【責任感と人柄が光る】【24卒】テルモの企画営業コースの最終面接（対面面接）詳細 体験記No.64190（非公開/非公開）（2023/9/26公開）

人事の方と最終面接前に確認、面談を行ってから最終面接が始まる。

しっかりと任せた仕事をやり切ってくれそうかどうか、責任感を持って務めれるかどうか、あとは人柄であると感じました。

最終面接ということもあり、緊張感が今までよりかはあったが、お二人ともかなり温厚で優しい方であると感じた。

なし

ワンキャリア、就活会議、オープンワーク、ライトハウス

大学での研究テーマを教えてください。

私は社会安全学を学ぶゼミに所属しており、現在ではアスリート盗撮の研究を行っております。具体的に申し上げますと、京都府警察と連携してTwitterなどのSNSで「アスリート盗撮」や「アスリート　事故写真」などと過去に検索履歴のある京都府在住の25歳〜60歳の男性を対象に、ユウチューブやインスタグラムなどの広告で私たちが作成した啓発動画が流れる仕組みを作りました。
このような動画を作成するに至った経緯といたしましては、私自身野球を小学校3年〜高校3年生まで約10年間していた経験があるため、選手には余計なことを気にせずに全力でプレーに集中してほしいとの思いがありました。そして実際にアスリート盗撮がどれほど選手のプレーに影響があるのかを調べるために体育会の部活に所属する大学生600人を対象に「盗撮されているかもしれないとプレー中に感じたことや気になったことはあるか？」という内容のアンケートを（大学の体育会の先生から選手に配ってもらいその結果を提供していただいたり、私たちゼミのグループのメンバーがそれぞれGoogleフォームやインスタグラムを使って）実施したところ、半数以上である60%が「はい」と回答し、これは放っておけないと言うことで動画の作成に至りました。

現在の就活状況を教えてください。

はい、私は病気で苦しむ人を心から少しでも減らしたい、医療を通して社会に貢献したいという思いから医療業界に絞って就職活動を行っておりまして、選考中の企業さんは今現在御社を含めて2社のみです。しかしながら、選考が進むにつれて御社の人柄の良さにも触れ、より御社が心から第一志望であると心が決まりましたので、もしご内定をいただけましたら他社の選考と頂いている内定は即辞退しますし、御社に入社することをお約束します。