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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
お客様の層がいいことはとても自分のモチベーションになりました。また何度もいらっしゃるお客様もおおく、顔を覚えたり接客業としてのスキルは充分つく環境です。...続きを読む(全151文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社京王百貨店
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京王百貨店の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京王百貨店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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お客様の層がいいことはとても自分のモチベーションになりました。また何度もいらっしゃるお客様もおおく、顔を覚えたり接客業としてのスキルは充分つく環境です。...続きを読む(全151文字)
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仕事は基本的にやる気があれば自由にできる風土ではないかと思います。企画なども若いうちから提案できるのではないでしょうか。ただしサポート体制が万全かという...続きを読む(全154文字)
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若手男性は催事を任されます。催事運営は広告商品から、レイアウト、メーカ選定まで自分一人で行うので、最初は不安や孤独を感じることもありました。設営が終わる...続きを読む(全233文字)
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ここで働いて得たもの
【プラス面】
常識・マナー・電話応対・コミュニケーション・マネジメントなど
【マイナス面】
上司への媚び諂い・取り繕い・遠慮・...続きを読む(全387文字)
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中高年ミセスをターゲットとしていて、他社と差別化を図っている。その成果を売上として実際に体感できるのがやりがいだと思う。沢山の人の心を動かして商品を売り...続きを読む(全173文字)
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百貨店勤務ということもあり、基本的なマナーが身に付く事、販売職として百貨店勤務経験は大きく評価をしてもらえる点は良い。
百貨店自体は年配のお客様が多く...続きを読む(全153文字)
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ファンション関係の店舗の売り場の販売を担当しておりました。周りはほとんど女性で、女性の多い職場です。
販売がメインでしたが、買い付けなどの仕入れや販...続きを読む(全176文字)
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やりがいは、2つありました。
1つ目は、お客様からありがとうと言われることです。喜んでいるのが、目の前で見えるのは、小売業の最大の魅力ではないでしょう...続きを読む(全161文字)
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やりがいについては入社1年目から、大手取引先と取引をして催事を展開する事が出来る。
催事については計画、プレゼン、運営などを全て1人で担当する為、日々...続きを読む(全157文字)
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まだ入社2年目ですが、大手取引先の担当を任され、選品から仕入・発注、店頭での商品の見せ方など責任ある仕事を行えています。正直毎日やらなければならないこと...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
評価に関してはあまり給与に反映しない。活躍したり、上位の売り上げでも給与は変わらなかった。
社員になり、管理職や役職につかないと給与最低限...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
資格を会社負担で取らせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか、入社歴などを考慮しながらなのでなかなか自分の番に回ってこない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
しっかり有給など消化させてくれる。
福利厚生などはとても、しっかりしていてわからないことなどあれば親切に教えてもらえて大変助かった。
【気に...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ターゲット層が明確である。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも、昔ながらなので新しい取り組みなどを積極的に取り...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
結婚休暇、産休、夏休み、冬休みなど連休を取りやすく、販売にしては環境が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
急にシフト変わっ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境が整っている印象だった。当時は女性の管理職の方も多く在籍していたと記憶している。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
催事等の期間に店舗営業部以外のバックオフィス部門からも応援という形で派遣され、店舗業務を行う必要があった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援がありました。今までは合格すれば費用免除でしたが半額免除に変更されておりました。また、合格しなければ全額自費。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
折角のマニュアルがあるようでないものでした。なので部署異動になると、前部署で身についたものは何も活かせられないも...続きを読む(全371文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でマネージャーとの評価面談がなくなった。自分が何故今この評価点なのか、等 相談する機会がなくなった。昇給...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
担当売り場の責任者としてさまざまなな経験ができる。
売り場レイアウト、発注、マネージメントなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
周りとの関係を良好に保ち順調に資格を上げられれば3年程でマネージャーになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンであるこ...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に繁忙期など部門外の仕事をかなり援助しに行かなければいけないため、本来自分の仕事が全く進まず軌道修正がしづらい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
レジ操作について覚えることは多いが、一度覚えることができればそこまで難しくない
優しいお客様からは感謝されるのがやりがい
【気になること・改...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
仕事のやりがいや面白みとして最も満足度が高いと感じる点は、自分のペースで集中しながら作業に取り組み、その成果が形として残るところです。一人で...続きを読む(全656文字)
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【良い点】
チーフになると仕入れや売り場などの自由度が大きく、自分のやり方で実績を作れると達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
自分の好きなブランドが担当係内にあると、展示会に行けた。
販売員さんとコミュニケーションを積極的に取り続ければ、だんだん信頼してもらえた。
...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
小売でお客様と直接接する仕事のため良くも悪くも刺激的です
楽しさあります
商品に触って並べて売れて、
売れればやっぱり楽しいものです
【気に...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
常連のお客さまがくるとコミュニケーションがとれたりして楽しく働ける。
忙しい時間帯もあるが、それほど苦にならない仕事量でこなせると思います。...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
マネジャーになれば自分で売場を作って売上や利益を上げていく面白さはある
良くも悪くも全て自分の責任
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全297文字)
| 会社名 | 株式会社京王百貨店 |
|---|---|
| フリガナ | ケイオウヒャッカテン |
| 設立日 | 1961年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 756人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 南佳孝 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目1番4号 |
| 電話番号 | 03-3342-2111 |
| URL | https://www.keionet.com/ |
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