この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理能力が低いため、仕事や人のマネジメントがほとんどできていない。社員の士気もなく、モチベーションが低い。続きを読む(全77文字)
キヤノンモールド株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤノンモールド株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にキヤノンモールド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理能力が低いため、仕事や人のマネジメントがほとんどできていない。社員の士気もなく、モチベーションが低い。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が多く用意されているため、自ら志願すればさまざまな学習ができる環境は用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフ...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年12月13日【良い点】
教育体制は万全。親会社のSUBARUのキャリア教育の大半を同等に受講できる。実務教育に限らず、コミュニケーション教育、初級、中級、主任等の階級...続きを読む(全239文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年8月22日在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年10月13日【良い点】
配属先によるとしか言えない。
自分は良いところに配属された為配属先の業務を通じてやりがいを感じていたが。続きを読む(全58文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年11月4日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児や子育て世代には恵まれた環境で、時差や時短勤務が可能である。子供の体調不良などの休暇に対しても理解がある、
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
残業代が全て出るので稼ぎたい若い方には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。評価の基準が曖昧である。昇給も世間一般...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
出産や育児に対しては理解があり働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり育休や時短勤務をしている女性は昇進や昇給...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新入社員研修は一年かけてやるので、同期との繋がりが強くなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年、ノウハウを持ったベテラン...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人事は退職する際に事務的な説明は丁寧にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年赤字が続き、将来が期待できない。賞与に関し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
キヤノンの福利厚生なので、グループ会社社員もキヤノンの保養所を利用する事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養、家族手当や住...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
お金を稼ぐことを目的とせずものづくりが好きな人はおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の方は、楽しいと感じられるかもしれません...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏のシーズンになるとワークライフバランスというのが出てくるがそれは、言葉だけで何にも...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
加工、予定管理、教育、資料作成、チームの残業管理をしていたのですが、同期でただ言われ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社長、役員と社員の距離感がわりと近いので、慣れれば自由に意見を言うことができ、話しやすい環境にあると思う続きを読む(全58文字)
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【良い点】
穏やかで、情に厚い人が多い。仕事が辛い時も励ましてくれる人がいて助けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、ややハラスメ...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は手当も少ない割に責任が大きいためなりたがらない人が多い。また、やりたい人にやらせるのではなく会社が決めた人...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
風通しはいいとおもう。不満を言えば動いてくれることが多い。従業員同士も仲良さそう。管理職もしっかりしている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社風は真面目で優しい人が多く、パワハラなども減っている。一般社員でも大企業の社員として良い待遇でいられる。若くても能力があれば引き上げる文化が...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
社員同士の交流はあるがあまり深くはない。自分が積極的に動かない限りは連絡先の交換もしない。仕事とプライベートを分けたい人にはいい環境だと思う。...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
そこまで壁を感じず、話しやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているでしょうけど、キャリア面談の用紙だ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
立場的に工場の組み立て現場等に行くことが多かったが、通り過ぎる際にすれ違った方々は気持ちの良い挨拶を交わす方々。製造業の間接部門での下請け業務...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社にもいるとは思うが、同じ会社でも部署が違うと厳しめの態度でコミュニケーションを取る方もいるので、注意が必...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
大きい会社ではないので、管理職との距離感が近いように思います。
またこれはかなり配属次第ですが、部下の面倒を見る・育成する、という責任感のある...続きを読む(全199文字)
会社名 | キヤノンモールド株式会社 |
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フリガナ | キヤノンモールド |
設立日 | 1972年11月 |
資本金 | 3200万円 |
従業員数 | 517人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 斎藤憲久 |
本社所在地 | 〒309-1713 茨城県笠間市柏井812番2 |
電話番号 | 0296-77-8171 |
URL | https://mold.canon/ja/index.html |
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