関西ペイントの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全80件）

【良い点】
良くも悪くもギャップはそれほどありません。昔ながらの企業という印象です。
近年は制度の改革などに取り組んでいこうという姿勢が感じられます。
【...続きを読む(全161文字)

【良い点】
現在はおおよそ年功序列です。
課長以上になると年収は1,000万円を超えると言われています。
しかし年収に占めるボーナスの割合が高いため、業...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員寮がある地域では社員寮に、ない地域では借り上げ社宅として格安で住むことができます。実質的な負担は数千円~1万円強のため、かなり助かっていま...続きを読む(全128文字)

【良い点】
英語からビジネス、専門資格まで好きな通信教育を受講することが出来ます。修了証書を提出することで自己負担は4割となります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
尋ねれば親切に教えてくれる、特に本社の管理部門ではおだやかな人が多かったです。営業職では少し体育会系な雰囲気があります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
大企業ということもあり、賞与は他の企業よりはいい。
年齢給とゾーン給で支給額が決まる。年齢給は一定年齢からは上がらない仕組み。
ゾーンアップす...続きを読む(全125文字)

【良い点】
住宅手当や家族サービスの手当はあつい。
保養所もあり、よく利用している方もいる。家族が利用できて、使用料も安いみたい。続きを読む(全65文字)

【良い点】
家族サービスや住宅手当は暑い。
住宅手当は独身は1万程度。既婚者は2万円。住宅手当に合わせて賃貸の場合は賃貸補助があり、家賃にもよるが、プラス...続きを読む(全132文字)

【良い点】
男性比率が高い典型的な日本企業。
ただし、産休や育休などは抵抗なく取得できる。
同僚は、一年ほどの育休を取得しており、
人数も多いため、開いた...続きを読む(全91文字)

【良い点】
裁量権のほか、発言も認められる。
職場、上司にもよるが意見も聞いてもらえ、的確なアドバイスをもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

【良い点】
塗料業界そのものは、成長産業であり、グローバルでは、緩やかな市場の拡大が予想される。自動車塗料関係の事業は、インドを中心に拡大して行くと思われ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
昔は、ハードであったがハートもあり、社員と経営層の距離感は近かった。今は、経営層との距離感も遠く、仕事が出来るか出来ないかより、上司に気にいら...続きを読む(全210文字)

【良い点】
近年では、働き方改革が浸透しつつあり、有給取得率の向上、残業時間の適正化が進んできている。続きを読む(全51文字)

【良い点】
場所にもよるが、営業以外は残業がほぼない。月30時間で多い感覚なので、かなりホワイトだと思う。残業0目標の時代もあったため、人によってはサービ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
パワハラ気質の上司は現場ではたまにきるが、他会社に比べてかなり少ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも安定思考...続きを読む(全168文字)

【良い点】
福利厚生は充実している。持ち家に対する補助まであるのは珍しいと思う。社宅はないが、独身寮はあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
革新...続きを読む(全100文字)

【良い点】
教育的な上司は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
口での伝承が多く、社内教育システムはあまり整っていないように感じる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
賞与は多い。月給も賞与も年功序列なので40代ならどんな人でも年収600万は担保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価システ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年収は同業界の同年齢に比べるともらっているほうだと感じるが、特段高いわけではない。労働条件を考慮すると良い給料だと思う。評価制度については年功...続きを読む(全177文字)

【良い点】
日系自動車メーカーの国内外シェアが高い。
成長が著しいインドの市場が大きい。
従業員の採用削減や原材料の置き換えなどコストカットを行い堅実な経...続きを読む(全201文字)

【良い点】
有給がとりやすい残業が少ない等、働きやすい環境。
また上下関係が厳しくなく風通しのよい職場。
社員の教育制度が充実している。
出世欲が高い人が...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近年、管理職の人事評価についてJD制度を導入したが、現場は混乱している。これまでマネージングプレーヤーとして働いて...続きを読む(全198文字)

【良い点】
開発、管理系部署に限っては非常にいい。基本的に定時上がりで、有休消化も問題ない。営業に関しては、基本的に出向扱いになり、残業時間も桁違いに増え...続きを読む(全199文字)

【良い点】
塗料は半製品なので、売って終わりではなく、売った後のフォロー、クレーム対応等必要になる。ステークホルダー全ての落としどころ探りつつ主体的にリー...続きを読む(全263文字)

【良い点】
女性組合員の方は、フレックスを活用したり育休制度を積極的に利用している。
周りの管理職も特に嫌な顔せず、そういったシステムの利用を推進している...続きを読む(全184文字)