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株式会社堀場エステック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

堀場エステックの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社堀場エステックの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社堀場エステックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

堀場エステックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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堀場エステックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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堀場エステックの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社堀場エステックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

主力製品であるマスフローコントローラはHORIBAグループとしても今後一番の稼ぎ頭となる。つぶれる心配はまずない。続きを読む(全57文字)

株式会社堀場エステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体関連の仕事を主にするため今後伸びていく可能性が高く期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社のためできることが限られ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年11月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体が盛んになってきた近状
    当初からしたら時代にそって
    もの凄く成長してるんじゃないかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年8月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    マスフローに強みを持っているが、業績は維持している。続きを読む(全26文字)

    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体装置に組み込まれるマスフローコントローラーという機器で世界トップシェアを誇っており、技術力はかなりあると思います。
    【気になること・改...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体市場自体がこれからも発展が続くので製品の売り上げは伸びていく傾向にある。また分析機器も含めて新しい要求も多い。
    【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    これまでは半導体業界の好景気に後押しされてきたが、これからどうなっていくかはわからない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何十年も前...続きを読む(全184文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年5月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも半導体業界の成長に左右されます。
    半導体業界が成長続けるかぎり、成長が見込めると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)

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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年10月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自動車排ガス測定装置の世界シェアは8割以上。そこで利益が上がっていたので今までは安定企業だったが、今後エコカーの台頭で大黒柱が失われつつある。半導体事業...続きを読む(全230文字)

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      改善したほうがいい点
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    9件中9件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    堀場エステックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    周囲の京都企業(村田製作所や島津製作所)と比較して一回り低い。続きを読む(全31文字)

    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    企業規模の割に福利厚生が手薄い。特に家賃補助についてはないものと等しい。続きを読む(全36文字)

    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    残業時間は他社に比べて少ない。少ないからこそ年収の満足度も低下しているのだが。続きを読む(全39文字)

    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    家族経営の企業文化が残る以上好き嫌いは分かれると思う。続きを読む(全27文字)

    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フェイストゥーフェイスで親身に人とやり取りできる優しい人が多い印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    飲み会文化がまだあるのでそこは...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートと仕事の両立がしやすくフレックスや時間給、有給休暇が取得しやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社特有の休暇があり祝...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今話題の半導体関連の仕事ができグローバルに働ける場合がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ルーティンワークが多く仕事に飽きる時がある。続きを読む(全79文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与比率がとても多く他会社に比べて多く貰える。
    グループ会社を比べても多く貰える傾向にある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が...続きを読む(全107文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に引き留め等なく退職に真摯な対応をしてくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ルーティンワークが多く自身の成長ができないと感じたため。続きを読む(全79文字)

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      実際の働き方
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    株式会社堀場エステックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内で若手を育てようと言った動きになっているので外部講習や自分のやりたいことをさせて貰える場合が多い。続きを読む(全57文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社テクノスジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しい製品を毎年使っているところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とりあえず製品を出して、うまく行かないことが多々あるため、営業が割...続きを読む(全125文字)

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    株式会社キーエンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    これからさらに自動化、省人化が進むので将来性はある会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全てお金や効率で判断されるため、結果に繋が...続きを読む(全153文字)

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      実際の働き方
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    セムコ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 物流、購買、資材調達 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    船の機関室では国内シェアno.1。一度納品するとその交換などでなにもしなくても受注が入る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発がで...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オフテクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研究に力を入れている。独自の成分を配合していたり、唯一無二なため提案しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    市場としてはシュリン...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ナルックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチな業界ではあるが、その中では非常に高い技術力を有していること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界自体が縮小傾向、企業の努力だ...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キヤノンメディカルシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療分野であること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他者と差別化する努力や、内部の技術を高めていこうという意識が弱い。最近の強制異動...続きを読む(全129文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社吉田製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ストックシェアがとても高いので特に営業力がなくても入れかの需要で食べていくことが今後10年はできるように感じる
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社光電製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社生産性がほとんどないので、製造業ではあるが部品、設備共に他社に頼り切り。扱っている商品の業界的にも新たなアプ...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    テルモ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療機器を扱っている会社なので需要がなくなることはありません。今後は、AI対応等が課題になると考えられます。これも対応しているのではないでし...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社キーエンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:1997年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 29年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全営業マンを経由して全顧客から新製品のアイデア、ニーズを集め、痒いところに手の届く商品開発、ファブレスメーカーなので、製造コストが安価で利益...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    堀場エステックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社堀場エステック
    フリガナ ホリバエステック
    設立日 1974年1月
    資本金 14億7800万円
    従業員数 468人
    売上高 830億4400万円
    決算月 12月
    代表者 小石秀之
    本社所在地 〒601-8116 京都府京都市南区上鳥羽鉾立町11番地5
    電話番号 075-693-2300
    URL https://www.horiba.com/jpn/semiconductor/
    NOKIZAL ID: 1574824

    堀場エステックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。