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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネジメントは個人差が色濃く出てくるため、いかにまともに部下の将来や生活、昇進昇格等を考えてくれるまともな...続きを読む(全396文字)
- 就活に活かせること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日立製作所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネジメントは個人差が色濃く出てくるため、いかにまともに部下の将来や生活、昇進昇格等を考えてくれるまともな...続きを読む(全396文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるとは思うが、管理職との間にはそこまで壁を感じない
【気になること・改善したほうがいい点】
相当適正のない管理職が長くポジションにつ...続きを読む(全127文字)
企業規模が大きく、さまざまな事業を展開しているため、長期的な視点で会社を動かしている印象があります。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
もちろん人によるところが大きいが、基本柔らかい人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント教育が良いのか悪いのかわ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
課長クラスはかなり忙しく、優秀な人でないと務まらない。自分のいたところでは、人柄がよく責任感があり自分の仕事も効率よくこなしている人が多かっ...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
全体的に働きやすい環境を作る意識が高く、上位層が積極的にコミュニケーションを取ってくれたり、若手同士の交流の場をセッティングしてくれたりした...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員から管理職にあがると収入が大幅アップ。主任級にあがるだけでも3桁単位は収入増したと記憶。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世し...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
激務のわりに給与が見合わない。費用対効果は良くはない。責任感も高くなる。また中途採用者が増えてきたため、役職につ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
国内及びコーポレート部門の気質はかなりドメスティック。まだまだ上下関係が厳しかったり、社内政治が必要だったり、特殊な役職や部署も存在しその辺...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
海外子会社頼りの成長なので、
日本側には基本的に当事者意識がないマネジメントが多く、稼ぎ頭のビジネスに関心すらな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
温厚で丁寧な方が多いです。ハラスメントとは無縁であり、職場の心理的安全性が高いです。理想の職場だと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
新卒研修がしっかりしています。システムエンジニアでは3ヶ月ありました。こんなに長い企業はそうそうないのでは……。この研修のおかげでみんな基本...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自分の環境は物腰が柔らかい人が多く話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の労働時間がかなり長いため、出世への関心はなく...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
かなり放任でフレックス制度なので、休みの取りやすさや働き方の柔軟性がある。
業務さえきちんと行えば特段指摘されたり、怒られたりすることがない...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
大企業だが学閥がなく、フラットな雰囲気で人がいい人が多い。全体的に学歴は高く地頭がよく、福利厚生も充実しているので、みな余裕があり、穏やかな...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
主任相当職少し手前の裁量制勤務になると、自分の自由にスケジュールを組んで働きやすくなります。
管理職は月報のため、短時間勤務でも給料は変わり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大きい会社で余裕があるのか、無理なことを言われることはほぼなかった。
きついと相談すればすぐに助けてくれるし、子育てにもとても理解があり、助...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
仕事は安定してある
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は安定してあるものの、チャレンジングな仕事は少ないような気がする。ほぼ成功す...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配置される部署によって大きく変わってくる。良いところに行ければよいが、悪いところだと大変
【気になること・改善したほうがいい点】
一度流れが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
大企業なので、みんな社会的なルールを順守する意識がしっかりしている。賢い人が多いので話がすいすい進む。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
優秀な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートが多くコミュニケーションは限定的。課長職はかなり忙しく、余裕がなさそうに見える。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
日本の大手企業の中では、スピーディーに物事が進む方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特に管理職になると、組織が大きいため人間...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
管理職の方は優秀な方が多い。困っているときはすぐに相談に乗ってくれて大変助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に仕事が集...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
総じて社員、技術職の能力は極めて高いレベルにある。常に最新の情報を取り入れて自らスキルアップしていく人たちである。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
最先端技術に、大きな金額を投資されていて、未来志向であると感じました。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は時間外残業が青天井でした。新卒で入社したのですが、上司や先輩がパチンコや飲みに行って...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
退職金や企業年金など手厚く、将来のあんしんかんがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電の社販があるが全く安くなく、量販店で買っ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
管理職など女性を多く見かけまるようになった。
無理して女性比率を上げようという感じでもなく、平等に優秀な方が管理職になっているように感じる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
グループ会社が教育業をやっているので充実した研修が受けられる。
資格関連も維持費用や講習費用などは、必要と認められれば、経費として扱われる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
数字としてはどんどんグローバルに成長していることが現れております、成長を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道などを除けばハ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
部署によるという前提です。
とにかく有休取得など口酸っぱく言われる。
リモートワークは週4くらいの頻度で、私用で中抜けなども比較的やりやすい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
同業と比べるとという意見も聞くが、少なくとも日本の平均を大幅に超える収入を得られております、経済面での安心感はある。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
退職を検討する際に迷った点は、安定した雇用環境や充実した福利厚生、研究開発に集中できる環境を手放すことでした。また、優秀な社員が多く、専門性...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
若手のうちから裁量をもって仕事ができる。過程と結果の両方を加味して評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初のうちは評...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
住宅手当やカフェテリアプランなど、それなりに整っている印象はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると、金額がやや...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
全然良い点はみたらなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士仕事に本気なのはわかるのだが、掴み合いの本気の喧嘩を目の当たりに...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ソニーにおける管理職の最大の魅力は、圧倒的な「裁量の大きさ」と「多様な挑戦への寛容さ」にあります。
同社は、エレクトロニクスからエンタメ、金...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
とにかく、賢い人ばかりだったので、理不尽なことを言ってきたり、根性論でねじ伏せるようなしょうもない土壌は無かった。合理的な人ばかりでとても働...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も多くの業務をこなしており、部下を管理するような余裕はなさそうでした。ある意味では自由にやらせてもらいまし...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学歴偏重なところや、部署が多すぎて仕事の縄張り争いが想像以上だった。管理職はその調整に追われ、本業に集中できない...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
高学歴かつ優秀な方が多い。個人で成果を上げるよりもチームワークを大切にし、他社尊重が非常に強い
【気になること・改善したほうがいい点】
スピ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
全体的にまじめな方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の能力ではなく、伸びている事業に携わっており、幹部に名前を知ってもら...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも内輪のつながりを重視する風土があり、新しい人員や考え方を受け入れることには消極的だと感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
外国人の人が何人かいて、日本語を教えたり、日本語しゃべれたり、理解してる人と話すのは楽しかった。
故郷の話をしてくれて、日本の食べ物やお菓子...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
役職を意識しない社風です。誰ともフラットで話すことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとほぼ会議で尽くしています。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社日立製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチセイサクショ |
| 設立日 | 1920年2月 |
| 資本金 | 4634億1700万円 |
| 従業員数 | 287,571人 |
| 売上高 | 10兆5867億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 東原 敏昭 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 994万円 |
| 電話番号 | 03-3258-1111 |
| URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
| 採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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