この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップを図るには難しい環境だと思います。社内で研修等のヘルプはほぼありません。行きたい研修やクラスがあれば自分で上司に交渉して参加の許可を得る必要が...続きを読む(全162文字)
株式会社FAS 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社FASのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社FASで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップを図るには難しい環境だと思います。社内で研修等のヘルプはほぼありません。行きたい研修やクラスがあれば自分で上司に交渉して参加の許可を得る必要が...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社内では社員の事を思った福利厚生プログラムが総務人事部門からキッチリとした形でうちだされており、働き甲斐にもつながっていると考えます。私自身も...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
沢山の人がとてもやる気をもって仕事をしていると思うのですが、そうでもない人もいて、人それぞれなのですが、やはり沢山の人はしっかりとした意識を持...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大きな問題はなく、活躍したい人が自分の裁量でしっかりとした仕事ができる環境が整っていると思う。事実、活躍している人もたくさんおり、男性と比べて...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
あまりいい点はないと思うが、長くいてもいいことは無いように、考えるときもあるように思う。
会社自体はとても、自分に合っているかもしれないかもし...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
悪くはない。やる気を起こさせるような施策もたくさんありそこにいる人がやる気を持って取り組めるような施策を心から考え対策を取っているように感じる...続きを読む(全178文字)
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とにかく忙しい毎日でした。秘書というよりもどちらかというとサポート業務よりだったのですが、何人もの方から沢山のコピーを頼まれることが多く、何箱ものファイル...続きを読む(全145文字)
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当時年末にディズニーランドのホテルを貸しきってクリスマスパーティのような大きなイベントがありました。しかも友達だったら一人呼べるし、家族だったら何人でも呼...続きを読む(全223文字)
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男性が圧倒的に多い会社ですが、中には女性もいらっしゃり産休をとって戻ってこられる方もいらっしゃいます。ただ、時短やお子さんの具合に左右されることが多くなる...続きを読む(全155文字)
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人間関係が非常に大変でした。周りとの連絡がほとんどない、自分からコミニケーションをとらないと置いてけぼりになった気持ちになる。他の人が今どんな仕事してるか...続きを読む(全190文字)
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育児休暇を取れるシステムはありますが、とっている人があまりいないとおもいます。私の知っているところで、2人だったと思います。男性は夜遅くまで、そして朝早く...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
研修では6ヶ月かけて製造部門をほぼ全て回るので、ベアリングが製造される工程が全て見れておもしろい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
スキルアップにつながる仕事が出来るかは上司との関係次第
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度、資格支援等は期待しない方が良い、自己...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修の頻度は多い。コロナで研修が全くなくなったこともあるが、今は出来るだけ対面で研修するようになっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
仕事のスキルアップは毎年のOJTで自身で課題を4個ぐらいピックアップして目標を掲げ達成していくことで成長していける。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
業務の幅は狭いが手を挙げたら比較的声が通る環境。OJT制度なため、入社後も安心して業務に取り組むことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
毎週定期的に勉強会を行い、各社員のスキルアップに注力している
幹部候補制として、管理職教育の環境が用意されている続きを読む(全62文字)
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【良い点】
技術者ぶる中堅層はdbの正規化さえ理解できておらず、またキー重複などは平気で犯すのに、トラブルが起きたら怒りだす。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手他社と比べ教育研修は多くない。資格支援制度として受験料負担などはあるが、ニッチな産業のため世間一般で役に立つよ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
一部の資格試験は受講料も負担してくれるし、点数や結果に応じて奨励金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
点数制の試験の場合、一度...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし
教育出来る人材がいないため、教育の場を設けることが出来ないのじゃないかな
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTオンリー
ぶ...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社FAS |
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フリガナ | エフエーエス |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 5人 |
代表者 | 田辺賢太郎 |
本社所在地 | 〒300-2505 茨城県常総市中妻町844番地1 |
URL | http://www.tins.ne.jp/~fasanyou/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。