国立大学法人東北大学の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全79件） 3ページ目

【良い点】
基本的に大学全般にいえることですが、自分の仕事を責任を持って遂行することができれば、自由に行動できます。タイムスケジュールを自分で調整できる風...続きを読む(全189文字)

【良い点】
仕事しなくても給与がもらえます。遊んでいても 、バリバリ仕事しても、ほぼ年齢給なので、仕事をしているのバカらしくなります。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)

【良い点】
年収は低いが仕事は楽で居心地は良い。
かなり緩く、始業時間ぎりぎりに出勤し就業時間ぴったりに帰ることができる。服装や業務中の振る舞いも自由で好...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ノルマや無理な仕事などはなく、現場を任されている方の指示が仰げること。また、休日出勤などもなく、仕事は希望すればかならず定時でおわることができ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
独立行政法人化しましたが，給与体制については公務員と同等で俸給表により決まっています。一般的な教員の収入は助手・助教，講師，准教授，教授により...続きを読む(全225文字)

【良い点】
正規職員の給与基準は役職と年齢で決まっていて、通常はそれを超える事は無いが、下がることもない。正規職員であれば、余程のことが無い限り悪い評価を...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年収は、国家公務員時代と変わらず年功序列である。同期であっても、号俸に多少の差がつくこともあるが、金額としては大差ない。
ただし、30代後半～...続きを読む(全184文字)

【良い点】
山の上にあり、非常に研究に集中しやすい環境にあります。また、論文や、資料など容易にアクセスできます。また、学会などで、色々と出張や、留学に行け...続きを読む(全166文字)

【良い点】
残業が少ない為、時間雇用の事務補佐員は、給与少ないですが、プライベートを持つことが出来ますので、家庭と仕事の両立は容易いと思います。また、時給...続きを読む(全222文字)

【良い点】
研究室にもよりますが、まじめに取り組み結果が出ていれば、必ず評価されると思います。ただ、アカデミック全般に言えることですが、最近は雇用期間が短...続きを読む(全342文字)

【良い点】
非常勤職員同士、仲良くなれる。
評価は、正職員と同様に人事評価システムに入力、面接が行われる。
何も問題ない限り特に評価は関係ない。
年収は、...続きを読む(全270文字)

【良い点】
評価によって年収が変化するため、やる気があればそれなりの額がもらえることがある。
【気になること・改善した方がいい点】
企業もそうかも...続きを読む(全155文字)

【良い点】大学病院だけあって福利厚生はしっかりしています。毎日忙しく、定時に帰れることは少ないですが、残業代も他病院に比べるとしっかり出ているのではないか...続きを読む(全193文字)

【良い点】
特別研究員として採用。
研究は自由。任されることは多いと思うが、事務的なことも多い。
研究の仕事をどれくらいこなすかは、かなり意識しない...続きを読む(全163文字)

給料が安い。学生を相手にする事務なので、苦手な人は苦手。そもそもコミュニケーションもままならない職員もいるので、大学を運営するに当たり障害になっていること...続きを読む(全162文字)

ポスドクの立場は、何処でも似たようなものであるが、研究を労働として捉えると、時間給はコンビニのアルバイト以下となることは覚悟しておく必要がある。ボーナスな...続きを読む(全220文字)

給与賞与について満足している点はなんですか?普通。
給料は働く上で、人間関係と同様に大きくモチベーションに影響してくるもの
昇進昇級・キャリアパスにつ...続きを読む(全155文字)

単純作業ですが、デリケートな作業のため時給が高いので満足しています。しかし週5日8時間労働でなければボーナスはありません(フルタイムで働いていないのでボー...続きを読む(全156文字)

非常勤職員の場合、給料はおのずと低くなりますが、ほぼ年齢で決まっているので(正確には少し違いますが)そこが気に入りませんでした。経験や頑張りを評価してほし...続きを読む(全222文字)

満足している点は、やはり安定している点です。景気にはほぼ左右されず、年功序列で給与が上がっていきます。
キャリアパスとしては、「運」の要素が非常に強い点...続きを読む(全151文字)

給与は二回トのに一カ月分以上は出ます。月々の手取り分が少ないような気がします。お金を機にしなければとてもいい環境で働きやすいです。大体の人が5時の定時に上...続きを読む(全152文字)

教育職の年収は東北大学の給与規定にある号俸表に基づいて決定される。水準にはおおむね満足しているが、他の国立大学と比較すると必ずしも高い金額とは言えない。賞...続きを読む(全150文字)

準職員の場合は、日給月給制のため、休日数により給料が変動する。
日給は年齢、学歴、資格等によって決定する。
昇給は、日給が年齢に応じて上がっていくので...続きを読む(全158文字)

公務員ですので、給料は安定して昇給してそれほど悪くありません。ただ、公務員気質であり、仕事をいくら頑張っても評価されにくい環境かなと思います。ただ、ここ最...続きを読む(全168文字)

勧告に基づき給料は今年より2年間減額。この点だけは公務員。ただしその他は任期をつけるなど民間以上に厳しいリストラのような制度をしている。民間と違うのは高年...続きを読む(全177文字)