クロノスの評判・口コミ一覧（全52件） 2ページ目

【良い点】
入社前から技術研修をしてくれており、未経験者であったが、ある程度の実装能力はつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スパ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
さすが大手と思う保険書の種類や各年金や財形貯蓄制度などなど充実してます。
また業界トップなので他社から結構気を使っていただけることが多い
退職...続きを読む(全201文字)

【良い点】
アフターサービスは勉強できるので
自分次第で資格所得したり
様々な人脈を広げるチャンスが多い。
また百貨店の接客対応ができるとある程度の一般常...続きを読む(全211文字)

【良い点】
大手なので研修などは充実してます
新入社員を集めた合同の研修などは大変ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が年齢高...続きを読む(全201文字)

【良い点】
０から１のスクラッチ開発のプロジェクトに配属することができる。
未経験の言語を扱わせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし時...続きを読む(全198文字)

【良い点】
近年、固定残業代が導入され一般社員でも月に数万円上がるようになり、良い点だと思う。逆にそれがなければ給与は低いように感じる。
社員間で欲しい制...続きを読む(全205文字)

【良い点】
入社前と入社後にWebシステム開発の研修が3ヶ月ほどあった。
ボリュームは相当多いが、なんとかここを踏ん張るとある程度作れる人には慣れると思う...続きを読む(全190文字)

【良い点】
エンジニアファーストな点。
とにかくエンジニアを大事にし、仕事においてもエンジニアが最も優遇されている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全242文字)

【良い点】
社員の満足度や納得感を最重要視している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い時からこの会社でのキャリアを積んできて、残っている方は...続きを読む(全259文字)

【良い点】
2017年から社内の制度が大きく変わっていっている。人事制度、福利厚生など。
福利厚生は、今まで大阪の保険協会だったものを東京の保険境界に変更...続きを読む(全165文字)

【良い点】
開発が好きで、伸ばしたい部分が決まっている方はいくらでも成長に手を貸してくれる会社。
給与面では残業をすればするほど収入が増える。
また資格手...続きを読む(全190文字)

【良い点】
現場によっては基本的に帰れることもある。たとえ残業が多かったとしても、残業代が全額支給されるのでその点はありがたかった。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)

常に新しい技術を追い求めて、勉強に取り組んでいる姿勢を見せないとだんだん肩身が狭くなってくると思います。
技術に対して貪欲な方が多いので、そういうのが好...続きを読む(全196文字)

半年間休職しました。
当初は直近の給与の7割が支給されるとのことでしたが、途中から6割りになりました。
バイトをしようにも、いつでも面接に行ける状態に...続きを読む(全307文字)

派遣中心の会社なので、スキルの向上は本人の努力次第。客先があれば仕事が続けられるが受託開発など高度な技術は身に付かない。派遣の場合は作業時間に関してはそれ...続きを読む(全158文字)

給与は基本給は少なめで、いろんな手当や残業代がなければ厳しいです。
また、出向すれば出向手当がつきますが、自社内だとそれもないので、相当キツかったです。...続きを読む(全214文字)

産休明けに復帰する予定でしたが、基本的に派遣のため、派遣先の企業がない、とのことで退職せざるをえませんでした。
同期のメンバーは同じく派遣先がないとのこ...続きを読む(全208文字)

資格手当が恒久的につきます。一般的に資格手当は一時金のような形式が多いのですが、クロノスでは取った資格につき、毎月基本給に上乗せされます。
基本給に上乗...続きを読む(全176文字)

これまでは出向先でのSIer支援が中心でしたが、自社のオリジナル製品を開発すべく、5か年計画を立ち上げ、全社で取り組んでいます。
13期連続黒字ながら、...続きを読む(全212文字)

出産、育児後だと、時間制限がどうしても発生します。
基本的にSIer支援なので、出向することを考えた時、時間制限で迎えてくれるところはほとんどないと思い...続きを読む(全176文字)

SIer支援なので、時にPG、時にSE補佐のようなことをやっています。
残業を30〜50時間位を1年やると500万くらいになりますが、残業をしなければほ...続きを読む(全170文字)

会社として計画を立てて未来を見て進んでいますが、なかなか成果がでていません。
SIer支援が主な収入源になっていますが、それを超える自社開発での結果がで...続きを読む(全222文字)

ワークライフバランスは、結局は出向する現場によって変わってきます。
例えば、忙しい現場に出向してしまった場合、プライベートに費やす時間はなくなってしまい...続きを読む(全173文字)

株式会社クロノスは、大きく分けて3つの柱である、教育、自社開発、SIer支援もっています。
一つ目の教育について、他社の新人教育など技術的な側面に対して...続きを読む(全482文字)

百貨店のテナントで高級時計を販売する仕事です。平日は売り場は閑散としているため、待機姿勢が多い仕事です。体をじっと止めている方にとってはかなりつらい仕事内...続きを読む(全154文字)