キヤノンモールドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討している理由をいくつかあげます。一つ目は基本残業が多い会社です。仕事量が非常に多く定時退社を推奨してい...続きを読む(全548文字)

【良い点】
福利厚生は強いと思う。休日125日、研修制度バッチリ、食堂の飯が美味い、一定の額のボーナスは保証されている、残業代は全額出る、職場は綺麗、産...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給は取りやすい。休日125日、おぼんやすみ、年末年始、ゴールデンウィークがある。食堂のご飯が美味しい。交通費が全額出る、
【気になること・...続きを読む(全192文字)

【良い点】
毎年に1回5000円昇給する。ボーナスが6月と12月にある
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。基本給が低いので残業で稼ぐし...続きを読む(全176文字)

【良い点】
常に忙しい状況なので1日の時間が早く感じるのでやりがいはある。
作業工程数が多いので覚えることも沢山ある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
工作機械を使用しチーム一丸となって金型を作るという点に感して魅力を感じた。
自分が作ったものが社会に貢献できるという説明を会社見学で教えても...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年に一回昇給があります。
賞与は6月と12月にあります。
期初、中期、期末面談を行い一年のフィードバックを行います。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特急休暇という制度があり、五日間連続で有給を取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと仕事が終わらないので月30...続きを読む(全137文字)

【良い点】
出産や育児に対しては理解があり働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり育休や時短勤務をしている女性は昇進や昇...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業代が全て出るので稼ぎたい若い方には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。評価の基準が曖昧である。昇給も世間一...続きを読む(全82文字)

【良い点】
資格取得をサポートがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給料に繋がったりすることがほぼない。
必須の資格であって...続きを読む(全96文字)

【良い点】
オーダーメイド機械が多く、技術力も高い人が多いため、プロジェクトごとに学ぶことがあります。経験を積むことで自然とスキルが身についてきたと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ハラスメントの講習などを積極的に開催している
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にハラスメント講習が必要なのは社長自身。
業務に関...続きを読む(全106文字)

【良い点】
総務との新人研修兼、仕事はどうかなどのメンタルケアや相談会などが月1でオンラインで行われるため1人1人の業務状態などを透明化してくれる印象。...続きを読む(全150文字)

【良い点】
社員の教育は人によってバラバラで、主に出張メインで社内にいることが少なく教育は出来ている人と出来てない人がいます。続きを読む(全63文字)

【良い点】
自社の教育プログラムと自習できる資料とかがいろいろあり、勉強したいという希望がある方は、なんでも学べる資料はあると思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
若手社員はeラーニングで学ぶ体制が整っている。多くのことを学ぶ機会があるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の一般...続きを読む(全134文字)

【良い点】
社員教育には力を入れるべきという気概があるのは良いことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その気概をどう具現化するかのアイデ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
教育体制については、現場で実際の作業を通して学ぶOJTが中心です。机上の研修よりも実務を重視しているため、実践的な技術や現場感覚が身につく点...続きを読む(全244文字)

【良い点】
- 資格取得支援制度がある
- メンバーとの勉強会を通じてナレッジの共有や自分の案件への活用ができる環境がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)