中外爐工業の評判・口コミ一覧（全95件） 3ページ目

【良い点】
福利厚生は充実しています。育児休暇は最大で3年間取得することができ、特に女性にとっては働きやすく、産後に復職しやすい環境であると思います。
忠...続きを読む(全220文字)

【良い点】
良くも悪くも仕事は個人の裁量に任せることが多く、休みに関しても仕事上で問題が無ければ自由に取ることができます。出張が多い分、振替休日として、ま...続きを読む(全177文字)

【良い点】
大卒以上の技術職であれば、希望すれば設計部門に配属することができる。そして設計部門の4年目には自信がチーフとして案件を任せてもらえるようになり...続きを読む(全282文字)

【良い点】
女性にとってはかなり働きやすく優良企業と言える。
理由として責任のある仕事は一切なく１７時にきっちり帰れる、いつでも休みを取ることが出来る風土...続きを読む(全169文字)

【良い点】
女性が少ないので、貴重な存在として扱われる。既存の女性社員は、ほぼ一般職採用。そのため残業はほぼなし。育児休暇は三年取得可能。育児休暇より復職...続きを読む(全177文字)

【良い点】
福利厚生、社内制度がかなり充実していること。
近年の春闘では、以下の改善が見られた。
　・21時以降に退社する場合、最寄りまでのタクシー代が支...続きを読む(全303文字)

【良い点】
総合職・技術員の方は総じて定時にはとてもこなせい量の仕事を与えられる。
また全員忙しいので、部署内での不公平感はほとんどない。
仕事大好きな人...続きを読む(全226文字)

【良い点】
夏休みは好きな時に5日間取得できました。また、そもそもの休日日数が多いです。

ただし、日々の業務は早くあがれる人であれば、十分取れると思いま...続きを読む(全220文字)

【良い点】
突発的に海外出張等が発生するので、事前にプライベートの予定は立てにくい。ただしこれは営業ならどこの会社でも同じではないのでしょうか。有休消化を...続きを読む(全205文字)

【良い点】
設計開発試運転、担当業務を任されるとその全てを経験できます。
よって、転職の際のアピールポイントになります。
担当の仕事を任せてもらうのは入社...続きを読む(全185文字)

【良い点】
毎週水曜日はノー残業デーとなっており、数年前までは定着していなかったが、ここ最近はかなり徹底されて定着していると感じます。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
労働組合が労働環境の劣悪さ（一部の部署ですが）をしっかりと把握してくれていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・労働環境が全く改...続きを読む(全184文字)

【良い点】
工業炉で日本一の会社である。よって、業界での認知度は高い。また産業に必要不可欠な設備なので、メンテナンスや定期的な予備品購入により一定の需要は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ほとんどの営業が既存客へのルート営業。営業というよりはカスタマーサポートのようなイメージで、いい点はノルマ営業ではないこと。設備納入後のアフタ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業はあります。部署によっては年末年始等の大型連休も工事のため出勤となります。ただ残業代や年末年始の特別手当などはでるため、お金がほしい人には...続きを読む(全194文字)

【良い点】
若手でも大きな仕事を任せてもらえる。
意見が通るかはわからないが自分の考えを上司に説明できる機会がある。また、異なる意見を言ったからといってそ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
20代の内から金額、規模、重要度の大きな仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年ほど前から事業部ごとの22時以降の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
平均的な同業種メーカーに比べると年収は高い。ボーナスも毎年安定しているので、業績によって大幅に給料額が変わることもないので、給料は安定している...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性はかなり働きやすい環境であると思います。
出産休暇、育児休暇を取得して、出産後も仕事を続けられる方がかなり多いです。また、女性の方はほぼ定...続きを読む(全202文字)

【良い点】
客先企業は誰もが聞いたことのあるような大手が多い。設備の規模も大きく、現場に立った際のスケールに良い意味で圧倒される。鉄鋼や自動車など国にとっ...続きを読む(全113文字)

プラント設備や熱処理設備が売上の大半を占めるので、顧客の設備投資に業績が大きく左右されます。鉄鋼関連の顧客が多いため、中国の過剰生産や輸出先の国々の法規制...続きを読む(全115文字)

給料はそれなり貰えるほうだと思います。
残業代と出張の多さに左右されます。
残業が多く出張が多い人と、残業・出張がまったくない人では給料にかなり差がでてく...続きを読む(全103文字)

大プロジェクトへの参画によるやりがいは非常に高いです。
社内の風通しは悪くなく、責任を取れる上司からしっかりとしたコミュニケーションにより部下へ仕事が分...続きを読む(全164文字)

Uターン願望があるが、勤務地は主に大阪・東京・名古屋、その他海外のタイ・インドネシアのみであり、今後腰を据える職場ではないと考えた。
ゴールデンウィーク...続きを読む(全151文字)

自分の関わった設備が客先に納入され問題なく稼動している時にやりがいを感じる。企業として社員のモチベーションを高めるような取り組みはされていない。通信教育は...続きを読む(全178文字)