東建コーポレーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全461件） 16ページ目

賃貸部門のパート社員であっても、報奨金制度がしっかりしているので、契約さえ取れれば稼げると思います。給与はあくまでも時給ですが・・・日々の売上の他、コン...続きを読む(全159文字)

契約を取れば取るだけお金が貰える会社。しかし、安定して契約をとり続けるのはむずかしく、がまん強さは必要。だいたい請負金額の2%ぐらいが目安。昇進すれば課...続きを読む(全173文字)

チャンスは誰にでも平等にあります。今迄営業経験が無くても運が良いと年収も大きくアップ致します。
逆に営業経験が豊富な人だと今迄の経験値でプロセスを行う...続きを読む(全169文字)

管理責任者、測量、配置図作成、積算、施工管理、予算管理、建築諸申請管理、支店の予算管理、リフォームの積算、施工管理etc.、業務量の割に、年収は少ない。...続きを読む(全158文字)

入社後3ヶ月はプラス5万円の入社祝金制度があり、収入は比較的安定します。
入社後すぐに現場に出ることはなく本社研修やら色々あり、基本的なことはそこで学...続きを読む(全202文字)

給料はやったらやっただけ反映される仕組みになっている。仲介営業は支店の環境により給料が変わるので運も必要、また自社物件の入居率により報償金も変わるので個...続きを読む(全172文字)

給与・賞与は所属している支店の入居状況等成績によってかなり変わってくる。
いい支店と悪い支店では年収で100万円以上の開きはあると思う。
ただし、個...続きを読む(全153文字)

給与自体は、非常に少なく、基本給だけでは生活ができないが、結果による歩合もあり、多くの契約を取る事で、年収が、1000万を超える人もいる。全てが結果主義...続きを読む(全153文字)

給与について記載します。入社直後から給与や手当がきちんと支給されます。入社直後の1ヶ月間は支店や本社にて研修があり、(営業)業務をほとんど行っていない状...続きを読む(全174文字)

入社初年度の収入は、ある程度の収入が貰えます。しかし、成果の有無により減給制度があるので、契約が取れなければ年収はかなり低くなってしまいます。長期で契約...続きを読む(全252文字)

支店長によって支店の雰囲気はだいぶ左右されるが、雰囲気的には体育会系の会社。
最初の方は全員覚えようとしたが営業は入れ替わりがホントに激しいので名前も...続きを読む(全156文字)

年齢給がはっきり決まっており、入社時にはっきり説明を受けることが出来ます。契約を取ることが出来れば、大きな金額で成果報酬が出るので、年収が格段に上がるこ...続きを読む(全153文字)

給与や賞与は、建築は成果主義がなくなり、残業手当にかわり、その残業も売り上げから
計算されて、上限を決められています。
年齢の割にかなり低いと思いま...続きを読む(全214文字)

年収はそれぞれ違います。受注獲得すれば、きちんと報奨金がいただけます。年収が1000万円以上の方もいます。しかし、受注できないと給料は減額されます。完全...続きを読む(全152文字)

給与、賞与については申し分ないと思います。
しかし契約が安定し取れている方のみですが。
契約が一定期間取れないと、減給及びボーナスカットとなります。...続きを読む(全154文字)

給料だけでは生活できる範囲内。
契約を取れば給与以上の報奨金が頂けるが取れなければ月々の決して高くない給与のみ。
1000万プレイヤーを目指せる会社...続きを読む(全153文字)

評価給で歩合の割合が大きい。
が、非常に条件が厳しい。
契約成立に加えて指定期間内に建築・完工
そして指定期間内に共同住宅への入居を完全に済ませな...続きを読む(全159文字)

給与は満足できるレベルだった。ただ、残業は月に60時間はしていたので帰ると晩飯食べて寝るだけの生活。それでも同年代に比べ給料はもらえていたほうなので十分...続きを読む(全154文字)

基本給が年収約400万円とたかく、契約1件につき報奨金が約200万円と高額で、成果に応じてボーナスやその他報奨金が出るので、契約さえとれればこれ程稼げる...続きを読む(全161文字)

年収は他社の賃貸会社と比べて多く取れる仕組みになっており、休みも取得可能。
インセンティブも契約の○○%と他社より高いと思います。
ただ店舗の移動に...続きを読む(全155文字)

給料は契約し着完工までを行えば請負金額の3%が歩合で入ります。平均請負額が5500万円ですから165万円が利益になります。
昇格はあまり望めませんが、...続きを読む(全153文字)

何もしなくても固定年収400万円以上はあります。契約を獲ると報奨金(契約金額×2.5%程度)が貰えます。なので年収1000万も不可能ではない話です。11...続きを読む(全213文字)

インセンティブが3カ月に一度支給されますので、成果を上げれば上げるだけ定期的に収入が増えます。その点がやりがいにつながる点となりますが、評価については売...続きを読む(全154文字)

給与は平均並で賞与は営業でしたので個人成績連動です。よって評価期間無実績の場合無いと思っていいです。満足の点は、逆に言えば不満な点ともいえます。例えばで...続きを読む(全159文字)

入社当初、3か月間は、生活支援金として給料に5万円上乗せで支給して頂いたため、非常に助かりました。ボーナスにおいても、入社より4か月を超えているとボーナ...続きを読む(全159文字)