また、健康診断もあります。続きを読む(全71文字)
会社名 | 株式会社パルグループホールディングス |
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フリガナ | パルグループホールディングス |
設立日 | 2001年12月 |
資本金 | 31億8100万円 |
従業員数 | 3,804人 |
売上高 | 1925億4400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 松尾 勇 |
本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町3丁目6番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 711万円 |
電話番号 | 06-6227-0308 |
URL | http://www.palgroup.holdings/ |
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