クロノスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
気さくに話しかけてはくれるので、何か困った時に話しかけやすい環境にはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署が異なると基本的に何を...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によるかもしれないが、上長が物事を決める時のスピード感がない。半年くらい前に進まなかった事象もあり、基本的には「...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収があがるイメージが難しい。続きを読む(全35文字)

【良い点】
基本的に客先での仕事従事となるので、客先での業務が多い。改善はされているようだが、一人での派遣はなくなってきた。先輩と一緒に仕事を行うので、先...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生面や社内制度面で特段気になったことがない。続きを読む(全45文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として何がやりたいかわからない。続きを読む(全50文字)

【良い点】
産休・育休ともに制度としてある。続きを読む(全22文字)

【良い点】
社員ファーストな文化があるため、よっぽどの事がない限りは残業させない、有給を希望通りに取らせるが徹底されてる

社内で働いてる人達は残業月10...続きを読む(全188文字)

【良い点】
良くも悪くも緩い環境なのでストレスなく働けます。幹部の人たちは大変そうに見えますが・・・
アサインされる案件によりますが、残業は少なく定時に帰...続きを読む(全225文字)

【良い点】
一般社員だと、1つの案件に参画する期間が3ヶ月〜半年なので、色々な案件を浅く広く見られる。技術選定から関われる案件もまれにある。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
一通りの研修は充実していたし、新卒で何のスキルも知識もない社員でも、OJTで先輩社員のフォローを得ながら経験を重ねていける。配属先にもよると思...続きを読む(全263文字)

【良い点】
サポートは多いと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐しているしゃいんよりも社内業務を対応している社員のほうが評価されていると感じた続きを読む(全79文字)

【良い点】
資格手当が豊富なところがいいとおもいます。マイクロソフト系の資格が多く、対象の資格は限られてはいますが、難易度が低いものも対象だったりするので...続きを読む(全166文字)

【良い点】
社員の中では過剰と言われるぐらいには研修がある。技術的な研修ではなく、キャリアやマインドセットについての研修で企業側も気を遣ってることが伺える...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事前の研修はあるとありますが、基本的には自己学習になります。
分からないことがあったら自力で解決するか、現場の方に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
資格取得のサポートが手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
Cisco関連の資格は丸暗記で取得になる。なお、取得してもこれを生かせる...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーで人の入れ替わりが激しかった時の名残で、業務フローすら曖昧です。自分で過去の資料を読み漁り、ノウハウを身...続きを読む(全90文字)

【良い点】
新人研修はちゃんとした
しかし入社後は全部有料
【気になること・改善したほうがいい点】
文系だとほとんどEXCELとか、一番やりやすい作業が任...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社内研修はたくさん用意されており、誰でも自由に受講することができます。技術職を目指している人にはWEBベースの開発教育サイトとうが用意されています。続きを読む(全80文字)

【良い点】
客先常駐の為、現場次第です。ある現場はずっと放置され何かやる事はあるか確認しても特にないの回答でずっと机で待機してる事もありました。ある現場で...続きを読む(全185文字)