中央住宅のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
入社年次が若くても契約がとれれば年収は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが、配属された場所によって契約の取りやすさも変...続きを読む(全174文字)

【良い点】
本社付近での知名度があるため、はじめて会うお客様からの信頼は獲得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社間での異動を含...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも電話が鳴るため休まる気がしないことがあったこと。
会社の雰囲気として新しいことにチャレンジしているよう...続きを読む(全107文字)

【良い点】
不動産の購入、売却と人の人生に大きく関われること。また、頑張っただけ年収に反映されるためモチベーションの向上につながる
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果は出していましてが、情けないほどの待遇でした。転職後、どの会社に行っても天国、ここよりマシ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業界の御多分に洩れず、男尊女卑が横行しています。若い女性は既婚の男性の役職者に性的対象として見られて夜の食事...続きを読む(全108文字)

【良い点】
普通の不動産会社と同様、実力主義なのであればインセンティブがつく。出世もしやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通安...続きを読む(全191文字)

【良い点】
他に挑戦したいことがあったため退職しました。また、それはここでは叶えられないと思ったので。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時のこと...続きを読む(全260文字)

【良い点】
地域密着型経営なので倒産の心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアに絞った経営をしている為、商圏エリアでの知名度はほとんど...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
源泉営業を行う社員と、部署長の方針による若手育成という名目の元行われる反響営業との差によって...続きを読む(全143文字)

【良い点】
基本的に配属がコンビニの場合は
社員であればマネジメント力管理の力などが問われるが
バイトであれば基本的にコンビニ業務なので
やていれば最低限...続きを読む(全133文字)

【良い点】
グロービズ通信大学が会社負担で受講し放題だったり、学習支援の姿勢は感じる。社長も知識は誰にも奪えない財産であると言うように、会社として自己学習...続きを読む(全85文字)

【良い点】
業務の一環で研修立ち合いがあったため、研修内容が勉強になりました。
また、契約についても社内チェックが厳しかったため下請け法等勉強になりました...続きを読む(全215文字)

【良い点】
特になく、自分で結果を求めて邁進するしかない。
先輩社員も自分の案件で精一杯のため、構ってくれたりはない。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司で当たり外れある　ギスギスしている、
営業　総合職で入れ替わりが激しすぎる
一年で100人以上入れ替わる続きを読む(全74文字)

【良い点】
数値目標を持って取り組める業務は結果が出て面白さを感じられた
【気になること・改善したほうがいい点】
担当によっては定性評価が中心となり、モチ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
web研修はありましま。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を強制してきます。
仕事に必要なものならいいのですが、
直接関係ない...続きを読む(全110文字)

【良い点】
企業の方やお客様本人など色々の方からの連絡が来ることが多いので言葉遣いなど学べる点は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全143文字)

【良い点】
風通しがよく疑問に思ったことは年齢男女問わず質問できる環境がある。また、皆数字をあっているため自分から聞けばアドバイス等もしてもらえる。
【気...続きを読む(全161文字)

【良い点】
売上によります。売上が良ければ、昇任するスピードが速いと思います。5年で店長になる場合もありますので、いいと思います。続きを読む(全65文字)