この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制は、部署によってまちまちであるため、一概には言えないが、直近で言うと、正社員については研修制度というものがあるが、実業務でのITスキル等についての...続きを読む(全153文字)
株式会社ロココ 報酬UP
株式会社ロココの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制は、部署によってまちまちであるため、一概には言えないが、直近で言うと、正社員については研修制度というものがあるが、実業務でのITスキル等についての...続きを読む(全153文字)
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育児休暇、産休制度はしっかりしている。
女性でも頑張りによってはしっかり評価される会社でもある。ただし、時間外も仕事をこなさなければいけないことは否めな...続きを読む(全162文字)
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出産、育児は無理だと思います。
プライベートは無い状態でした。この頃は、ついてこれない人はいらない、という感じで、女性でも昇進する事はできましたが、その...続きを読む(全157文字)
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基本的には、常駐先での業務になり、常駐先企業のルールにしたがって業務をすすめるため、やりがい等は、常駐先によってことなる。また、常駐先との契約がなくなれば...続きを読む(全173文字)
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よくもわるくも男女差別はないと思います。女性だからといって甘やかされないということです。
しかし出産した女性にはかなり厳しいと思います。育児休暇はとれる...続きを読む(全200文字)
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研修はとくになく、現場に放り投げられ、そこで仕事をおそわった感じです。
そのためリーダーの手腕に託されています。
ひどいリーダーの下に入った人は、すぐ...続きを読む(全196文字)
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ワンマン経営です。研修で一度お酒の席をご一緒しましたが、ほかの社員と話していると、なにがきにいらなかったのか、俺の話をきけ。お酌をしにこいと怒鳴られました...続きを読む(全202文字)
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求人表示記載されているにもかかわらず昇給制度はありませんでした(昇給ゼロ円)。それについて過去二年間分遡って昇給額が支給されました。その昇給額が新入社員も...続きを読む(全183文字)
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給与に関しては基本、残業代や資格手当で稼ぐ形。
近年、売上が横ばいである為、給与は上がりも下がりもしない。
現状では給与を上げるには昇級していくしか無...続きを読む(全150文字)
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利益を重視しているのである程度安定して賞与の支給があります。
ただし昇給や昇進には明確なものが確立されていない為、自分自身を高める自己啓発と社内で自分自...続きを読む(全174文字)
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入社の敷居は低いのですが、教育はあまりなくOJTで千尋の谷に突き落とされる形でした。這い上がってきた人だけが生き残る会社です。
社内の風通しは良いのです...続きを読む(全165文字)
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出向先により天地の差がある。
残業・土日勤務当たり前の超ハードワークもあれば
毎日定時退社で終われるところも。
ただ、基本的には社員は出向先を選べな...続きを読む(全165文字)
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産休制度は存在します。
また、妊娠がわかった場合は外部出向ではなく内部業務への転属等考慮してもらうことも可能です。
ですが、その後子供を育てながら仕事...続きを読む(全199文字)
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人員を常駐先に派遣し、費用を請求しているため、同プロジェクト内で役職が同じ(平社員含め)であれば給料に殆ど差がでません。激務でもそうでない職務でも、ほぼ横...続きを読む(全210文字)
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基本的にOJTで、技術は独学がほとんどです。
無茶振りが多いですが、あまりにも無茶すぎるので乗り切れば転職の際に大きく評価してもらえます。
技術者を出...続きを読む(全190文字)
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土曜日に無給で新卒者研修や中途採用者研修、役職者研修や○年目研修などが行われます。
月に1度業務終了後に業務報告会という行事があります。自発的に会社のこ...続きを読む(全223文字)
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入社以来基本給は1円も上がりませんでした。
入社10年目の先輩も基本給は同じで、業績給と役職手当が違うだけでした。
資格手当は出ますが、資格の難易度と...続きを読む(全200文字)
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産休・育休の取得は困難です。退職を迫られた同僚もいます。
仮に取得後復職しても、育児時短や子供の病気などで仕事ができないという理由で退職を迫られます。
...続きを読む(全219文字)
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・給与、賞与について
昔は評価次第で大幅な給与アップとかあったそうだけど、最近はあまりベースアップは望めない。賞与は最近は平均で2か月×2回は支給されて...続きを読む(全188文字)
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女性でも役職についていたり、女性の取締役もいるのでそういう意味では男女区別なく昇進しているのかなと思う。ただし、取締役(特にNo.2)についてはなぜこの人...続きを読む(全161文字)
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会社での教育や研修などはほとんどなく、年齢に関わらず独学でスキルアップをするしかない。スキルアップをしてもこの会社では大して給与アップには繋がらないので、...続きを読む(全171文字)
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以前に比べると案件自体は増加傾向にあるようだが、辞める人が多く人が足りない様子。
会社としての将来的なビジョンが無いため、手探りで事業を広げては縮小する...続きを読む(全243文字)
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一般社員は転職者が多いせいか、そんなに気難しい癖のある人はいないと思う。
管理職については同じ役職でも優秀な人とそうでない人の差が大きいなと印象で、能力...続きを読む(全181文字)
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昇給や退職金は全く無いので、長く働きたいと思えるような環境ではない。
資格手当については入社時に説明を受けるが、取得難易度に比べてかなり低く設定されてい...続きを読む(全158文字)
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開発部門、外注部門とおおまかに2セクションに分かれており、海外の連携会社との絡みもあるのでインターナショナルに仕事をしてみたい人にはチャンス有り。 が、社...続きを読む(全181文字)
会社名 | 株式会社ロココ |
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フリガナ | ロココ |
設立日 | 1994年6月 |
資本金 | 6650万円 |
従業員数 | 600人 ※アルバイト・パート含む |
売上高 | 50億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 長谷川 一彦 |
本社所在地 | 〒542-0086 大阪府大阪市中央区西心斎橋2丁目1番5号日本生命御堂筋八幡町ビル3階 |
平均年齢 | 37.6歳 |
平均給与 | 500万円 |
電話番号 | 06-6214-3655 |
URL | https://www.rococo.co.jp/ |
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