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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニー銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニー銀行株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にソニー銀行株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニー銀行の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

ソニー銀行の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ソニー銀行の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に個人に依存しており、自己成長などを求めているようなメンバーは多くない。古い体質で固まっている部署もおおく、...続きを読む(全95文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の制度として、ここ数年で少しずつ整ってきたが、スキルアップしたいなら会社に頼らず自分で積極的に学びに行く必要があると思う。
【気になること...続きを読む(全134文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
1年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格とりたいものがあればどんどんチャレンジできます。前向きに頑張っていくと評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験がないと...続きを読む(全116文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年02月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

入社後研修を終えた後も、しばらくのうちは先輩社員とともに仕事をするなど、教育体制にはしっかりと力を入れているとのこと。続きを読む(全59文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修体制がきちんと整っている。ここで学んだ顧客対応や作文等、基礎的な力が今でも活きている。続きを読む(全51文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年04月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
法務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はまだ試行錯誤してるようでしたが、階層ごとの研修なども試していました。まだ歴が浅い会社ですので仕方ないですが、将来を見据え考えている姿勢は...続きを読む(全112文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
金融アナリスト・リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行特有の無駄な資格取得を上司からうるさく言われることもなく、資格取得で職位があがるということもなかったのでスキルアップも合理的に取り組むこと...続きを読む(全185文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年11月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
その他の事務関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融機関のブランドイメージ信頼度向上のために顧客満足を常に意識して業務にあたる必要がある。そのための研修やバックアップ制度は充実していると思う...続きを読む(全172文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら手を挙げてチャレンジできる人であれば、若手社員でも仕事を任せてもらえるため、成長・活躍できる環境だと感じる。また、中途社員が多いので、多様...続きを読む(全267文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の事務関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は忙しくなく、自分のペースで仕事ができる。中途採用でまったり仕事をしたい人にはおすすめの会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全220文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間力開発みたいな研修をします。ファリシテーターとか、カッツとか、そう言う横文字のいろいろな事をとりいれます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
2001年の開業当初は金融機関出身の中途採用から開始したこともあり、黒字化して安定するまではスキルアップ、教育プロ...続きを読む(全199文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後の研修については座学、OJT含めてじっくり行っていただけました。
住宅ローンの部署にいましたので融資関連はもちろん、不動産関連、コールセンターなど...続きを読む(全153文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ソニー銀行の 他のカテゴリの口コミ

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の金融機関から転職してくると、かなり緩い環境に感じると思います。業務内容的には単純作業が多く、仕事に馴染みやすいと思われます。その代わり、本...続きを読む(全483文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で利益追求型のモデルにチェンジしている。とにかく住宅ローンを売りまくり、利鞘で稼ぐスタイル。地銀がそのまま...続きを読む(全174文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前から期待していた風通しの良さはありつつも、頭が硬い方は多い。
また、地銀やメガ出身の中途が多く、エクセルなどがうまく使えていかなったりす...続きを読む(全91文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や特筆した福利厚生はない。
資格手当などもなく、自己啓発の補助などもないため、学習などはやり辛い。続きを読む(全73文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初年度から有給が20日付与され、全社的な残業時間も少ないためワークライフバランスの調整はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全117文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によると思うが、在宅勤務やフレックス、時差勤務などある程度柔軟に働くことができるので、家族持ちで急な事態が発生したときに助かる。
【気にな...続きを読む(全165文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年前にようやく人事制度が見える化されて、ある程度の処遇に対する納得感が出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列ではな...続きを読む(全132文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも、悪い意味でも、ユルい。
銀行っぽさと、ソニーの精神が中途半端に同居してしまい、ここ数年は面白みに欠ける。
【気になること・改善し...続きを読む(全205文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

DX領域やネット銀行としてのシェア拡大とどんどん事業領域を広げており、将来性も十分にある会社だと思う。続きを読む(全51文字)

ソニー銀行株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年08月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

30歳年収は800万に行くか行かないかという感じ。業界内ではかなりの高水準。少数精鋭でやっているので、利益に対する1人あたりの還元率が大きい。続きを読む(全71文字)

金融(銀行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関するコンテンツは多く用意されているため、自己研鑽できる人にはいい環境。
社内公募制度も充実している。続きを読む(全64文字)

株式会社鹿児島銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関しては非常に協力的な会社で、例えば資格を受験することで人事考課としても前向きに捉えられたり、各資格によっては奨励金が支給された...続きを読む(全487文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
貿易、国際業務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
TOEICは無料で受けられるし、銀行関連の試験も合格すれば奨励金がもらえます。テキスト代等考えれば赤字だなと思うのですがありがたい再度です。独...続きを読む(全97文字)

株式会社横浜銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取るとお金がもらえるので、モチベーションにつながる。ITパスポートとFP3級は必須でとらなればならない。続きを読む(全61文字)

楽天銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内ルール、独自ルールが多いため、覚えていくとスキルアップしているような気になれます。
狭い世界で、狭い視野を持って生きていくことが得意な方は...続きを読む(全85文字)

株式会社きらぼし銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

手を上げればやりたい分野に挑戦できる風土はある。続きを読む(全24文字)

株式会社八十二銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

職種によっては経営の知識やマネーリテラシーなどが身につくと思います。資格取得なども色々挑戦できます。続きを読む(全50文字)

株式会社十六銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

さまざまな資格を取ることになり、それをとるためのサポート体制も整っている。続きを読む(全37文字)

株式会社東京スター銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内での研修は多い。外部研修等は少ないようだが、オンラインなどで行っている。資格取得の推奨もしている。続きを読む(全57文字)

三井住友信託銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はたくさんあり、やる気があれば積極的に受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル関連の研修が多いが、あまり実務に役立つ...続きを読む(全90文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニー銀行の 会社情報

基本データ
会社名 ソニー銀行株式会社
フリガナ ソニーギンコウ
設立日 2001年4月
資本金 385億円
従業員数 569人
決算月 3月
代表者 南啓二
本社所在地 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目1番6号
電話番号 03-6730-2700
URL https://sonybank.net/
NOKIZAL ID: 1184234

ソニー銀行の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。