この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
賃貸住宅の建築営業です。基本給は450万円程度です。これに加え、平均年間2契約で約500万円の報奨金をもらってます。工事請負金額の約3%が報奨金となります...続きを読む(全183文字)
東建コーポレーション株式会社 報酬UP
東建コーポレーション株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は120〜3000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東建コーポレーション株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東建コーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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賃貸住宅の建築営業です。基本給は450万円程度です。これに加え、平均年間2契約で約500万円の報奨金をもらってます。工事請負金額の約3%が報奨金となります...続きを読む(全183文字)
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頑張れば無制限で稼げる会社。マジメにコツコツと一人で歩いて、断られ続けても飛び込みを継続できる人は成功すると思います。基礎的な知識さえ覚えてしまえば、特別...続きを読む(全179文字)
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基本給は少ないが、各種手当がいろいろとあり、資格を持っていると、毎月2~3万円の資格手当がつきます。また、サービス残業を会社が禁止しているので、上限はあり...続きを読む(全162文字)
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実績主義ですので、未受注期間10か月超で給与カット・賞与不支給、降格となりますが、その後、受注獲得すればカット分支給開始、昇格となります。未受注期間が長期...続きを読む(全151文字)
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勤務時は木造に対応していなかったので営業が困難だった。ライバルである大東建託は客の要望に即応し、木造にも対応していたのでバッティングすると営業的に弱い部分...続きを読む(全208文字)
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契約獲れなくてもなくても1年間は我慢してくれる社風です。それでも最低年収400万円以上です。別途報奨金は請負金額の約3%です。しかし着工遅延などで減額もあ...続きを読む(全183文字)
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評価制度はいたってシンプルです。
1本(契約・完工・集金)として何本獲ったかという結果のみです。
昇進は本数上げれば社歴、経験、学歴に関係なくどんどん...続きを読む(全229文字)
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大きな物件で契約を取れば、半年~1年後にインセンティブが入る仕組みで、契約を取っても、実際はなかなかお金をおらえないというイメージです。
良くも悪くも、...続きを読む(全178文字)
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給与面に関しては、契約がとれれば満足できる月給がもらえますが、完全実力主義なので契約が取れなければ、辞めさせられます、契約が取れれば給与面では何千万円稼い...続きを読む(全159文字)
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新卒であれば、入社後3年か5年以内に何かしらの建築系資格を取っておかないと、職群を下ろされて大幅な年収ダウンにつながるので要注意。給与は、設計の割にいい方...続きを読む(全154文字)
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給料(報奨金)に関しましては、契約金額に応じて支給されますのでとても公平で実力主義の会社です。その分やりがいも持て、モチベーションさえ切らさなければやり切...続きを読む(全312文字)
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完全実力主義です。しかし契約を取れば収入は大きく上がります。どのように仕事を行うか。上司からの指示に沿い進めていけば問題ありません。以前は契約取れないと会...続きを読む(全151文字)
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給与は、基本給+営業手当になります。賞与については、成績により決まりますので固定ではありません。そのほかに報奨金という名目で契約し建物がたつと報酬を頂くこ...続きを読む(全151文字)
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給与は基本給にプラス報酬金です。この会社は、年功序列なんて言うのは一切存在しません。すべては(給与、賞与、昇進昇給)営業成績です。逆に言えば、成績が悪けれ...続きを読む(全157文字)
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人として社員レベルが低いように思います。
上司の中には昼間駐車場で寝ている人が結構いる。
威圧的で適当に外回りをひたすらするのでオシャレな靴は厳禁。す...続きを読む(全243文字)
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建築営業の場合、実力重視というより結果重視。
6ヶ月くらい未受注の場合、全体会議で罵倒されます。
一方、年収1000万を超える方もちらほらと・・・
...続きを読む(全207文字)
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契約さえ取れれば確実に年収は上がります。逆に取れなければ最低限の年収になりますが、営業会社として考えた場合、固定給の額は高水準だと思います。ただし、一定期...続きを読む(全154文字)
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・営業職の中では比較的、固定給が充実しているが、賞与・昇給・評価制度は個人の業績しだいで大きく変わってしまう。
基本、売れれば勝ちで、その根性が染みつい...続きを読む(全162文字)
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あくまでインセンティンブをとりにいく会社。ただし契約を一本取れば、給与、賞与も普通の会社並みにもらえます。それに加えてインセンティブが付くので求人等で書か...続きを読む(全150文字)
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あの時期は(確か今は変わっている)最初の基本給は高いと思う。
ただ求人見て分かると思うが同じ業界でも平均年収大体1,000万近いこと書いてあるが本当かど...続きを読む(全150文字)
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営業職は完全成果主義。
受注を取れれば給与や役職に反映されますが、取れなければ降格します。
本社機能の事務・企画系は評価基準が微妙です。実力主義ではあ...続きを読む(全156文字)
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とにかく成果主義で、成功報酬が大きくやりがいがある。
真面目に先輩の言うことを良く聴き、素直に実践することが成功への近道です。
出来る人はやっぱり何か...続きを読む(全181文字)
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基本給は多くなく、いろいろな手当てで額面27万程度になる。(入社3年目)
それ以外に、報奨金が3ヶ月に1回支給される。これは、個人差が大きく、多ければ1...続きを読む(全150文字)
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自分の場合は転職で入社2年目ですが、
給与、賞与は契約を年間1件取るかどうかでかなり違います。
契約金額や物件によってことなるため一概には言えませんが...続きを読む(全183文字)
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実力主義で受注をすると出世も早いし、収入も増えます
私は二年で住宅ローンを返済しました
稼いでいる人が結構多いので楽しいと思いますよ
また、賞与や利...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みはしっかりとれる
ゴールデンウイークや
お盆 年末年始も取れる
特に不満はない
休日出勤したら代替の休みも得られる続きを読む(全65文字)
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【良い点】
飛び込み営業なので
見ず知らずの人の家に行って
仲良くなって営業すると言うスキルは
今後の人生で絶対に無駄にならない。
結局営業なんて数が全て...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
長く働いてると少ない退職金が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの考え方で
コロコロ変わる
落ちこぼれ社員を出さない
クビにし...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
福利厚生のひとつとして、海外のコンドミニアムや、国内に保養施設があり、安価で利用できます。社内イントラで空室情報が確認できます。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
何であれ成果さえ出せれば、報酬を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込みの営業とは理解していたが、飛び込みで訪問する家は基...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
契約を取れれば取った分、インセンティブとして反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったら頑張った分だけ、給料になるかと言っ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
配属された課にもよるが、自分の上長は部下の指導に熱心な方でした。
支店の数字にも気にしており、ボトムアップと言うことで他の課の人も集めて、勉強...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
契約につながらなくとも、ここまでいろんなプランを考えてくれてありがとうございますという感謝のお言葉をいただける。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
完全週休二日制で日曜日と月曜日が休み。
休みの日に出勤しても、他の日に代休を取れる。
有休も申請すればとらせてもらえる。
【気になること・改善...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
新卒で入社し、一年ごとにフォローアップ研修があるため同期の状況や営業手法等学ぶことができる。
また、高額商材のため成功体験は日々契約成立後の営...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
水準も高く家族の納得を得やすい。
企業ネームバリューもあり、
社会的信頼も受けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス支給が...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
業績が良ければボーナスが3ヶ月分になったりする。今の仕事内容で今の給料であれば特に文句はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
そこそこに働いてても、ボーナスはしっかり出ます。
最近評価制度が変わったらしく、若手でも経験年数関係なく昇進のチャンスがあると聞きました。ただ...続きを読む(全206文字)
年収は非常によく、特定の資格に合格すると昇格でき、年収が上がると聞いた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
親会社ほどではないが、賞与は高く、職務をこなした分はしっかり評価してもらえているような気がしました。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は、社員応募で入社したが他の商社に比べて、下から数えた方が早いぐらい低い。月給があまりにも低いのでそのところを見...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
収入は安定するので、良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に一年目の年収がやや低い。将来的に順調に昇給するイメージが湧かなかったです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い。目標高いから上がっていけない。
出向で部長とかで入ってくる人はまあまあだとは思うがそれ以...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ボーナスや給料が手渡し現ナマ、スタイルのため、やる気が出た
外国人を雇用するためグローバル。
ツーバイフォーで多用途に挑戦できるのは面白かった...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ボーナスが高いです
【気になること・改善したほうがいい点】
フィードバック面談がありますが、なにもフィードバックされません。形式上の上っ面の面...続きを読む(全159文字)
会社名 | 東建コーポレーション株式会社 |
---|---|
フリガナ | トウケンコーポレーション |
設立日 | 1974年9月 |
資本金 | 48億円 |
従業員数 | 4,900人 |
売上高 | 3408億3500万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 左右田 善猛 |
本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目1番33号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 052-232-8000 |
URL | https://www.token.co.jp/ |
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