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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジーシーシーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジーシーシーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジーシーシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジーシーシーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.7
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

ジーシーシーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ジーシーシーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内で最も有名なシステム会社ということで安心感を持ちました。勤務先もある程度ですが限られているので、そういう点も多少安心があるかなと思います。...続きを読む(全114文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前、入社後に関係なく社員の方がとにかく優しくて、親切。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がかなり多い。
月に100時間近く...続きを読む(全156文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジーシーシーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年1月30日
回答者:

【良い点】
家賃手当など基本的なことは一通りあるイメージだ。家賃手当が出ない人は残業して稼がないと生活が厳しいかも。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年10月15日
回答者:

【良い点】
フルフレックスを活用して活躍されているママ社員はいました。結果は出さないといけないので自分次第の部分もありますが、会社の配慮もあるので働きやす...続きを読む(全130文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年2月15日
回答者:

【良い点】
給与水準は群馬県内でも高いレベルにある。新卒初任給も、合同説明会等で他社と比べても高かった。若手でも仕事の出来によっては早く昇進、昇給し給与も...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年4月14日
回答者:

【良い点】
関東ITSに加入しているので、規模に比して、福利厚生は良い方です。また、中退共にも加入しているので、退職金もそれなりに出ます。
【気になること...続きを読む(全146文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2024年11月12日
回答者:

【良い点】
配属された店舗がたまたまだったのかもしれないが、働く人たちが仲が良かった。新入社員の頃はパートさんたちに可愛がってもらった。続きを読む(全68文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ジーシーシーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術を取り入れることはなく、現システムをカスタマイズして使いまわしている形のため、業務経験でスキルを習得する...続きを読む(全138文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にカレンダー通りであり、休日出勤は少ない。
有給も比較的取りやすく、急な予定が入っても大事な業務がない限りは休みを取ることができる。続きを読む(全75文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現行システムや環境の使い回しが主流のため、スキルアップが難しい。
チームの体制が整っておらず、改善を求めているが何...続きを読む(全140文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客が自治体のため、給料は安定している。(高くはない)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形だけであってないようなもの。
会社...続きを読む(全187文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていたところと違うことが多くあった。
部署の上司によってルールが変わ...続きを読む(全259文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自治体向けのシステムという会社で安定せはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社のデータセンターがあるだが、標準化に向けて用...続きを読む(全109文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は揃っている方で育休は取りやすい印象、毎年いる印象である。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすさは配属先の上司によるので...続きを読む(全123文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇が増えて、ワークライフバランスは取れるようになったそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が増えるにつれて休んでいる人...続きを読む(全84文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
ネットワーク設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選挙の事前投票システムなどの対応のため、稀に土曜日出勤もあった。
日曜は法定休日ということで代休の取得が可能だが、土曜日は法定休日ではないため...続きを読む(全151文字)

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
ネットワーク設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回、上司との面談があった。役職ごとに評価基準が分かれており、自分の評価と調子の評価を合わせ、面談を行う形式でした。役職ごとに資格が必要な...続きを読む(全92文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT企業ではあるものの結構古い技術を使っていたり社内のIT環境に古さを感じることはいくつかありました。続きを読む(全57文字)

株式会社アイテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験が浅くても採用してくれると言う謳い文句につられて入社した。
実際、30半ばで実務未経験で入社する社員もいるし、中にはパソコン操作も
あまり...続きを読む(全228文字)

コムテック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくに何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業先が変わることに応募の段階では気付かず、わからないまま働き始めて知りました。続きを読む(全78文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
HTMLコーダー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい場所に配属されるといい雰囲気で仕事を行うことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によると思う
名古屋や東京はかなり忙...続きを読む(全91文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特別ギャップはありません。
入社を検討するための会社説明会で聞いた業務内容、社風そのままだったと感じました。続きを読む(全60文字)

キヤノンITソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キヤノンブランドと安定性。
キヤノンブランドについては、ローン審査や展示会等で影響力を感じるケースが多々ある。また、安定性に関してもギャップは...続きを読む(全126文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ローンが通りやすいのがメリットです。
住宅ローン、車のローン、なんでも通りました。クレジットカードも落ちた事がないです。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

株式会社アイヴィスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に最新の技術に触れられる機会があるということを言われたので入社を決意しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は最新の技術...続きを読む(全118文字)

アイデアル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社直後は最大3ヶ月間の社内研修で、課題に沿う形で簡単なWebアプリを作り上げていくことになる。
基本的には一人で対応するが、必要な場合は教育...続きを読む(全262文字)

株式会社リサーチアンドソリューションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選考のカジュアル面談で会社説明をしてもらいましたが、
その段階でキャリアプランについて提案していただき、
個人に寄り添った向き合い方をしてくれ...続きを読む(全177文字)

ジーシーシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジーシーシー
フリガナ ジーシーシー
設立日 1965年12月
資本金 9000万円
従業員数 603人
決算月 12月
代表者 町田敦
本社所在地 〒379-2153 群馬県前橋市上大島町96番地
電話番号 027-263-1637
URL https://www.gcc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1606306

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