【ガス供給の未来】【23卒】大阪ガスの夏インターン体験記（理系/オンライン現場体験コース/プロフェッショナルコース）No.20399（非公開/非公開）（2022/3/10公開）

夏の時点で、自分が働きたい企業の条件として考えていた、インフラ系の企業・関西に拠点がある企業の２つを満たしていたからです。その中でも、ガス供給の面では最大手である大阪ガスはとりあえず経験しておこうという気持ちで応募しました。

事前に開催されたインターンシップの説明会（オンライン）に参加し、企業概要・各インターンシップのコース概要について学びました。

コミュニケーション力が重要視されているように感じました。また、なぜ他のインフラ企業ではなく、大阪ガスなのかという点を特に聞かれたため、重視されていると思いました。

オンライン、実際に現場で働いている社員の方からお話を聞く。

業務内容を知ることが目的であったので、各部門を順に回ってお話を聞くという流れだった。

実際のガス供給地域拡大作業における工事計画の立て方や施工管理の方法。

プロフェッショナルコースの仕事内容を理解する

1日目にやったこと

社員の方による企業の紹介および、プロフェッショナルコースの業務内容の説明、全体での自己紹介、事前に配られていた自己評価をもとにして自己分析の結果について話し合った。インターンでの達成目標の決定。

2日目にやったこと

班に分かれて（各班５～６人ずつ）、各部門の方にお話を聞いて回った。本来は対面で行い、事業所に伺う予定だったが、急遽オンラインになったため、動画での仕事紹介が多かった。

3日目にやったこと

2日目に聞いたことをまとめて、班毎に発表、質疑応答を行った。午前中に準備を行い。午後に発表の時間が設けられた。2日目との班とは別のメンバーでのグループディスカッションもあった。

プロフェッショナルコースの社員の方々

なし

２日目の現場体験では、各部門の担当者の方と約15分お話しする時間がありました。各部門の仕事のやりがい、大変なこと、なぜ大阪ガスに入社したのかといったお話を質疑応答の形式で聞くことができました。

最終日の午後から、２日目の現場体験（オンライン）で学んだことを発表しなければいけなかったのですが、その準備が大変でした。どのような流れで話すか、誰がどの部分を担当するか、スライドのデザインはどうするかといった話し合いが難航し、お昼ご飯を食べる時間を削ってまで準備しなければいけませんでした。

５人一班でグループワークを行いました。大人しい方が多かったので、初めは話が盛り上がりませんでした。発表のために議論を発展させるにはどうすればいいか、考える機会になりました。

関西のガス供給を支えているという誇りが社員の方にあり、供給を絶やさないために働いているということがよくわかりました。震災があれば、ガスは一旦止まってしまいますが、復旧のために社員総出で一軒一軒を回り、安全な開栓に立ちあうという話が印象的で、それを知れただけでも参加してよかったです。

施工管理のお話が多かったのですが、学部的にその知識がなく内容が理解しきれない箇所がありました。その方向の知識をつけとけばよかったなと感じました。

お話をしてくださった、実際に現場に出て働いている社員の方々が皆さん男性だったので、その中で働くというイメージがつかなかったです（インターンシップには参加されていないだけで、もちろん女性の方もいるらしいです）。現場に出て、職人の方と信頼関係を築きながら、働くというのは、若い間はいいのですが、30、40代になってからの働いている姿は想像できませんでした。

本専攻で内定を得るためには、自身が働くイメージを持ち、なぜその企業でないといけないかを面接官に伝える必要があると思います。関西に住む人たちの生活を支えることがデイル仕事なのだと実感しましたが、３日間のインターンシップを通して、ここで働いている自分が想像できなかったため、企業への思いを伝えることができないだろうなと感じています。

私はプロフェッショナルコースのインターンシップに参加しました、このコースは、ガス供給の拡大作業等を行うことから、お客様と近い距離で関われるのではないかと考えていました。実際その認識は間違っていなかったのですが、やはり施工管理などの仕事は体力がとても必要そうで、この仕事が自分に務まるのだろうかと考えてしまったからです。

説明会で、インターンシップに参加していない人でも入社する人は多くいるとおっしゃっていました。しかし、仕事のどの部分を魅力に感じているかといったことは、インターンを体験しないとわからないので、若干は有利になるのではないかと感じています。

地元である関西に拠点を持つ企業、その中でもインフラ系の企業で働きたいと考えていました。インフラ系の企業を志望していたのは、実際に人々の生活に役立っている様を見ることができる仕事のほうが、やりがいを感じられると考えたからです。また生活に必要不可欠なことから、将来どれだけ社会の様式が変わっても、仕事がなくなってしまうことがないと考えたからです。

参加前は、ガスの絶えることのない供給を守っている、という真面目なイメージが強かったです。真面目という点は間違いではなかったのですが、常により良い状況にしていきたいという思いが会社全体にあり、常に挑戦する姿勢があるとおっしゃっていたのが印象的でイメージが変わりました。また、社員の方々はとても気さくでお話しやすく、職場の雰囲気の良さを知ることができました。