回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は業界内でも比較的高い水準にあり、安定した収入を得られる環境だと感じています。これまでは昇格に関して年功序列の色合いが強く、勤続年数を重...続きを読む(全399文字)
DAIKEN株式会社(旧:大建工業株式会社)
DAIKEN株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、DAIKEN株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にDAIKEN株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
年収は業界内でも比較的高い水準にあり、安定した収入を得られる環境だと感じています。これまでは昇格に関して年功序列の色合いが強く、勤続年数を重...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
他社メーカーと比べても年収が高くて良かったです。ボーナスに関しても、5カ月以上出てましたので、生活に困ることはないです。また評価は直属の上司...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
業界内ではトップクラスですが、他業種に比べると見劣りするかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目な社員が多い風土のた...続きを読む(全106文字)
近年の賃上げの波に乗って高くなっていていると感じる。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
残業には厳しく、一定時間を超えないよう強く上司から支持される。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の評価制度が相対評価であり、点...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
普通に働いていれば平均的な昇級が見込める。昇格試験は平等に機会があり、上司も基本的に社員の昇格を望んでいるため、嫌われていなければじゅうぶん...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業はみなし残業手当が年間100万円ぐらいつく
【気になること・改善したほうがいい点】
部門の成績と部門内の相対評価で決まる。マイナス評価の...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の文化が根強く残っているため、成果主義やスピーディなキャリアアップを求める方にはやや不向きかもしれません...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので、部署内に優秀な人や昇格させたい人がいると、他の人は下げられる。給与面は他のメーカーよりも低いと感じる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
役職につけばそれなりにもらえるという印象です。ある程度出世さえできれば給料で困ることはないかと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
事務職としては一般的な金額だと思います。残業もないので増えることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京エリアや物価の高...続きを読む(全97文字)
説明会や面接で話した社員の方は給与は同業界の他の企業よりも高めで、しっかり見てくれる人が多いと言っていて、話し方から給与や評価制度に満足していることが伝わ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務内容に対して十分な給与だったと思う。残業代も問題無く出るので不満は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
落ち着いて働ける環...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は皆さん一律になるので、納得感はないです。特に一部に全然仕事しないおじさんがいるのに、年取ってるだけで給料が...続きを読む(全165文字)
同業者と比べると平均より高い年収水準だと思う。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
同世代と比べると年収は少なくはないが、中堅になると給与はなかなか上がらなくなる。禁煙活動をしているので、タバコを吸わないだけで月1000円ほ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昇給は毎年4月にあります。昇給額は評価によって決まります。昇給額は階級にもよりますが、2,000円〜5,000円程度です。
評価は7段階あり...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
定期昇給はあるが微々たるもので、昇給率は低い。家賃補助が手厚いのは評価できる。評価制度は明確で無い部分が多く、当たり障りの無い評価をつけられ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
営業手当(固定残業代支給)が2種類あり、ハードな建材系であると固定残業40時間ついているので、同世代に比べると割といい方かもしれません。素材...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
年収は、この業界においてはまずまずだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は見直しが必要。
特定の人を昇格させるために、...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年収350万ほど。給料は少ないが賞与は
多い。年間休日も120日と長期休みもあり
プライベートで過ごせる時間もある。
会社の安全性も高く、規...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
年収は良いと思う。基本給も低くなく、手当等もしっかりついている。賞与もしっかりと出るので安心はできる。金額面も少なくはないと思うし、逆に多い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
契約社員だったので、評価制度は殆どなかった。正社員は、昇給や評価制度はあったと思う。入るなら正社員で入った方が良いと思います。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収に関してはいい方だと感じる。
特に若い世代(30代になるまで)は社員寮・社宅等の補助が素晴らしい。
8割ほどは会社負担になる。
また、結...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
自己負担8000円で一人暮らしができ、さらに生活支援手当ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家に住んでいる場合メリットが...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
退職の際は快く送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と部下の上下関係が強すぎる気がする。上司が言ったことは基本的に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
パソコンも19時半には自動的にシャットダウンされるようになっており、基本的本社の社員は40時間で残業は収まっているように感じる。
【気になる...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
木材や建材、住宅に興味があるなら良いと思う。商品の興味を持てないと苦痛である。
【気になること・改善したほうがいい点】
私自身は興味を持てな...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人口減て建物が建たなくなっていく社会なので、厳しい見通し。ルート営業部門に頼らない事業の創出か必要と感じた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
有休は事前に相談を入れておけば取得可能です。それぞれの仕事を進めることができていれば問題ないです。また帰宅時間も自分で調整することができるの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
結婚を機に退職しました。退職にあたり引継ぎ期間は4か月。後任の人にじっくり引継できる時間がありました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
大分昔の話になりますが、同期も何十人もいて皆仲がよく、よく食事に行ったりしていました。退職後何十年たっても今でも付き合いがあるくらいです。上...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
教育制度が充実していないため、ある種たたき上げで精神的に鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として理想を語るばかりで...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
環境配慮など先進的に取り組んできた会社だけあって意識は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年は目新しいチャレンジがな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
完全週休二日制のため、ライフワークバランスはいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収についてはランクによって上限と下限が決ま...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
同年代に比べるともらっている方だと思う。
20代のうちは、特段変わらず、ベースアップしていく。
昨年まではボーナスの比率が高かったが、基本給...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
受注できれば評価されるが、できなければ評価もなく年収も上がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは同業界に比べると少なめ続きを読む(全78文字)
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【良い点】
現場で勤務していましたが、全体的に働きやすい環境が整っている職場だと感じました。残業は基本的に発生せず、必ず定時で退勤できるため、仕事とプラ...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
20代の中では、他社と比べて多くもらえている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス偏重型な点。
基本給は4〜5年経っても、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
就業先で評価されても自社で評価が上がらない。
年次昇給は雀の涙。数千円。
賞与も大して見込...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
賞与は業績が影響するので、それなりに良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給もそれほど高くない。勤続年数が増えても基...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは入社してから、毎回経営が苦しそうで、満足の行く額は出ていない…。昇給は3000円あればいい方。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年収は頑張りが直接反映される体系で、
基本給に加え実績に応じたインセンティブが支給されます。
青天井ではないものの、
成果を出せば同年代より...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
給料については特に不満はなかったです。ただ、ボーナスが出る出ないで当時は組合運動が盛んに行われていましたし、不満のある先輩社員も多くいました...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | DAIKEN株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイケン |
| 設立日 | 1945年9月 |
| 資本金 | 153億円 |
| 従業員数 | 1,798人 |
| 売上高 | 1441億6700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 億田 正則 |
| 本社所在地 | 〒932-0211 富山県南砺市井波1番地1 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 580万円 |
| 電話番号 | 06-6205-7151 |
| URL | https://www.daiken.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。