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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与面に関しては文句なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員だけがやらなくてはいけないことが多い。仕事に真摯に向きあって、自分で考...続きを読む(全151文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
オリンパス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリンパス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にオリンパス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与面に関しては文句なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員だけがやらなくてはいけないことが多い。仕事に真摯に向きあって、自分で考...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員も管理職も基本的に温和で誠実な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一部の人が協調性がなく、これまでに決まったことをち...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の雰囲気は真面目で落ち着いており、人間関係は比較的穏やか。
【気になること・改善したほうがいい点】
ですが、組織が大きい分、意思決定のス...続きを読む(全158文字)
海外からCEOを呼んでいるが、不祥事が続いている続きを読む(全24文字)
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【良い点】
基本的にはおとなしい方が多いです。みなさん優しい方も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方はなかなか決断を先延ばしに...続きを読む(全164文字)
元はカメラの会社だったが、事業の切り離しから内視鏡にシフトチェンジ。うまく時代に合わせられる経営層。続きを読む(全50文字)
経営層は外国人が多数派であり、グローバル化方針に沿って昇進した続きを読む(全31文字)
最近海外の勤務形態を一部取り入れる動きが進んでおり、ジョブ型の採用が行われたり、年功序列的な昇給制度が廃止されたりと、かなり変革が進んでいる企業である。し...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に偉くなると下の気持ちはわからなくなる会社体質。課長以上になった瞬間手のひらを反す人...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員はボーナスがおおく給与もしっかりしている為良いと思った。
休日出勤もそんなにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は残業が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
コンプライアンス遵守の意識があり、社員として自立している人が多いように感じた。
人柄はよく、聞いたことに関してしっかり教えてくれるなど社員...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
会社というより、学校のような感じで上司が先生のような感じでした。
なので、かなり問題には親身に取り組んでくれた印象です。
社員もランクがハッ...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
いい意味で年功序列の雰囲気が残り、無難な成果を出せる人が多い。社員は改善など推進力がある人にはなびき易く、集団で成果を出すことに長けている。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社会的意義のある仕事: 特に医療機器分野では、命を救う製品を開発・提供することに直結しており、社員にとって社会貢献を感じながら働くことができ...続きを読む(全186文字)
海外の方が役員になり、外資のようになるかもと言われました。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
優しく真面目な人が多い。マネージャーも社員のキャリアパスを考えて仕事を振ってくれている。歴史のある日系企業であるため管理職になれる人は限られ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
真面目でガツガツしていないけど努力は惜しまない、人間として良い人が多い。人として尊敬できる管理職も複数いた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社員全員がやさしく、基本的に仕事の進め方は任せてくれる。また、やりたい仕事も可能な限り、希望を通してくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)
俊敏性が少ない。石橋を叩いて渡るため判断が遅いと社員の方が言っていました。続きを読む(全37文字)
最近代表が変わったようで、経営に関してもこれから変わっていくらしいのでまだよくわからない。続きを読む(全45文字)
上下関係の風通しは非常にいいと言っていた。しかし高学歴の方が多いからか、プライドが高い人が多いという話を聞いた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
指示が悪い意味でテキトーなので、部下もテキトーにあしらってれば、事が済む。自分自身の目標達成のために活動出してるため、そこをフォローできれば...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
週一回のミーティングを通じて、個人の課題を洗い出しそれを解決するような場は設けられているように感じます。
また上司への相談もしやすく、今後の...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
落ち着いた優しい人が多い印象です。事業場内で怒鳴り声などが聞こえたことは一度もないので安心してください。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ほとんどの従業員は温厚で、基本的に居心地は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の権力の強さは尋常ではなく、出世を望む...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
良くも悪くも個人のやり方に任せているような感じでした。
担当エリアや人によっては直行直帰が基本であったり、宿泊を伴う出張で1週間で1度も営業...続きを読む(全537文字)
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【良い点】
評価が高ければある程度賞与の増え幅は大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
今までの年功序列ではなく、成果主義になったので、昇格して...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
営業・マーケティングの職種であれば、現場を訪問したり医師とのコミュニケーション・協業も発生するため、医療に貢献できることを肌で感じられること...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
勤務時間に対するフレキシビリティーはかなり高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外部門との会議が早朝深夜にセットされるなど「...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
フルフレックスで中抜けや時間単位の年休取得ができるので働きやすいです。しかし、そのせいで時短勤務者もかなりの長時間労働をすることが多々ありま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
技術系の方にはかなり多彩な研修が用意されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
この数年で急激に英語力を求められる会社になったに...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
フルフレックスや各種勤務制度は使いやすいです。有給取得はしやすいほうだとおもいまふ。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルフレックス...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新製品が上市されず、既に上市されている製品の延命やFDAからの指摘対応に多くの時間さかれる。もっと新しい取り組み...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
メーカー勤務としては給料は高い部類と思いますのでこの点に不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。年に1回...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性にとって働き安い環境と思います。
育休はもちろん、在宅勤務も利用しやすいと思いますので。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人は普通の人が多い。居心地は良いと思います。めちゃめちゃできる営業マンや個性的な人はどこかのタイミングで必ずやめる。そういう人種を会社も求め...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
全体的にそこまで嫌な人はいなかったと思いますが、忙しい時期なども多くピリピリしていることもありました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
店舗によりますが、私がいた店舗は、従業員同士も仲が良く雰囲気は良い職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、管理職は残業が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
準社員として働く立場ではありますが、売上などの数字を意識する業務が多く、対応する仕事の幅は広い印象でした。残業は少なく、基本的には時間通りに...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
一度昇格すると、定年以外での降格はなく、安定している。
営業以外は、よほどの事がない限り悪い評価にはならない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
パワハラを許さない風潮がありとても良いと思います。それ以外は上司のマネジメントスタイルは普通だと思います。悪いところもありません。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員の気質は、仕事ができて、コミュニケーション能力も高い感じです。非正規社員の方たちもレベル高めです。
和気あいあいは、してないと思います。...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
総じて真面目で親切、勤勉で優秀な方が多かったと思います。リモート勤務になってからは横のつながりが少し悪くなったかもしれませんが、こまめにコミ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社員一人ひとりが、それぞれ考えながら皆で協力して業務を行い、上司や同僚など縦と横両方の繋がりがしっかりしており少数精鋭で業務に取り組んでいた...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
無なんな人良い人はちょこちょこ見える
【気になること・改善したほうがいい点】
厳しい人が先輩になると生活が苦しい、学歴がよくて勉強ができても...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | オリンパス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリンパス |
| 設立日 | 1919年10月 |
| 資本金 | 1246億4300万円 |
| 従業員数 | 29,056人 |
| 売上高 | 9973億3200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | B.ホワイト |
| 本社所在地 | 〒192-0032 東京都八王子市石川町2951番地 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 1045万円 |
| 電話番号 | 042-642-2111 |
| URL | https://www.olympus.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.olympus.co.jp/recruit/newgraduates/?page=newgraduates |
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