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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャッツ関西の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャッツ関西の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャッツ関西で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャッツ関西の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.9
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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1.8
社員・管理職
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2.1
ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.1

ジャッツ関西の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ジャッツ関西の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
通訳・翻訳
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長に対する不安: 会社や事業の成長が見込めない、または停滞していると感じると、長期的な安定性に対する不安が...続きを読む(全140文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
旅行サービス関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社から外国人は多いから何人が辞めても構わないって考えがありそうです何年間頑張ったベテランの人たちもいい会社を見つけたらすぐ投げます
【気にな...続きを読む(全98文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
旅行サービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道大手の孫会社で、派遣先と職種名だけで見ると良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力ではなくて、管理職の好みで、この...続きを読む(全179文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年06月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
旅行サービス関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あこがれのしょくぎょうとして、華やかな職種に思われがち。
やりがいもあるし、たとえ仕事とは言え海外にもいける。見聞が広がりいいと思う
【気にな...続きを読む(全182文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業ほぼないですので、ほとんど定時で帰れます。職場で多言語行われることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本人スタッフ本社...続きを読む(全199文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ジャッツ関西の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
通訳・翻訳
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の仕事は、駅でお客様の問い合わせに応じたり、窓口で切符を発券したりすることです。業務内容は非常にシンプルで単調ですが、鉄道に興味があり、サー...続きを読む(全498文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
通訳・翻訳
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境や人間関係のギャップ: 入社前に感じていた職場の雰囲気や人間関係が、実際には非常に悪く、陰口や攻撃的な態度...続きを読む(全162文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
通訳・翻訳
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の仕事は、駅でお客様の問い合わせに応じたり、窓口で切符を発券したりすることです。業務内容は非常にシンプルで単調ですが、鉄道に興味があり、サー...続きを読む(全655文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
通訳・翻訳
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士が互いに悪口を言い合う、または陰で批判的な態度を取ることが常態化している場合、職場の雰囲気は非常に悪化し、...続きを読む(全158文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
通訳・翻訳
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすさ:

休暇制度が整っており、年次有給休暇や休日数が十分に確保されている点は、女性にとって働きやすい環境です。
定時退社が基本で、残業...続きを読む(全340文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
通訳・翻訳
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇制度:年次有給休暇が取りやすく、休日数も十分で、プライベートと仕事のバランスが取りやすい点は、福利厚生として大きなポイントです。また、休暇...続きを読む(全563文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
通訳・翻訳
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会が不足: 進修や研修の機会がほとんどなく、自己成長やスキルの向上が難しい状況では、仕事に対するモ...続きを読む(全390文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
通訳・翻訳
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容はかなり気に入っています。特に、鉄道に関する知識を深めることができる点や、MARSを使ってチケットを販売する際のやりがいを感じています...続きを読む(全318文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
通訳・翻訳
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の内容は比較的単純で繰り返しが多く、通常は定時で退社でき、仕事のストレスも軽いです。鉄道に興味があるなら、この仕事はなかなか良いです。多く...続きを読む(全208文字)

株式会社ジャッツ関西の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
旅行サービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
慣れてくると、自分のペースで仕事を進めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は基本的に現場スタッフに依存しており、特...続きを読む(全132文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

日鉄環境エネルギーソリューション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ事業なので、なくなることはないと思う。売り上げも年々上がっており、他社の事業吸収など、事業規模も拡大している続きを読む(全64文字)

バーチャレクス九州株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
コールセンター運営・管理
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてもよく将来性があると思います。急成長していくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になく満足しています。改善した方がいい...続きを読む(全86文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT系の人材派遣会社なので、今後事業がなくなるということはないと思う。
また、離職率は高いが、入社社員数も多いので企業としては伸びていくと思う。続きを読む(全78文字)

株式会社アーシャルデザインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リファララ採用を取り入れ、積極採用している。とにかく多くの人を雇いたいといった点が目に見える。辞めていく人が多い。続きを読む(全77文字)

共同エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
土木作業員
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるがあの給料であの扱いは酷すぎる自分はまだマシな派遣先だったが一緒の会社に派遣された人...続きを読む(全114文字)

株式会社JCBエクセの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JCBというブランドが魅力だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これからはほぼほぼ機械がやるような仕事になると思うので、私たちが...続きを読む(全116文字)

株式会社インターワークスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく不況に弱かった
景気が横ばい、上向きが続けばかなりいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出資会社がかなりシビア、外資に近い考え方続きを読む(全79文字)

株式会社イズミテクノの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビル施設管理
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビルメンテナンス業はこの先も人間の手で行われる業種だと思うので将来性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる業務は巡回及び点検が...続きを読む(全107文字)

株式会社ヒューマンアイズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
4月からの約8ヶ月の間に、自分の耳に届いた範囲でも三つの事業所が新規開設しており、成長途上のため今後も拡大の見込みはあるのではないかと思う。続きを読む(全76文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の派遣会社と比べて案件が多いです。企業によっては案件の種類別に派遣会社が分かれていたりしますが、一つの会社の中にまとまっていてバランスが取れ...続きを読む(全90文字)

ジャッツ関西の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジャッツ関西
フリガナ ジャッツカンサイ
設立日 1992年4月
資本金 3000万円
従業員数 400人
決算月 12月
代表者 関昌博
本社所在地 〒530-0051 大阪府大阪市北区太融寺町8番8号
電話番号 06-6361-5091
URL https://www.jats-kansai.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576540

ジャッツ関西の 選考対策

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