回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
チェーンストア理論を忠実に実行している会社ですので年数を重ねて自らも勉強すれば
スキルは身につきます。無駄を無くし、効率よく仕事をするために常に問題点...続きを読む(全172文字)
株式会社サイゼリヤ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイゼリヤのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイゼリヤで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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チェーンストア理論を忠実に実行している会社ですので年数を重ねて自らも勉強すれば
スキルは身につきます。無駄を無くし、効率よく仕事をするために常に問題点...続きを読む(全172文字)
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下記の内容は、準社員から見たサイゼリヤ社内の様子である。
記されていることは、すべて個人的な感想である。
1、上司
本部の人間は優秀である。
他の...続きを読む(全313文字)
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最近マニュアルが改訂され、自分自身が目指す目標が定めやすくなり、自分に足りないものを明確にし1つずつ着実に課題をクリアしながらランクアップが出来るように...続きを読む(全150文字)
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技術的なスキルアップは見込めるが、現場にいる限り、管理職としてのスキルアップは
見込めない。回転率を高くすることに重点が置かれているため、処理スピード...続きを読む(全168文字)
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研修が定期的に行われます。
また異動が比較的、頻繁に行われる会社で様々な店舗を経験することで
自分自身のスキルアップにつながります。
オープンの店...続きを読む(全165文字)
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教育体制は正直、所属店舗の店長によりけり..というところでしょうか。
上位者から育て、下に繋げて行こうとする店長もいれば、末端から行く人もいます。
...続きを読む(全160文字)
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仕事のやり方は新人時代は店舗の先輩・上司の影響を非常に受けます。仕事のやり方・考え方についても店舗により様々であり、違う店舗に異動した際には、覚えたやり...続きを読む(全155文字)
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マニュアルがしっかりしており、基本的な作業や基礎知識は短い期間で習得することが可能である。
接客を通して高いホスピタリティーの精神を身につけることが出...続きを読む(全162文字)
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既存の分厚いマニュアルがあるのでそれをまずは覚えてくるようにと言われました。覚えるのは大変ですが慣れれば目分量でご飯を測ったりできるようになります。キッ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
アルバイトでは、沢山のレベルが設けられているため、自分の成長を日々感じることができます。また、マニュアル本が一人一冊あるため、自分がクリアし...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
常連の方から嬉しいお言葉をいただいたり、上司から頑張りを褒められた時は「頑張ろう」と思うことができました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
「より良いものを安く売る」ということを続けている企業努力。常に改善を心がけ、現状維持に逃げない企業のチャレンジ精神。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性の正社員・準社員ポジションの方も多くいらっしゃったので、「女性だから働きにくい」ということはないと思います。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職(本社の方)と会う機会は全体研修くらいで、話す機会も少なかったため、評価しづらいのが正直なところです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
「それなりのポジションに行けば、それなりの報酬は貰える」といった感じです。ただ、そのためにはワークライフバランスを犠牲にする覚悟はしなければ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
「従業員割引を使えば、半額未満で店の料理が食べられる」「家電完備の社宅を安い家賃で借りることができる」という福利厚生はありがたかったです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
サイゼリヤの給与形態は、仕事内容に対して比較的安定しており、働いた時間が正確に反映される点が良いと思います。一方で、忙しさに比べて昇給の機会...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
シフト制のため、事前に希望を出せば休みは比較的取りやすいと感じる。急な用事がある場合も、店長や同僚に相談しやすく、調整してもらえることが多い...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
福利厚生については、アルバイトでも有給休暇が付与される点が特に良いと感じる。体調不良や私用の際にも安心して休むことができ、長く働きやすい環境...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
とりあえずやってみる精神、自分から動ける人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルは存在はするが、実際はやって覚え...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
入社時の研修制度がしっかりある。
座学は新橋事務所で、実技は隣接した店舗で研修を受けられるので、いきなり現場で放置という様にはならない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
研修やマニュアルが充実しており、接客や作業の基礎をしっかり学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的スキルより店舗業務中心の...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社3年目まで定期的に対面やオンラインで研修を受けられ、同期との交流がもてました。資格取得支援もあったと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員の人がいい人であれば段階を踏んで教えてもらうことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも人間関係が悪いところだと最悪。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修制度は素晴らしいと思う。
資格取得支援では、ブラックエプロンがそうだが、結構応援してくれる。
身につくスキルとしては、接客スキルが一番身につく続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルはあまりないです、料理もマニュアルだし、接客もマニュアルがあるので、自分でなんとかしたい、工夫して...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
何ヶ月に一度か、その店舗をより良くしていくために会議のようなものをする。アルバイトの主要メンバーやパートさんも参加しながから、資料を読み込み...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
申請すれば個々の、スキルアップに役立つ研修や、資格取得には理解を、してくれるのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役の自...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格する可能性は低い。栄養士でも一生厨房業務から抜け出せない。昇給もない。教育制度なんてものは...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | 株式会社サイゼリヤ |
|---|---|
| フリガナ | サイゼリヤ |
| 設立日 | 1973年5月 |
| 資本金 | 86億1250万円 |
| 従業員数 | 4,868人 |
| 売上高 | 2567億1400万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 松谷 秀治 |
| 本社所在地 | 〒342-0008 埼玉県吉川市旭2番地5 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 平均給与 | 699万円 |
| 電話番号 | 048-991-9611 |
| URL | https://www.saizeriya.co.jp/corporate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。