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【良い点】
プライベートを重視したい人にとってはかなり良いと思います。旅行好きは本当に多いですし、育児との両立も確実に取れます。続きを読む(全64文字)
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クロノスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クロノスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クロノスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
休みは取りやすいし残業が常態化してることもないです
管理職の意識としては残業や業務負荷が高くならないようにしようという考え方です
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員ファーストな文化があるため、よっぽどの事がない限りは残業させない、有給を希望通りに取らせるが徹底されてる
社内で働いてる人達は残業月1...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
忙しい案件でなければ、数日前の申請でも休みが取れます。残業も基本しない案件が多いと思います。週数回リモートワークができる制度もできたのでプラ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
定時で帰れる現場だと休日出勤も強要されることなく、月の残業時間が0時間なこともあるが、あまり早く帰りすぎると白い目で見られることもある。
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【良い点】
フレックスなため、自由に出退勤できる。案件によるが、スケジュール調整は自身で行えるため、休みもある程度自由に取れる。残業すれば、早く帰るよう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
現場によっては基本的に帰れることもある。たとえ残業が多かったとしても、残業代が全額支給されるのでその点はありがたかった。
【気になること・改...続きを読む(全203文字)
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これまでは出向先でのSIer支援が中心でしたが、自社のオリジナル製品を開発すべく、5か年計画を立ち上げ、全社で取り組んでいます。
13期連続黒字ながら...続きを読む(全212文字)
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ワークライフバランスは、結局は出向する現場によって変わってきます。
例えば、忙しい現場に出向してしまった場合、プライベートに費やす時間はなくなってしま...続きを読む(全173文字)
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小売業の中では比較的休暇もあります。(月に9日程度)また夏休み等も4～5日ほどみなさんとっております。残業はほとんどなくきっちり定時の時間で上がれる為、...続きを読む(全159文字)
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クロノスの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも案件に左右されますし、自身の熱意や姿勢にもよるでしょう。案件によって求められることも異なります。IT...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての事業方針として、クラウドネイティブ開発を強みとした企業になるという内容がようやく固まりましたが、具体...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
個性的な社員が多く、人当たりが良い社員は本当に多いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
企業規模や社員数の拡大に伴い、社員同士...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
一般社員レベルでも開発部長、リーダーや営業部長や幹部クラスの方とフランクにコミュニケーションを取れるのは良いと思います。
SHIFTグループ...続きを読む(全522文字)
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【良い点】
基本的に客先での仕事従事となるので、客先での業務が多い。改善はされているようだが、一人での派遣はなくなってきた。先輩と一緒に仕事を行うので、...続きを読む(全95文字)
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IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
勤務時間は比較的安定しており、過度な長時間労働は少ない印象です。繁忙期には残業が発生することもありますが、常態化しているわけではなく、全体と...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有給取得率100%、有給消化すれば１週間程度の連休も取れる体調不良での当日欠勤も介護施設なので責められるような事は無いです。
【気になること...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
土日は休みでクラブ活動も楽しかった
休みも多く有給消化率も高い
【気になること・改善したほうがいい点】
開発が佳境になると高負荷になることが...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
リモート・フレックスは使いやすい。
特に育児をしている社員は男女問わず周りの理解があることで助かっていると思う。もしかしたらこの部分が当社の...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
アサインされるプロジェクトの環境に大きく依存しますが、自分の場合は基本的に在宅で業務を行うことができました。会社全体としてもリモートワークを...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
配属される現場にもよるが、有給はしっかり取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ては現場次第なので、有休消化率などHPに載ってい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
常駐先の会社によると思いますが、プロパーと比べてバランスのよい働き方をさせてもらっていたと思います。
担当営業の方も働き方についてはこまめに...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの良し悪しは、アサインされる案件に大きく左右されます。
落ち着いた環境やフルリモートが可能な案件に配属されれば、プライベ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
有給は消化しやすいうえに、年間必ず5日以上利用義務がある。
また、個人的な用事等（子供の送り迎えや病院）も、特に何も言われない。
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全社的に制度は推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容によっては、ワークライフバランスとは乖離した対応が必要。例えば...続きを読む(全125文字)
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クロノスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社クロノス |
|---|---|
| フリガナ | クロノス |
| 設立日 | 2002年4月 |
| 資本金 | 7123万円 |
| 従業員数 | 77人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 畠山奨二 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田8丁目1番14号 |
| URL | https://www.kronos.jp/ |
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