北海道電力の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
休暇申請はほぼ100%通る。長期休暇も取れるため旅行などの計画も立てやすい。時期によっては平日も時間休暇などでアフターを有効に使える。
【気に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社会的な責任が重く、やりがいを感じる。
世間体というか身内や周囲からの見方は良いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点...続きを読む(全185文字)

【良い点】
上司によるが休暇は基本的に希望通りにとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも緊急の呼び出しがある。
また、トラブル時には...続きを読む(全146文字)

【良い点】
周囲の企業と比較すると高い給与をいただけていると感じていた。
時間外もきっちりつけさせてもらえる。
そのため周囲の企業との差は時間外の分なのか...続きを読む(全216文字)

【良い点】
様々な研修があり、活用できればスキルアップに繋がります。教育体制がしっかりしているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
給与面や賞与は、満足できるものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅が、あるポジションにあると期待できないところが残念でし...続きを読む(全106文字)

【良い点】
特に引き留めはなく、自分の考えを尊重していただけたようにかんじました。何人とも面談となったのは、少し引き留めも入っていたのかなと思います。
【...続きを読む(全145文字)

【良い点】
取れる人は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全員が取れるようにはなっていないと思いますので、かんたんではないと思...続きを読む(全103文字)

【良い点】
寮・社宅が完備されており、入社経過年数によっては家賃補助が支給されるため、申し分ない。
ここまでしっかりと補助が出る北海道の企業は存在しないと...続きを読む(全207文字)

【良い点】
仕事のやり方を分かりやすく説明してくれる上司が身近にいるため、とても聞きやすい環境でもあり、仕事のやりがいも強く感じられてとても良いです。
【...続きを読む(全127文字)

【良い点】
定期的にコンプライアンス研修を実施しており、女性への接し方等のケーススタディも研修時に行うため、働きやすい雰囲気ではあると思う。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
技術職での女性社員は出世面でかなり優遇されているため男性社員の出世頭と同じかそれより早く管理職につくことができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性が多く、子育て中の社員の方も多くいらっしゃいました。
そのため周りの理解は高く急な早退やお休みにも柔軟に対応していただくことができその点は...続きを読む(全112文字)

【良い点】
周りの理解があるので産休育休をとりやすい。子持ちの女子社員はリモートやフレックスをフル活用している印象。男性社員も子どものお迎えで早上がりした...続きを読む(全174文字)

【良い点】
育休産休に入ってる方も多いので働きやすい環境かと思います。

いい意味で男女関係無く評価をしてくれる環境なので、女性だからといって特別扱いする...続きを読む(全112文字)

【良い点】
性別を問わず平等と思いますので、女性にとっても働きやすい環境が整備されていると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特には気に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
休職も取りやすく私がいた部署の先輩は、1年半ほど育児休暇を取得したうえで、職場に休職前と同じポジションで復帰していた。
上記の社員は、男性だが...続きを読む(全264文字)

【良い点】
女性役職を求めているらしく、高専卒以上の女性社員は男性社員とは異なるルートでキャリアを歩むことになる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全112文字)

【良い点】
小学校の中学年まで時短勤務が認められており、特に営業所等の支店勤務の場合には、家庭との両立をうまくやれている女性社員が数多くいる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性の管理職登用が進んでいる点
【気になること・改善したほうがいい点】
日本企業でよくあることではあるが男性は管理職に上がりにくくなっており割...続きを読む(全132文字)