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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北海道電力のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全56件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道電力株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に北海道電力株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北海道電力の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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4.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.7

北海道電力の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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北海道電力の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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56件中26〜50件表示

北海道電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年3月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事しないことを貫けば、非常に仕事が緩い
【気になること・改善したほうがいい点】
有能であるほど、給料に差が付かないのに激務になってしまう続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 購買・調達(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    交替勤務(発電所運転)であれば割り切って仕事が終わるのでバランスはとりやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日勤だと、だらだらと残...続きを読む(全87文字)

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      改善したほうがいい点
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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇取得率を重視しており、管理職は職場の休暇取得率も評価の対象になっていると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務の平準化...続きを読む(全142文字)

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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みたい日にほぼ確実に休める。
    有給100%消化を推奨しており、建前でなく本当に消化するよう強く促される。
    時間休暇も取れるので、夕方1時間...続きを読む(全193文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給取得に関してはある程度考慮してもらえる。残業代は全額出る。また、一応残業を減らす取り組みはしているようだ。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)

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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年4月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とてもワークライフバランスしやすい企業。先ないタイミングで働くことができる。働く時間に見合わない給与をもらっていると感じる
    仕事とプライベー...続きを読む(全184文字)

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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全社的に有給消化率80%以上を目標に掲げており、その意識は職場全体に浸透している。事前に申告していれば、ある程度好きなタイミングで有給を消化...続きを読む(全187文字)

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    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年10月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇はとってもとりやすい
    ここだけは本当に誇れるところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昼から帰ります、という人が多かった
    それ...続きを読む(全194文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日出勤は原則ないためプライベートとメリハリをつけられる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    小さい子供がいる場合も特に考慮等はなく、仕...続きを読む(全203文字)

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    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 一般事務 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝日完全休み、残業なし、とても恵まれている環境です。
    人間関係も良好で、頭が回転が早く優秀な方が多いと思います。イライラしていている人が...続きを読む(全183文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 土木作業員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の職場はどうなのかわからないが、少なくとも勤務した場所はとてもバランスが良かった。定期的なメンテナンス、雑務以外特段やることがなかった。
    ...続きを読む(全180文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年2月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手なのでコンプライアンスなどはしっかりしております。残業に対してもシビアになりつつあるので、サービス残業は死語になりつつあり、いわゆるブラ...続きを読む(全220文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    代休取得など制度とその運用はしっかりしている。
    有給休暇の取得についても、嫌な顔もされず自由にとることができる。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    完全週休2日制で、有給も入社時から20日間与えられている。
    社としても有給取得を推奨しているので休みは取りやすい感覚だと思う。
    長時間労働改...続きを読む(全203文字)

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    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよると思うが、自分がいた部署は残業は少なかった。小さな子供がいる同僚も時短勤務などでバランスを取っていた方だと思う。時代の流れもある...続きを読む(全178文字)

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    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平日の仕事は大変ですが休日はしっかりと休めたのでオンオフの切り替えはしっかりすることができました。その点はとてもよかったと思います。
    【気に...続きを読む(全186文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事前に申請すれば有給が取りやすい。休暇の理由も必要ないし、部署によっては全くと言っていいほど残業のない部署もある。休みをとる日にちも、さほど...続きを読む(全179文字)

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    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2019年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手で安定しているだけあって、福利厚生やワークライフバランスは充実しています。土日もしっかりと休むことが出来て、有給消化も比較的しやすいです...続きを読む(全184文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇の取得が推奨されているため、取得率8割程度とることができ、余程の理由がない限り却下されることはない。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)

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    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年5月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 内部統制 社長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが年間360日取れたので、趣味に没頭できます。休みと給与のバランスが最高で、まあバランスというと最低かもしれないが、ニートと金持ちの両方...続きを読む(全203文字)

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    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    支店であれば基本的に休みを申請すれば取れる。
    営業所になると人数も少ないので、難しくなるかもしれないが、嫌な顔はされない。
    事故があったとき...続きを読む(全169文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    21時以降は基本的に残業できないため,1ヶ月の残業時間が極端に多くなることはあまりない。休暇取得についても積極的な取得が上司から促されるため...続きを読む(全342文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年6月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークバランスは取りやすいように仕事ができる環境でした。部署によっては残業もありますが、比較的時期によってかたよるので、休みの計画は立てやす...続きを読む(全162文字)

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    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休暇は取りやすいです。
    北海道のリーディングカンパニーとして率先して、という考えて方だったのでしょうか。この辺の意識は非常に高かったです。
    ...続きを読む(全196文字)

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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇を取得するよう推奨されており、ほぼ水準は満たしているように感じる。個人の裁量で自由に取得するというよりは周りの人達と根回しをしておく...続きを読む(全177文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    北海道電力の 他のカテゴリの口コミ

    北海道電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部門内の仕事をすべてやる。部門内の仕事を広く経験できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    電力会社ごとに部門内の仕事の分担が異なる。...続きを読む(全210文字)

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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実力もあるが、やる気があれば男性女性とわず、スキルアップのチャンスはある。女性管理職も最近は多い。教育体制は整っている方だと思う。
    【気にな...続きを読む(全177文字)

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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他 正社員

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    【良い点】
    なくならない仕事だとおもうので、成長していくと思います。これから、いろいろ開発されていくと思います。続きを読む(全56文字)

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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他 正社員

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    【良い点】
    社会基盤を支える建設コンサルタントの業務は、人々の暮らしをより快適で安心なものにする重要な役割を担っていると感じています。専門的な知識や技術...続きを読む(全135文字)

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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他 正社員

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    【良い点】
    給与はそこそこいいです!
    生活には困らないと思います!
    現場もあるので、仕事はその分そこそこ大変ではあります。続きを読む(全61文字)

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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他 正社員

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    【良い点】
    どこの会社もそうですが、色んな人がいるなとつくづく思います。
    いろんな人とうまく付き合っていくことが大切だと思います。続きを読む(全65文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他 正社員

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    【良い点】
    職場は明るく相談しやすい雰囲気で、安心して業務に取り組めます。さらに、自分の工夫や提案を活かせる場面も多く、やりがいと面白さを感じながら成長...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定した給与水準で、長く安心して働けます。休みも取りやすいとおもいます。有給もしっかりもらえてます。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に優しい人が多い。人数が多いので、一部の人は昔の考えが残っているクセが強い人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によ...続きを読む(全122文字)

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      改善したほうがいい点
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    北海道電力株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は安定していて北海道では高水準であると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準が曖昧で、上司、部署によって評価の上がり方...続きを読む(全112文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(電気・電力)のワークライフバランスの口コミ

    中部電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みに関しては希望した日で比較的取りやすい。また、ライフサポート休暇によって体調不良になった場合、有給休暇を取得せずに休める。
    【気になるこ...続きを読む(全120文字)

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    関西電力送配電株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業者によってですが、私入社して5年間残業をほぼしたことは無いため、ワークライフバランスは非常に良好です。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

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    関西電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは前日に決めても休める場合が多い。年間20日の休暇が付与され、休暇を流出させることは許されないため、必ず20日休暇取得が可能
    【気になる...続きを読む(全162文字)

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    北陸電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    有給は多く与えられるが、それを全部消化できるかは別である。続きを読む(全29文字)

    関西電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「健康経営」を推進し、PCのログ管理による労働時間の適正化が行われている点。続きを読む(全38文字)

    電源開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    「安全と健康」を最優先する文化が根付いており、全社を挙げて時間外労働の削減や、有給休暇の計画的な取得を強く推進している点。続きを読む(全61文字)

    株式会社エコスタイルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    GWやお盆や年末年始の長期連休はきちんと休めていたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人のお客様もいたので、退勤後や休日に連...続きを読む(全88文字)

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      実際の働き方
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    テプコ・ソリューション・アドバンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の電気/電子関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が多いので、休みやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ママさんが多く、急な休みがある、繁忙期に仕事量が増え、残業をたくさんしない...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    九州電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時短勤務してる子育て中の方も働いている。また、病院へ行くために時間を調整して働いてる方もいるのでとてもよいとおもう。
    【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    九州電力株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    年間の休日が非常に多く、残業時間も少ない。続きを読む(全21文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    北海道電力の 会社情報

    基本データ
    会社名 北海道電力株式会社
    フリガナ ホッカイドウデンリョク
    設立日 1951年5月
    資本金 1142億円
    従業員数 5,642人
    ※2018年3月末現在
    売上高 7031億円
    ※単独:2018年3月期単独
    決算月 3月
    代表者 真弓 明彦
    本社所在地 〒060-0041 北海道札幌市中央区大通東1丁目2番地
    平均年齢 40.0歳
    平均給与 794万円
    電話番号 011-251-1111
    URL https://www.hepco.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131400

    北海道電力の 選考対策

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