オプトエレクトロニクスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
評価制度が明確ではないので、あまり対応に気を遣わずに済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度、というより一方的な評価に終始する。続きを読む(全78文字)

【良い点】
出来る役員が存在していた頃は、英会話講座、TOEIC試験などに補助があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る役員まで退職、に...続きを読む(全97文字)

【良い点】
時代的に必然だったこともあろうが、一人一台専用ＰＣ貸与で仕事ができた。それによりオンラインでの社内コミニュケーションは良好だった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
終身在籍できるような会社ではなかったのでいずれ転職を、と考えていたので。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はゼロ。有給も使いきれず。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでも通用するような技術では無いのに、古い（かつては先端技術であっただろうが）技術から一歩も出られない。少な...続きを読む(全95文字)

【良い点】
基本的に転勤は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は基本、無い。北海道に社員の厚生施設があるが、社長の別荘、という感じで...続きを読む(全89文字)

【良い点】
基本的に全員一律の評価。普通に自分の業務を真面目にこなしていれば問題はない。社員の生活を考えて出来るだけ賞与も出していたと思う。
【気になる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特に性別によって分けることはないので女性であっても働きやすい環境ではあると思う。産休育休も周りで取得していた人がいる。経営陣も女性の意見に耳...続きを読む(全253文字)

【良い点】
一時期、バーコードはRFIDに取って代わられると危惧されたが、コストやタグ付けの課題が完全には解決出来ず未だバーコードは主流となっている。そ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
有給休暇は繁忙期で無ければ自分で仕事のコントロールをすることでいつでも取得できる。
残業もほとんどないので女性は結婚をしても続けやすい。産休...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に業務が集中しており、大変そうに見えます。特に中間管理職になると、上からも下からの間ばさみになるので、苦労...続きを読む(全90文字)

【良い点】
法令遵守の意識が非常に高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に法令を遵守する範囲では何をしても良い価値観であり、3週間で80...続きを読む(全112文字)

【良い点】
NECは真面目な会社と知られているがまさにその通りな社員が多い。真面目で優しく、面倒見がいい社員が多い印象。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がつらくなってメンタルを病んでいる方や、給料を下げてでも他社に移った方もいた。みんな一人一人はとてもやさし...続きを読む(全131文字)

【良い点】
あまり多くの方と関わることはないのですが担当営業は制御設計という職種の特性をよく理解しており、現場事情を踏まえた対応をしてくれます。
細かく...続きを読む(全142文字)

【良い点】
部署にもよるが、体育会系のタイプの社員が多かった印象。社員同士の仲は良い方だと思う。また、上司には相談しやすい体制があった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
大きい会社で余裕があるのか、無理なことを言われることはほぼなかった。
きついと相談すればすぐに助けてくれるし、子育てにもとても理解があり、助...続きを読む(全170文字)

【良い点】
配属されたチームは、担当間や上司との議論が活発に行われており、仕事の精度を上げて取り組むことができた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社員はグローバルな会社なので、さまざまな国籍の人たちが在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が忙しすぎる。OJT等全...続きを読む(全105文字)

【良い点】
安定して務めることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
責任仕事量の割に役職手当が低い。
その姿を見た後輩は役職になりたがらない続きを読む(全76文字)