オイダ製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
仕事で使う資格があれば手当が3000円つく。ただ、複数取っても資格手当が増えることはない
残業代が1分単位でつく。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全252文字)

【良い点】
基本はライン作業なので、何も考えず仕事をしたいという人には良い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本はライン作業なので、時間がたつのは...続きを読む(全83文字)

【良い点】
土日休みなこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人は、忙しいと夜勤で残業をしないといけなくなるので、土曜はつぶれる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特にない。残業次第で変わるが大体300万～400万ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義とのことだが、成果を出して評価が上が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
製造現場で働く場合は、女性なのに頑張ってるということで、評価が高くなりやすいし、女性だから言いにくいということで強いことは言われない。
【気に...続きを読む(全121文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
主な取引先が、エンジンを作っている会社なので今後EV化が進むとなると、どうなるかわからない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
交代番があるのと、19時～4時や23時～8時の勤務で働いてる人がいる。
自分も上記の時間に働かなければいけなくなる...続きを読む(全94文字)

良いんじゃないかとおもいます。新しい仕事をチャレンジするてんは評価できます。社員の教育も熱心で、色々な事に取り組んでいます。悪いところは各会社あるとおもい...続きを読む(全156文字)

労働時間に関しては、自分の部署は残業代はきちんと出してくれるし、時間になれば機械の電源を切って帰れる。(トラブルなどが発生した時は別だがそれでもトラブルの...続きを読む(全333文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員に関する教育のようなものはありません。基本的には自分で考えて行動することが求められます。先輩社員の方に質問...続きを読む(全88文字)

【良い点】
資格取得に掛かる費用や運転手当てなどは会社が負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やスキルに対する手当てが有ればなお良...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本的にはOJT。入社後の教育については年によって人事の教育方針が変わるので、運次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかにきつい続きを読む(全78文字)

【良い点】
教育がしっかり用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修での結果が生涯付きまとう。勤続年数がある程度いけば、成長し...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に昇進している人はスキルがない為、教育も出来ない。無論アドバイスなども期待できない上トラブルを抱えていても放...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の社員に関して教育をしようという雰囲気はほとんどなかった。在籍している間、自分のキャリアについて考える機会も...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社には、スキルアップ、キャリア開発に関する制度や規定は存在していなかったと思います。自身でスキルアップについては...続きを読む(全91文字)

【良い点】
昇格試験があるので、やる気があれば
どんどん試験を受けて昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を受けるためには、店舗...続きを読む(全138文字)

【良い点】
人数をかけての仕事なので、年数を重ねれば自然と技術は最低限身についていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって教育的な...続きを読む(全120文字)

【良い点】
スキルアップは自分次第です。裁量がかなり多く持てるので、仕事調節しながら勉強もできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全104文字)