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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

武蔵精密工業の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全37件)

武蔵精密工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.2

武蔵精密工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

武蔵精密工業の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 37

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には皆さん、役割に真面目に取り組まれていたと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり管理職とは合わなかったので、自分は...続きを読む(全121文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間に対しては厳しく管理されていたのでサービス残業などはなく、また有給休暇を取りやすい環境だったので、プライベートと仕事のバランスは取りや...続きを読む(全87文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営層が守りに入らず攻めの姿勢で頑張っているところは評価できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上から時折非常に難しいことを個人...続きを読む(全112文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組合が頑張っていたので、賞与は大変良かったと思います。また評価基準精度もしっかり整っており、成果を出し易かったと思います。続きを読む(全67文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことに対して積極的であること。担当者の意見を尊重してくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに対する専門家がいな...続きを読む(全117文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内転職や社内ベンチャーなどがあったので、前向きな方にとってはありがたかったのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
副...続きを読む(全112文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は基本的に業務に追われているため、指導をしてくれる1人が居ない。続きを読む(全40文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語教育に力を入れている。
OJT制度があるが、あまり機能していないように感じる。続きを読む(全47文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この地域では給料は良い方だと思う。
自動車業界全体で見た際は平均。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく給料計算が間違われるため自分で...続きを読む(全98文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は取りやすい。
育休は申請は出来るが取りやすい雰囲気ではない。続きを読む(全39文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務以外ほとんどいない。続きを読む(全35文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことがとにかく好まれるため自分のやりたいことがあって自分から行動できる人には向いている。
会社としての事業以外にもスタートアップとして自...続きを読む(全101文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を回せる人に仕事が集まってくるため、バリバリ働きたい人にはうってつけの環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は社員が...続きを読む(全162文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しい取り組みをしているため、今の事業が立ち行かなくなっても新しいことで成功していそう。続きを読む(全52文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年05月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
生産管理・品質管理(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職候補として任用されていたため、将来的には管理職のポストも狙えるポジションにいたため、周囲からも期待されていたことは実感できた。
また、管...続きを読む(全496文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は可もなく不可もなく 
ボーナスの占める割合も大きいが、自動車部品業界としては真ん中ぐらいかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全139文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性に不安、早く止めるべし
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行しており、退職者は増加傾向続きを読む(全61文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジしたい人にはたくさん業務が降ってきます、やりがいを持ってやっているうちはいいが、燃え尽き症候群も多い続きを読む(全61文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業には果敢にチャレンジしている
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー社長の独断先行もあり、透明性はよくわからない。続きを読む(全72文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前よりは理不尽な事を言う管理職は減ってきた
【気になること・改善したほうがいい点】
以前パワハラモンスターは存在しており、パワハラを会社の文...続きを読む(全106文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
技能工(その他)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離れた工場での管理職は、日々する事がないので暇をしているので楽な仕事です。
事務所と現場の人数が同じ人数となっているので、働くなる事務所の方が...続きを読む(全186文字)

武蔵精密工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
技能工(その他)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与も、十分な額を貰える。
月の給料は、基本給が安いが残業手当で補う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、上司に気に入られる...続きを読む(全182文字)

37件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

武蔵精密工業の 会社情報

基本データ
会社名 武蔵精密工業株式会社
フリガナ ムサシセイミツコウギョウ
設立日 1944年1月
資本金 53億9400万円
従業員数 12,830人
売上高 3499億1700万円
決算月 3月
代表者 大塚浩史
本社所在地 〒441-8134 愛知県豊橋市植田町字大膳39番地の5
平均年齢 41.6歳
平均給与 652万円
電話番号 0532-25-8111
URL https://www.musashi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137754

武蔵精密工業の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。