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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職の方々は積極的に責任を取る、部下を守る姿勢を持っている。
ちょっとした相談でも気軽に声をかける事ができるし、お酒も大好きであること。
多方面に...続きを読む(全182文字)
ウインドリバー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ウインドリバー株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にウインドリバー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職の方々は積極的に責任を取る、部下を守る姿勢を持っている。
ちょっとした相談でも気軽に声をかける事ができるし、お酒も大好きであること。
多方面に...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自由度があるため、自分をコントロールできる人であればやりやすい職場であると思う。
平均年齢がIT業界では高い方であり、また管理職も人数の割には多い。ま...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
じゅうぶんに勤務できたので、よかったと思います。仕事内容に慣れてしまい、あきてきたので、別の企業に転職しました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月給、ボーナス、定期昇給など、待遇が良かったです。まったく不満はありませんでした。事務系の方でも相当な年収がだったようです。今現在はまた状況...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
入社前よりも、入社後に待遇がものすごくよくて驚いた記憶があります。年収は昇給率などでも変わりますので、入社前の予定年収をエージェントから聞い...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがとれており、ほとんどの社員が定時であがっていました。男性でも女性でも同様です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
試験や外部研修を受講させてくれるため、キャリアアップができると感じました。また、強制ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
やりがいがあると思いました。自由に残業もできました。今は自由に残業はできない可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人事がしっかりしていたので、日本の福利厚生は良かった。あとは、健康保険とかもよかった。でもインテルに買収されたあとのウインドリバーの状況は、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
日本の大手からすれば当たり前かも知れないが、この規模の外資としては非常にしっかりした退職金規定があるなど福利厚生はしっかりしている。
クラブ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年収はとても良いが成績に連動する部分が大きい
また管理者だけでなく専門職としてのキャリアを選択できるので技術者として得られる給与としてはかな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
外資だが本社とのコミュニケーションがメール中心なので入社してから英語力を付ける事が可能。
英語のためのトレーニングなどはやる気があればかなり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的に若手の内から裁量を持って働ける。そのため実力のある先輩が多い。また、聞いたら快く答えてくれる人が多い印象。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
上長(PM・PL)の皆さんは非常に良くしてくださいました。
また西日本支社は管理職の皆さんが非常にコンプラを重視しておられたように思いました...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
真面目で落ち着いた方が多く、レビュー文化が根付いていて相談もしやすいです。管理職は、総じて大変そうですが、品質・納期・関係者調整を堅実に回す...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件ごとに少人数で参画することになり、本社に出社することがほとんどないため、社員同士の繋がりがないく孤立しやすい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人間として最低といえるような人ばかり残っています。大声で怒鳴るガラが悪い人もいれば、ネチネチと...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
役職や年齢に関係なく、建設的な意見であれば即座に拾い上げられるフラットな組織。
上長にはキャリアに関する悩みから現場の運用改善案まで、いつで...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良かった。退職した後も繋がりのある関係がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は基本的に社長のYESマンだった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍という点では女性管理職が多いのはいいことかもしれませんが、男女比は均等にしてほしいです。セクハラ電話や...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
放任主義なので、良いも悪いもスルー。やることをやってればなにも言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい仕事を得ることや...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
営業先が地方に多く比較的、自身の裁量で日々行動が可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の事業部との連携含め、企業文化やコミュ...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | ウインドリバー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウインドリバー |
| 設立日 | 1989年9月 |
| 資本金 | 3825万円 |
| 従業員数 | 85人 |
| 代表者 | 藤吉実知和 |
| 本社所在地 | 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1丁目1番39号 |
| 電話番号 | 03-5778-6001 |
| URL | https://www.windriver.com/japan |
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