七十七銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全36件） 2ページ目

【良い点】
福利厚生はきちんとしており、年に2回長期で休暇も取れます。
給与に関してもベースアップは他企業がしてる中、当行は若手工員のベースアップと、他社...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店と本部の考えが相違していること。
支店の疲弊感が目に見えてわかるようになってるが、それがなぜそうなっているか、...続きを読む(全165文字)

【良い点】
ジョブローテンションがあり、今の仕事が合わなくてもどこかでは合う仕事が社内の中で見つかる可能性はあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
当行では、女性社員が働きやすい環境づくりに力を入れており、フレックス制やリモートワークを導入することで、ワークライフバランスの実現を支援してい...続きを読む(全138文字)

【良い点】
大手銀行の安定した基盤と、グローバルなビジネス展開に魅力を感じ、入社を志望しました。特に、新興国の経済発展に貢献できるような仕事に携わりたいと...続きを読む(全227文字)

【良い点】
地域密着型の銀行で、顧客との信頼関係を築きながら、幅広い金融商品を提供できることにやりがいを感じました。特に、地元の中小企業の成長をサポートで...続きを読む(全246文字)

【良い点】
長期休暇を制度として取れる（半強制）なところ。県外で社宅があるところであれば補助は十分だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仙台...続きを読む(全139文字)

【良い点】
福利厚生は充実しており、有給も問題なく消化できる。年に２回、1週間の有給がとれるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤...続きを読む(全182文字)

【良い点】
本部は残業時間が長い場所も多くあるようだが、支店については全体的に残業時間を短縮していく方針であり、在籍していた支店においても平均10h程度で...続きを読む(全128文字)

【良い点】
地銀は厳しい状況に置かれているが、東北最大の地銀であることから急激な業況悪化はないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットバン...続きを読む(全169文字)

【良い点】
証券外務員資格や生命保険、損害保険販売の資格は、その受験当時は面倒だったが、あとからなんだかんだで知識的にも役に立っている。
【気になること・...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はほぼ中途採用のみだったためスキルアップ研修は少ない印象です。特に管理職研修が無い影響か、生え抜きで初めて管理...続きを読む(全102文字)

【良い点】
特段の良い点は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっとその職場に居るのであれば、それなりに良い体制でしょう。しかし、別のこと...続きを読む(全99文字)

【良い点】
資格取得のための支援があります。
具体的には、受験費用の支援や資格取得手当があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得をほぼ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
研修制度は豊富にあった。入行前の研修でもさまざまなワークショップを行い、行員同士の親交を深めることも出来た。続きを読む(全60文字)

【良い点】
資格がありきなので、座学の勉強が得意な人はそれなりに昇格を目指せるし上席からの評価も高くなる傾向にある。
何かしらの資格を取りたいといった明確...続きを読む(全247文字)

【良い点】
昇格に必要な資格や通信講座が決まっており、それを取得しないと昇給しない、
分かりやすいので、やる気があれば、チャンスはある、研修もしっかりあり...続きを読む(全486文字)

【良い点】
対面研修がしっかりとしていました。
他にも色々と充実していたような気がしますが、あまり覚えていません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

【良い点】
運用知識や相続全般の知識、不動産等の知識を求められるため他業界よりも幅広い知識を定着させることが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

【良い点】
研修は長期間行われ、人材育成には力を入れている。
また、毎月様々な研修が展開されており、社員のキャリア開発に力を入れている。
【気になること・...続きを読む(全144文字)