この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とてもプライベートが充実できます。やる気があれば何事にもチャレンジすることができ、とてもやりがいのある職場でした。教育制度もととのっており、わ...続きを読む(全166文字)
株式会社堀場エステック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社堀場エステックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社堀場エステックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とてもプライベートが充実できます。やる気があれば何事にもチャレンジすることができ、とてもやりがいのある職場でした。教育制度もととのっており、わ...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇取得について
取得に関しては全社的に前向きだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇取得について
人手が足りていない部署に...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎週水曜日がノー残業デーで定時退社日と認定されています。水曜日が帰れなくても週に1日は帰るように言われます。趣味を持っている人が多いと思います...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給取得については理解があり、休日を取ったチーム員についても、業務内容をフォローしている。定時で帰ろうとも、特に何かを言われることもないので、...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署の業務に依存する残業時間なので、半導体は忙しいときは3交代もあれば急に定時のときもあり、事務系は定時、メディカルは季節的に忙しい時期は交代...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
・有給でも顧客からは電話がかかってくることがあるが、有給は取得しやすい
・休日出勤の強制も無い
・トップダウンでワークライフバランスの改善に力...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、自分がいた部署は有給がとりやすかったです。
子供の病気の時に、保育園に迎えに行ったりしていました。
男性の育児休暇なども取...続きを読む(全189文字)
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休暇は業界的に考えても比較的取得しやすい環境と感じます。
年間休日は125日前後で有休も20日程度あります。
なかでもフレックス休暇と呼ばれる制度を利...続きを読む(全153文字)
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育児休暇(男性も取得可能)、介護休暇、産前産後の休暇も取得可能。またフレックス休暇制度もあり、自分の好きな時期に上司やチームと相談して9連休の取得も可能で...続きを読む(全227文字)
【社員から聞いた】面接で知りましたが、私は管理系を志望していたので管理系は発言権があまりないと聞きました。例えば、海外研修。女性で手を挙げてもあまり行くこ...続きを読む(全109文字)
【社員から聞いた】若手から活躍できるのかは微妙だと感じた。京都の会社なので京都らしい古い考えが残っている企業だと感じた。
【本・サイトで調べた】調べ...続きを読む(全129文字)
【社員から聞いた】男性の営業はキャリアアップの機会はあると思う。しかし、女性の管理系(事務系)は言われた仕事をこなすだけなのでキャリアアップはないと思う。続きを読む(全77文字)
【社員から聞いた】社員のみんなで旅行に行ったりもするみたいなので楽しそうだと思った。
【本・サイトで調べた】調べていないため知らない。
【イベ...続きを読む(全104文字)
【社員から聞いた】言われた通りの仕事をこなすだけで自分から自ら動いてこなすような仕事はあまりないと言われた。
【本・サイトで調べた】営業は仕事に対し...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
細かい作業が好きな人には最適で、有線で最新J POPを聴きながら
飽きずに作業する事ができます。
ただしひとつでも部品を下に落としたりすると...続きを読む(全169文字)
【社員から聞いた】堀場グループ本社ではなく、子会社だからという理由で、チャンスが減るということはないが、やはり、少し働きにくい部分はあるらしいです。しかし...続きを読む(全133文字)
【本・サイトで調べた】女性は、理系でも働きやすいとサイトで見ました。文系の営業職でも、海外に出向して、バリバリ活躍する型も多いらしいです。プライベートより...続きを読む(全104文字)
【社員から聞いた】自分のやりたいことをできる会社だと聞いたからです。挑戦できる環境を常に与えられ、それを後押ししてくれる会社だからこそ、成し遂げられたこと...続きを読む(全112文字)
【本・サイトで調べた】若手でも、上司より、能力が高いと判断された場合は、若いうちから、挑戦できること。若手でも、プロジェクトのリーダーに抜擢されることもあ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
部署によると思うが、私の場合は比較的両立はできていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品直結する部門はやはり忙しい。顧客対応、製品...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的良い。
有給休暇に関してはよほど変な時期でない限り問題なく取れるし、残業もほぼない。平日でも夕方からはプライベート...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
クロネコゆうなってきたようにもワールドトリガーふぇすになってきたけどなって言ってるからでしたかないう事でしウェブクラス
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事業所や部署、その中でも所属グループに依存する。
ほぼ毎年法定上限までの残業を余儀なくされる部署もあれば、定時で帰り続ける部署もある。
個人的...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはものすごく取りやすい。
休めないことはないし、スーパーフレックス。テレワークも自由に使える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは部署によって取りやすさが異なるが、自分がいたところは非常に休暇も取りやすく、定時に帰ることが基本であった
【気になること...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
常に仕事に追われて残業。もっとコミュニケーションを取らないと仕事って出来ないと思いますが?続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては残業がほとんどない部署もありますが、週末出勤をする部署もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
週休二日制で盆正月も休日はしっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷が適正化されていないため、自主的に休日出勤せざる...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日も125日以上、残業も月に5時間もいかないのでワークライフバランスはとても整っていると言えます。有給も気軽に取れるので、その点は非常に...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社堀場エステック |
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フリガナ | ホリバエステック |
設立日 | 1974年1月 |
資本金 | 14億7800万円 |
従業員数 | 468人 |
売上高 | 925億4000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小石秀之 |
本社所在地 | 〒601-8116 京都府京都市南区上鳥羽鉾立町11番地5 |
電話番号 | 075-693-2300 |
URL | https://www.horiba.com/jpn/semiconductor/ |