この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
随分前に退職しているので参考になるかはわかりませんが、
まず、お休みや働く時間帯がきちんとしていて皆仲が良かったです。
上司の方々も皆さん圧も...続きを読む(全185文字)
株式会社堀場エステック 報酬UP
株式会社堀場エステックの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
随分前に退職しているので参考になるかはわかりませんが、
まず、お休みや働く時間帯がきちんとしていて皆仲が良かったです。
上司の方々も皆さん圧も...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半導体装置に組み込まれるマスフローコントローラーという機器で世界トップシェアを誇っており、技術力はかなりあると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社全体の方針として福利厚生に力をいれているため、朽木研修所で2日間こもって色々学べる機会があります。その際にグループ会社、他部署の方とも交流...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
賞与は半導体の動向にかなり左右されます。現在は半導体事業は景気がいいので賞与は高い水準を保っています。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
働き方改革により残業は基本ないですしパワハラやセクハラも無く働きやすい職場です。他部署とのやり取りも多くコミュニケーションの場が豊富で各拠点毎...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
担当となる製品の売上比率が高くても低くてもあまり査定に影響しない。
利益が厳しくない製品でも研究中心の業務で会社の平均給与をもらうことは可能。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
半導体市場自体がこれからも発展が続くので製品の売り上げは伸びていく傾向にある。また分析機器も含めて新しい要求も多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
業界的にも発展市場であるため、新しい要求が顧客から降りて来やすい環境にある。また会社の年齢層は若手も多いため比較的職場の空気も明るいと思います...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
30代~40代が活躍している。イメージ通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はチームでひとつの製品を担当すると聞いていたが一人...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
毎週水曜日がノー残業デーで定時退社日と認定されています。水曜日が帰れなくても週に1日は帰るように言われます。趣味を持っている人が多いと思います...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本給はあまり良くないがボーナスが一般メーカーよりは多い。残業代は必ず付きます。残業した分だけ年収が上がります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
・手を上げれば部署移動、海外研修などやらせてもらえるチャンスがくる。面白おかしい、社訓やマインドが売りなだけあって、積極的な姿勢の人材はチャン...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、有給は取得しやすいと思います。
ただ、外れ部署だと激務。
社会保険などは一通り問題なし。
祝日出勤も多いですが、年間休日1...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
稀にあるイベントに力を入れてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理を一切しないため、真面目な人に業務が偏る。(勤勉な人を排除する仕...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
チームによるが、下の人間が聞かれたことに関しては、しっかりと上司は受け答えをしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械、ソフト、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
これまでは半導体業界の好景気に後押しされてきたが、これからどうなっていくかはわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何十年も前の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給取得については理解があり、休日を取ったチーム員についても、業務内容をフォローしている。定時で帰ろうとも、特に何かを言われることもないので、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署の業務に依存する残業時間なので、半導体は忙しいときは3交代もあれば急に定時のときもあり、事務系は定時、メディカルは季節的に忙しい時期は交代...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ボーナス依存の年収なので、売上がいいとボーナスも驚くように金額が大きいです。グループ企業内でもボーナスは頑張るほうなのでうれしかったです。査定...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
子育てしながら働くにはいい環境でした。突然休んでも周りの男性も女性も理解があり、仕事しやすい環境でした。時短勤務の女性社員も多く福利厚生がきち...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
育休にも力を入れており男性も育休を取ってる社員がいました。小規模な会社ですが、堀場グループということもあり福利厚生は問題ないように思います。
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
夏・冬のボーナス関係なく、ボーナス支給直近6か月の売り上げで支給されるため、売り上げが良ければ、夏のボーナスも冬と同じような金額が貰える。
【...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
・有給でも顧客からは電話がかかってくることがあるが、有給は取得しやすい
・休日出勤の強制も無い
・トップダウンでワークライフバランスの改善に力...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
・風通しが良い
・堀場グループ含めた経営者との距離が近い
・人間的な人柄の良い方が多い
・上司には困った時に助けてくれる方が多い(ホウレンソウ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
・世の中の最先端に関わることができる
・やる気があればどんどん仕事を任せてもらえる
・社内の風通しが良いので、仕事がしやすい、提案が言いやすい...続きを読む(全184文字)
会社名 | 株式会社堀場エステック |
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フリガナ | ホリバエステック |
設立日 | 1974年1月 |
資本金 | 14億7800万円 |
従業員数 | 468人 |
売上高 | 925億4000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小石秀之 |
本社所在地 | 〒601-8116 京都府京都市南区上鳥羽鉾立町11番地5 |
電話番号 | 075-693-2300 |
URL | https://www.horiba.com/jpn/semiconductor/ |
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