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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

名古屋三越の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社名古屋三越の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社名古屋三越で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

名古屋三越の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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2.7
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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2.0

名古屋三越の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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名古屋三越の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員販売セール。
【気になること・改善したほうがいい点】
紳士服キャンペーンなど、社員が買物義務がある、半強制ノルマがある。続きを読む(全68文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が入社を決めた理由は、名古屋地区に事業所や店舗がある小売業の中で唯一、事務職限定採用(入社直後の配属も、人事異動先も事務職のみ)という採用方...続きを読む(全274文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
販売スタッフ
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制なので、残業はほぼありません。(あってもセール前の準備くらいです)お給料は低いですが、契約社員でもちゃんと有給は100パーセント消化で...続きを読む(全219文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業なので福利厚生がしっかりしていた。
まとめて年に二回、それぞれ10日ほどの連休がとれた。
社員割引で、一割引きで買い物できた。
【気にな...続きを読む(全180文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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名古屋三越を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2023年9月29日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取る費用は全額自腹です。入社後の研修などないので現場でやりながら覚えろという会社。しかし人によって言ってるこ...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2020年1月28日
回答者:

【良い点】
商品企画等、比較的花形の仕事につけます。女性だからといって差別されることなく昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴、経験...続きを読む(全208文字)

在籍時期:2007年頃

投稿日:2024年4月25日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
専門職での採用だったが、同期でその資格試験に落ちた子も採用されていた。また、給与には特に反映されないのでちょっとモ...続きを読む(全85文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2022年8月11日
回答者:

【良い点】
社内での研修は多かったですが、県内の他会館との交流を兼ねた研修へはあまり積極的ではない印象でした。外部での研修も積極的に取り込んだ方が、企業の...続きを読む(全157文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年4月27日
回答者:

【良い点】
女性の社員さんも多く、産休明けの方もいらっしゃった。アルバイトだったので、詳しくはわからないが、職場内で気遣うような声かえけがされていたように感じる続きを読む(全80文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

名古屋三越の 他のカテゴリの口コミ

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は1ヶ月分でした。昇給は4月に1回、4000円程度ずつ上がります。お客様から賞詞(お礼の電話や手紙が店に入る)を何度か頂いた人はその内容を...続きを読む(全106文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休から復帰される方はわりと多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人手不足を補うので自分でやりたい仕事、部署を選ぶことは難...続きを読む(全85文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制なので固定の曜日で休みでないが、希望休という形で好きな日に休める。もちろん周りとの調整は必要。続きを読む(全57文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここにいても、なんのスキルも身につかない。何年やっても独学で勉強したこと以外のスキルなんてあってないようなもの。続きを読む(全62文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが非常に柔軟で、周りの理解も得やすいため、妊婦の方や子育て中の方にはとても優しい職場かと。女性に限りますが。続きを読む(全62文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助なし。交通費全額支給。エクシブ利用可能。それ以外特に目立った福利厚生はありません。産休・育休の制度はしっかりしています。続きを読む(全70文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何がスキルアップしたかと言えば、顧客折衝力。店頭に何年もいればお客さまの声はわかってくる。しかし、じゃあそれを元に何かしよう!と裏方の仕事に入...続きを読む(全95文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
首都圏管轄になってほしい。
名古屋の自力でやるには力がなさすぎる。良いものを集めようにも集められない。続きを読む(全57文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字を気にせず、やってみたいけどそんな規模大きいことは…という人にぴったり。ちょっとしたイベントやPOP UPができます。続きを読む(全67文字)

株式会社名古屋三越の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に頑張らなくても昇給し
赤字経営でもボーナスが出るため緩く楽にそこそこ働きたい人には最高の職場かと。続きを読む(全57文字)

小売り(百貨店・スーパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ジョイマートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったよりも職場はゆるい雰囲気でした。当然 お客様への対応はしっかりとしますしそのあたりの教育もちゃんとしている印象はありますが。続きを読む(全71文字)

イオン九州株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
生産管理・品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最初は店舗からのスタートなので、本部に行きたかったら実績を残したり、試験に合格しないと中々希望が通りません。続きを読む(全74文字)

株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
倉庫関連
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
悪い意味でのギャップはなかったです。社員の方も先輩もとても親切に仕事を教えてくれました。深夜や早朝の仕事が多かったので、少し雰囲気が不安でした...続きを読む(全145文字)

株式会社マルイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は他の業種に比べて多いと思います。特に年末年始やお盆など、人が遊んでいるときに働いている印象です。土日祝や年末...続きを読む(全220文字)

サミット株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でもグロサリー(品出し)なら基本単純作業なので、誰でも問題なくできると思いますので、心配はいりません。ただ、前出しといって古い商品を商品...続きを読む(全264文字)

株式会社ドミーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
9年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトであったため、家が近いところがよく入社した。ギャップは特になかったが、暇な時は退屈であった。続きを読む(全71文字)

株式会社イトーヨーカ堂の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
26年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ともかく、最初の研修が新卒者には、厳しく感じましたが今振り帰ると
大変役にたっている
接客をつうじて、人に不快感を与えない事の徹底や臨機応変に...続きを読む(全179文字)

イオンリテール株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは、特に感じませんでした。説明会などでは、フェアな説明をしていただいていたのだな、と今振り返って思います。続きを読む(全63文字)

株式会社東急ストアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像より有給が取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像していたより、惣菜部門では製造に入る時間が長い。閉鎖的な店舗という空...続きを読む(全117文字)

イオンリテール株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手で安心。福利厚生が良い。社宅制度も魅力的
【気になること・改善したほうがいい点】
残業少なくと言う割には仕事量が増えない、売り上げとるため...続きを読む(全111文字)

名古屋三越の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社名古屋三越
フリガナ ナゴヤミツコシ
設立日 2009年10月
資本金 5000万円
従業員数 830人
売上高 576億5200万円
決算月 3月
代表者 椎野聡
本社所在地 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目5番1号
電話番号 052-252-1111
NOKIZAL ID: 2596896

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。