三重銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
産休や育休を取得している社員も多い。
土日祝日は必ず休みなので予定が立てやすい。
一般職であれば、広い範囲での転...続きを読む(全183文字)

【良い点】
支店単位の評価となるために、チームでの共同しながら目標達成を目指す。自分の得意なことが他のメンバーと被っていなければかなり生かすことができると...続きを読む(全199文字)

【良い点】
私服が多くなった銀行ですが制服があるので助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入行でも３年間は殆ど給料が上がらない。安すぎて実家...続きを読む(全179文字)

【良い点】
よく言えば何の成果が無くてもそのまま昇給できる　なので　周りに合わせてのんべんだらりとなってしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)

【良い点】
上司がパワハラマンでなければ、タイムカード通りの残業が付く。タイムカードだけ切ってパソコン付けたまま作業していると管理部から指導があることがあ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
支店によって売り上げや利益に偏りがあるため、賞与や給与にも影響する場合がある。好調な支店では賞与も期待できるが、逆になると営業のノルマもキツく...続きを読む(全200文字)

【良い点】
営業するように圧をかけられない・来店客の少ない支店であれば、満足できる額であると思います。月給は多くありませんが、賞与が頂けるので個人的には◎...続きを読む(全239文字)

【良い点】
年齢給はあるものの、総合職は成果を上げれば給与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は、事務処理がいくらできても全くで...続きを読む(全182文字)

【良い点】
支店によるが残業代は必ずでる。
支店に厳しい上司がいたら、退店時間を入力してから残業させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同世...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年収650万円
実績、取組姿勢の双方で評価される
部店長の私見も入る為、当然ながら上司に人間として評価される事も重要
稀に部店長に好かれていな...続きを読む(全170文字)

【良い点】
賞与や残業代はちゃんとつけられる。
サービス残業はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は分からないが、一般職は全然給与が...続きを読む(全195文字)

【良い点】
支店長の方針にもよるが、残業代がちゃんとつく点。普通のことではあるが、申告制のため、良い支店長ならちゃんと残っていた時間分付けさせてくれると思...続きを読む(全214文字)

【良い点】
給料が非常に良いと思います。転勤もなく、残業代もキッチリでる会社でこれほどの高給はあり得ないことに気付かされます。ただし、金融機関自体の給与が...続きを読む(全202文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列。上になるにつれて十分な収入がある様子であった。
賞与の金額が多い。目標達成で賞与金額増額可能性あり。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年収はやはり金融だけあって他の業種に比べると多かったです。
同じ業界では少ない方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業は月に一時間程度で年収400万円はよいほうだと思いました。もし残業をすれば、ほぼ１００%つきます。
評価方法はマニュアルがあり自己評価をし...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本給は基本的には少ない。しかし、残業代は支店によるところがあるかもしれないが、基本的にはしっかりとでる。ボーナスへの査定は頑張れば頑張っただ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
銀行員として、地元では誇りをもって働ける。世間体がよい。
【気になること・改善した方がいい点】
住友気質であり、トップダウンが激しい。...続きを読む(全183文字)

評一年に一回、人事の方と面談します。一人ずつ本当にじっくりと面談してくださります。人柄の良さがわかる一面です。人事の方はよく人を見てくださるので 努力はか...続きを読む(全158文字)

給与、賞与ともに地方銀行としては決して高い水準にはなかったと思います。形態として給与は同業他社と比べて低かったものの、賞与については中の上くらいの位置づけ...続きを読む(全162文字)

給与、賞与について満足している点は、変動が少ないこと。しかし入社5年目までは上がらないため、仕事の内容からすれば、割りにあってないのではと感じている。
...続きを読む(全156文字)

20代では、給料の面であまり同期と差はつかなかったが、評価によってキャリアパスは変わってくるので、その後の人生のために最も重要な時期だと思う。 地方銀行の...続きを読む(全233文字)

給与体系は年功序列でやりがいがあまり感じられなかった。
目の前の営業事務をこなすより、キャリアを取得するための研修や勉強が多すぎて、しかもそれが自分の営...続きを読む(全162文字)