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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファーストの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員による株式会社ファーストの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファーストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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1.2
社員・管理職
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4.1
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.4

ファーストの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ファーストの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社ファーストの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
販促企画・営業企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取り易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣ヒエラルキーが凄まじいです。派遣社員というだけで陰でめちゃくちゃ雑にされたりです...続きを読む(全454文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
良くも悪くも空いている時間が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一言でいうと、部署にもよるが、雰囲気が数十年...続きを読む(全356文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関わる仕事によるが、残業もほとんどなく、休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態で優劣をつけるような人が多く、居心...続きを読む(全200文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年10月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組織的に仕事をする体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
理論重視で機動力に欠ける。ノウハウがあるようで少ない。初代、2代...続きを読む(全183文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

離職率が高く、若く優秀な社員の流出が目立ちます。
近年の業績不振から、正規社員はほとんど採用せずに派遣社員などでその場をしのいでいるのが顕著です。一方で...続きを読む(全169文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業が多すぎて体調を崩しました。やめていく人のほとんどはこのあたりが理由だと思います。いい人は多いですが、全員が忙しくて互いが思いやれる状況でないというの...続きを読む(全157文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
テレマーケティング
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日々の売上のみを追求したつがつというよりじっくり物を売っていこうというこつこつした営業をしていきコミュニケーション能力を高めたいと思い転職をしていきました...続きを読む(全151文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大きな退職検討理由は2つ。
1.残業時間と給料のバランス
個人的に拘束時間と給与のバランスがあっていないと感じる。
転職先は給料UP or 給料...続きを読む(全210文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ファーストの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ファーストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京本社で働く場合の地域手当、居住地が遠い若手への住宅手当等がある。珍しい福利厚生などは特にないが、リロクラブという福利厚生制度に加入しており...続きを読む(全100文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味で上下関係も厳しくない。年齢・役職関係なく、フラットに話せる空気がある。中途も少しずつ増えてきているのでなじみやすいと思う。
【気にな...続きを読む(全108文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
予算の達成率が低く、今後についてはあまり期待できないと思う。続きを読む(全50文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は子供の熱などイレギュラーな場合は在宅も対応してくれるようになったので、以前よりは改善されつつある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
販促企画・営業企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ソリューション企画部で働く派遣社員はプラスの評価はありません。加点はゼロの原点方式評価です。何か問題があると派遣社...続きを読む(全195文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
販促企画・営業企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
「君は何も考えなくていい!」とか「わざわざこういう指示だしてやってるのに何で言う通りにやらないんだ、頭悪いのお前?...続きを読む(全402文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
販促企画・営業企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
カラーコピーができないためクリエイティブ系の能力が全く育ちません。
実物を見ないといけないのに一枚100円かかるか...続きを読む(全311文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
販促企画・営業企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ソリューション企画部の話にはなるがほぼ全員勤続年数5年以下の人しかいなく、コミュニケーションもほぼないため孤立化し...続きを読む(全280文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
販促企画・営業企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の一部の方が派遣社員のことや契約社員のことをすごく悪く言います。聞こえたり聞こえなかったりしますが、聞いてい...続きを読む(全315文字)

株式会社ファーストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
販促企画・営業企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣にとってはありません。売上下がったみたいで時給も減ったようです。個人情報を根こそぎ取られ、人事以外の部内で展開...続きを読む(全315文字)

IT・通信(情報処理)の退職理由の口コミ

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は良いと感じる。そこだけが転職を考えた時のネック
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し別の分野を極めたくなった。その時この会社だ...続きを読む(全88文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたくない上に成長も見込めなさそうな仕事を長期間やらされることになりそうだったため。
将来自分の上司の行っている...続きを読む(全103文字)

TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職希望者が多すぎたため、順番待ちの状態になっていました。
退職希望した月からかなり後でないと退職できなかったです。続きを読む(全78文字)

株式会社エス・エム・エスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
キャリアカウンセラー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの仕事もそうだか、同じ業務の繰り返しで、飽きる。
また20時半超えても残る方は残っており...続きを読む(全87文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ない。昇給制度もあるが社員数が多い上に相対評価の評価制度のため、上位に食い込むことが非常に難しく、年功序列...続きを読む(全124文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働時間が長く、責任も大きい。
言動に責任をとらずスケジュール進捗のみを指摘されるようなマネジメントに疲れた。続きを読む(全79文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当、健康診断に婦人科検診が無料で追加できる点、産育児休暇や時短勤務ができる点など、手当や福利厚生はよかったと思います。退職金制度はなく拠...続きを読む(全376文字)

ラクラス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休消化がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の多さ。社員によって業務量に偏りがあり、定時退社している人がいる一方でいく...続きを読む(全110文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業をたくさんてがえられており、レベルも高く、最新のテクノロジー案件に入れる。最新の技術に携わることができる。大手クライアントも多く自身の...続きを読む(全188文字)

株式会社NEXYZ.Groupの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果が全てで、自分次第で稼げる環境。
和気藹々としている。
あまり時間や行動の管理されることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

ファーストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ファースト
フリガナ ファースト
設立日 1963年6月
資本金 2億円
従業員数 200人
代表者 岡勝利
本社所在地 〒540-0028 大阪府大阪市中央区常盤町1丁目3番8号
URL https://www.the-first.co.jp/
NOKIZAL ID: 1387713

ファーストの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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(証券コード:7047)
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