この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他行と同等程度かと思われます。高くはないですが、低くもないので普通に生活していけるだけのお給料はいただけます。また、評価に関しては正しくやって...続きを読む(全84文字)
株式会社関西みらい銀行 報酬UP
株式会社関西みらい銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜1050万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関西みらい銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社関西みらい銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
他行と同等程度かと思われます。高くはないですが、低くもないので普通に生活していけるだけのお給料はいただけます。また、評価に関しては正しくやって...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
歩合制ではないため、営業成果に左右されずある程度の年収は見込める
【気になること・改善したほうがいい点】
支店ごとにボーナス評価があるため、個...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高くないと思う。私が働いているときは年功序列。給料も役職につかないと中々伸びていかな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
給与面での不満はない。残業代もきっちり支払われている印象がある。賞与も年々上がっていく。全国転勤のない企業のわりにはいい給与形態だと思う。続きを読む(全75文字)
大手に比べれば低いが最近初任給UPしたので一般的には高い部類だと思う。続きを読む(全35文字)
プロセス評価も含まれており、評価制度の関してはかなり多様であると感じた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
新卒1年目だったので良くも悪くもなかった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がものすごく低かった。また、合併してすぐだったの...続きを読む(全110文字)
年齢に応じて上がってはくる。しかし、関西限定であるため全体的には大きな変化はない。続きを読む(全41文字)
銀行にしては低い。地銀とみても。給与は徐々に上がるようだが、実力で変わることはあまりないようだ。続きを読む(全48文字)
年収はやはり低い方だと社員の方もおっしゃっていた。続きを読む(全25文字)
今年度から初任給が上がり、年収はさらに良くなると思います。続きを読む(全29文字)
初任給は改定したため、25.5万円で、高い方だと思う。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
世間一般的にはいいほうかとしれませんが、仕事内容考えると少ないと思います。
残業代はしっかりでます
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全127文字)
かなり低いと感じた。30歳で実質400-500程度でそこからは緩やかにしか上がらないと聞いた。ただ、りそなに出向することもできるそうで、その枠を獲得するこ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
資格さえ取れば年数を重ねると自然と上がっていく点はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就くまではほとんど上がらず、他行と比べ...続きを読む(全92文字)
実家暮らしであれば問題ない年収であると思う。30歳で約600〜700万円に到達する。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
所定の資格を取得することで5年目まではすんなりと昇格することが可能。しかし、それ以上となると実力が必要となってくるイメージである。
【気になる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ある程度はもらっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べると少ないと感じる。
仕事内容を考えるともう少し貰わない...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
学歴や新卒であるかに関わらず、評価してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進するには資格取得が必須。取得できるまでは勉強が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
金融機関では一般的だと思います。年次と資格を持っているかで変わってくる形になっています。賞与も他と大差はないと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
固定給は他の地方銀行と同様、平均年収以上は確保できるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは配属された支店の業績によ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年次ごとに微量ではあるが確実に年収はあがっていく。定期的に支店長による面談もあるので自分が今どの位置にいるのかは把握しやすい。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ボーナスは支店の評価と自身の評価によって決められる。そのため、自身の評価が良くても、支店の評価が悪いとボーナスの額が下げられるケースをよく聞く。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
30歳くらいまでは年功序列で、変なコンプラ違反とかをしなければ誰でも上がっていくと思う。(年収500万〜600万程度)そこから役職になれる人と...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
上司との面談がまめにある方だと思う。
自分の振り返りに対して、しっかりとフィードバックをもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
コンプライアンスを重視しているため、残業などにも厳しく、その辺りは会社として浸透している。管理能力にも長けている人が多いので社員自身もその辺り...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
資格支援金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修講師は左遷された人が多く知識は豊富であるが現場で使えるかは別の話。個人事業...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
お願い営業が横行しており、借りたくない顧客に対して借りてもらうのが現状であり、銀行の本質が...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
りそなグループであり将来的には吸収されるのは目前。財務体質もその他地銀と比較すると劣後して...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の時でも平気で支店から電話がある。支店にもよるが鬱などになる人も多くワークライフバラン...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質の従業員が多く在籍しているため、飲み会などに参加する女性は贔屓するが、その他は関係...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行している。支店長からは収益がないプロセスはいらないとの発言がありコンプラ違反...続きを読む(全157文字)
お客様の個人の人生に携われることができることがやりがいになる。続きを読む(全31文字)
地銀ではトップレベルであるが、IT化にどう対応していくかが重要になると考える。続きを読む(全39文字)
家賃補助などの福利厚生がかなり充実している。続きを読む(全22文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人的には、当時の月給はとても低いように感じていました。賞与とあわせて営業手当が支給されていました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
評価制度: 資格重視の評価制度。営業成績も大事ではあるが、あくまで資格を取得していることが条件になるので、正直営業成績が良くなくても、取るべき...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
新人事制度に伴い、選び選ばれる関係を目指す模様。30歳頃に1000万には到達する。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代の昇給率が低い。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
りそなショック以降銀行業界ではかなりの低い給与ベースだと思う。地銀の方が給与がいいことがほとんど。顧客からのりそな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
年収は若いうちはあまりもらえませんが、それでも他業種と比べると貰えている方ですし、先行投資的な意味合いがあると上の人たちは口酸っぱく言っていま...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
ベースアップにより毎月のお給料がかなり上がりました。同じ年代の方と年収を比較すると多い方だと思います。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的に見て平均以上は貰えると思います。インセンティブも業績に応じてですが基本的には下がることはなく毎年金額は増えていきます。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため営業としていくら数字を残しても給与は上がりにく。評価はされるものの、昇格は資格を取っているかどうかの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自身の評価・直属の上司・支店長の評価により決まるので、公平性がある。
半期に一度の上司との面談でフィードバックがあるのも良いと思う。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
基本的にはホワイト。残業時間も比較的少なくきちんと休めるしほぼ有給も取りたいとこで取れる。また地域密着型の金融機関として、地元経済の発展に貢献...続きを読む(全502文字)
会社名 | 株式会社関西みらい銀行 |
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フリガナ | カンサイミライギンコウ |
設立日 | 1950年11月 |
資本金 | 389億7100万円 |
従業員数 | 3,263人 |
売上高 | 1144億2600万円 |
代表者 | 西山和宏 |
本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号 |
電話番号 | 06-7638-5000 |
URL | https://www.kansaimiraibank.co.jp/ |
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