回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年に1回5000円昇給する。ボーナスが6月と12月にある
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。基本給が低いので残業で稼ぐし...続きを読む(全176文字)
キヤノンモールド株式会社
キヤノンモールド株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は260〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤノンモールド株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にキヤノンモールド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
毎年に1回5000円昇給する。ボーナスが6月と12月にある
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。基本給が低いので残業で稼ぐし...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年に一回昇給があります。
賞与は6月と12月にあります。
期初、中期、期末面談を行い一年のフィードバックを行います。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業代が全て出るので稼ぎたい若い方には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。評価の基準が曖昧である。昇給も世間一...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特に無いです、強いて言うなら
一応残業代は,15分単位ででます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安すぎる。
また、昇給の仕...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業が多くてもきちんと残業代は出るので収入は多い方だと思います。
20代で一軒家を建てる人も多いです。
ボーナスもたくさん出ます。
【気にな...続きを読む(全235文字)
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賞与は普通だと思います。
給料は昇級の幅が低く上がり幅がかなり低いです。
課長や工場長クラスでないとあまり変わらない。
課長や工場長になると残業が無制限...続きを読む(全101文字)
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基本給は上場企業の平均くらいで、休暇が取り易かったです。賞与は平均的だったと思いますが、年間で4ヶ月分前後だったと思います。社内の雰囲気もアットホームで...続きを読む(全161文字)
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最近評価の仕組みが変わったようです。
年初に設定した目標を達成できたかなど、他にも一年を通じての職務を上司が判断しているようです。ただ、上司の判断はあ...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討している理由をいくつかあげます。一つ目は基本残業が多い会社です。仕事量が非常に多く定時退社を推奨してい...続きを読む(全548文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。休日125日、おぼんやすみ、年末年始、ゴールデンウィークがある。食堂のご飯が美味しい。交通費が全額出る、
【気になること・...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生は強いと思う。休日125日、研修制度バッチリ、食堂の飯が美味い、一定の額のボーナスは保証されている、残業代は全額出る、職場は綺麗、産...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
常に忙しい状況なので1日の時間が早く感じるのでやりがいはある。
作業工程数が多いので覚えることも沢山ある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
工作機械を使用しチーム一丸となって金型を作るという点に感して魅力を感じた。
自分が作ったものが社会に貢献できるという説明を会社見学で教えても...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特急休暇という制度があり、五日間連続で有給を取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと仕事が終わらないので月30...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理能力が低いため、仕事や人のマネジメントがほとんどできていない。社員の士気もなく、モチベーションが低い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人事は退職する際に事務的な説明は丁寧にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年赤字が続き、将来が期待できない。賞与に関...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
育児や子育て世代には恵まれた環境で、時差や時短勤務が可能である。子供の体調不良などの休暇に対しても理解がある、
【気になること・改善したほう...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
出産や育児に対しては理解があり働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり育休や時短勤務をしている女性は昇進や昇...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
賞与がしっかりと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段一緒に作業している上司が評価しないので作業実績や成果などではなく、印象で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
どんなやる気のない人、社会性が無い人でも昇給はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目な人に仕事が集中して精神疾患になりがち。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年度初めと年に2回に上司と個別面談があります。年度初めに1年の目標を上司と決めて、半期に1回ある面談でその目標の達成度合いを評価してもらいま...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
年2回の賞与の他に決算賞与が支給される
給与額に特に不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年まで全額支給されない。裏を返...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
拠出手当として¥55000が支給され、企業型DCに拠出するか、給与としてもらうか選べる。全額給与としてもらう場合は手取りが多く感じる。
【気...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
昇格することは難しくない、中途で入ると年収は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣がメインの企業であり、新卒社員の給料が...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
残業代は働いた分もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、資格手当という名のもので補っているため、賞与や退職金の計算で...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若い人は給料が低い。
定期昇給はあるが、3000円程度
どれだけ頑張っても給料は変わらない為、誰も頑張らない。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
平均より上と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の財務状況が悪くなるとボーナス減額、月収減額が行われること。一方で同時期...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
和歌山の企業と考えれば払っている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が地味で、評価基準も曖昧なため出世させてはいけない...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | キヤノンモールド株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キヤノンモールド |
| 設立日 | 1972年11月 |
| 資本金 | 3200万円 |
| 従業員数 | 517人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 斎藤憲久 |
| 本社所在地 | 〒309-1713 茨城県笠間市柏井812番2 |
| 電話番号 | 0296-77-8171 |
| URL | https://mold.canon/ja/index.html |
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