この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が施すのは研修はメンタル面のもばかり。それだけコミニュケーションに問題があるという裏返しなのだろうか。仕事に直結するもので研修というのはな...続きを読む(全182文字)
株式会社仙台ニコン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社仙台ニコンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社仙台ニコンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が施すのは研修はメンタル面のもばかり。それだけコミニュケーションに問題があるという裏返しなのだろうか。仕事に直結するもので研修というのはな...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
通信教育の補助制度があり、終了すると全額負担してもらえた。また、業務に関係ない
資格でも取得するとポイントが貯まり、昇格に必要なポイントとして加算出来る...続きを読む(全166文字)
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「社内教育を受ける」というよりは「自己啓発」を進める会社だったと思う。その手段として通信教育などをやる場合があったが、残業が多くて、とても家で学習などはで...続きを読む(全203文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2018年11月15日【良い点】
定時退社日を設けており、その日は半強制的に帰宅させている点は良いと思います。
火を吹いているなど理由がない限り、帰ることができる。
ただし、本...続きを読む(全242文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月25日【良い点】
上司にもよりますが基本的には管理職の方は7〜15人程度の部下を見ることになります。
そのためある程度細かいところまで見る上司であれば仕事の成果...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2024年6月3日【良い点】
残業が多いためプライベートとの両立が難しい。場所によっては出張も多くあり、家庭がある人は理解が必要と思う。続きを読む(全59文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年12月7日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休や妊娠中における職場の気遣いは問題ないと思います。
東北の田舎にあるという場所柄、そうしないと回ってこなかったので、この点については昔から...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
地方の企業にしては高い水準だと思うが、最近評価制度が変わり、降格もあり得る様になった模様。本格的には来年から導入される模様。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
基本は性別を問わず働ける環境にはあるが、生産工場の技術業務がメインなのでそもそも女性が好んで働こうと思うケースが少ない
【気になること・改善し...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
住宅補助はゼロ。
学習支援は受かればいくら、のレベル。
保養所は関東圏のため事実上使えないよなもの。
リロクラブなどの小回りのきくものは無い。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大手なので土日祝日大型連休があったのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると夜勤が発生するので体調を壊しやすい。休...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
毎年7月頃に査定され昇給する。普通に働いていれば、1万円程度の昇給幅となるだろう。最近、物価高等が考慮され給与が1.5万円程度底上げされた。初...続きを読む(全540文字)
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【良い点】
強み 精密機器組立のノウハウ
展望 カメラ生産を終え、他事業部の仕事をもらいしのいでいるが、厳しい。数が出ないので売上にならない。
【気になる...続きを読む(全222文字)
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映像事業からの撤退による企業体力の低下。
それらを補おうと色々と画策されるが、各現場は立ち上げに疲弊している。
立ち上がる製品も好調に思えず、先行きが大変...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
全体的に、地域の特性?からか、おだやかな人が多い。管理職は、管理職としての適性を見出された人として昇格している人はほとんどいないように思える。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生はだいぶしっかりしている印象で、逆にこちらが気にしないことまで気にかけてくれるので無知な私は助かりました。社内制度もきっちりしている印...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
分業制なので、営業なら特化したスキルがつくなどはない。
営業葛藤の流れの末端を担う形になるので、スキルをつけたいならベンチャーが良いだろう続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員教育は充実している方だと思います。特に経営理念については、入社時からしっかり叩きこまれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昔は年にいくつもの集合教育を半強制的にうけていたが、数年前からは個人で好きな教育を受けるようなスタンスになっている。
ある意味、スキルアップは...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
部署によると思うが、充実して来ていると思う。手順書など新しく入社して来た人が見ても分かるように丁寧に書かれていると思うので、良いと思う。
【気...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
オンライン研修が頻繁にあるので、忙しい時は対応するのが大変ですが、とても勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ポスティング制度が充実し、部署を問わず、興味のある仕事に挑戦しやすい環境である。教育についても学ぶ意思があれば色々な教育を受講することができる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
挑戦したければ新しいことに取り組むことはできると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してOJT研修等あるかわ、技術的な側面では学...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
社内での研修は非常に充実しているので、学ぶ機会はたくさんあります。
また、外部のセミナーなどへのさんかも推奨されていますので、成長の機会はその...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
会社として改善に取り組んでいる様子は伺えるが、施策や制度が浸透していないことは否めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年間の海外...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるかもしれないが、自分が配属された先では積極的な教育体制は行われていなかった。また新しい作業を覚えようと...続きを読む(全138文字)
会社名 | 株式会社仙台ニコン |
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フリガナ | センダイニコン |
設立日 | 1971年6月 |
資本金 | 4億8000万円 |
従業員数 | 393人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橋本真樹 |
本社所在地 | 〒981-1221 宮城県名取市田高字原277番地 |
電話番号 | 022-384-0011 |
URL | https://www.jp.nikon.com/company/corporate/group/ksn/ |
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