川崎重工業のその他の経営管理系関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
・基本的に穏やかな人が多く、仕事が進めやすい。
・人によって好みが分かれるとは思うが、関係部署などとの飲み会が頻繁にあり人間関係は割とウェット...続きを読む(全164文字)

【良い点】
・女性社員が少ないので、何かと優遇されやすい気がする。
・子育てをしながら、時短勤務で働いている総合職の女性が比較的多い。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)

【良い点】
・カンパニーによっては、4年目前後でカンパニー内インターンシップ制度があり、自分の興味のある部署で1～2.5ヶ月間ほど業務を体験できる。
【気...続きを読む(全127文字)

【良い点】
・7月に電力休暇があり、お盆休みや年末年始休暇など、他の会社とは被らない時期に長期休暇を取得することが可能なため、海外旅行などにも行きやすい。...続きを読む(全131文字)

【良い点】
年功序列のため、能力が低くてもある程度の役職までのぼれるところは日本企業らしく安心感があるといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
輸送機器を作っているので全く需要がなくなることはない。特にロボットや航空は伸びる分野ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
工場の電力を停止する際に工場勤務は全員休みになるため毎年連休あり。お盆休みもあり上半期は海外旅行の予定が立てやすいことは利点。
暇な部署と忙し...続きを読む(全191文字)

【良い点】
各種社内研修（社外委託分含む）については、昇進要件に必要なもの以外も受講を関しては積極的に推奨されており、業務都合に関しては部門（同僚との業務...続きを読む(全220文字)

【良い点】
人数が多いため、休めないということはないため休みが取りやすい。また、夏休みが7、8月と2回に分けて2週間あるため、それぞれの期間に合わせて有給...続きを読む(全184文字)

【良い点】
いい意味で何をしても評価は同じ。結局、年功序列が優先される。
評価とは名ばかりで、年に２度評価面談が行われるが、評価する人によっては、雑談で終...続きを読む(全286文字)

やはり防衛産業や国の仕事が多いため単なる仕事というよりは大きなミッションを与えられている実感がある。出張で普通の人が決して入れない(入らない)防衛省にいく...続きを読む(全187文字)

入社してから結構定期的に、いろいろな研修が設定されていてまじめに参加していると身につくことが多い。パソコンの研修は申込み抽選でなかなか当たらないが丸1日パ...続きを読む(全159文字)

・昇格について
年功序列。勤続年数とともに順番に役職があがっていくしくみ。係員→主事補→主事まではまじめに勤めていれば昇格できると思います。
・実際働...続きを読む(全157文字)

成長性について
今後海外での市場開拓を積極的にすすめていくと思われるので、成長性はあると思う
将来性について
国を代表するトップクラスのメーカーなので...続きを読む(全156文字)

・出産育児について
産休制度は整っていて、育児休暇を2年取得することができます。だいたいの方は、出産しても仕事を続けられる方が多いです。
・女性の労働...続きを読む(全210文字)

・休暇制度に関して
一年に長期休暇が多いところがよかったです。ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始は9連休で、そのほかに工場勤務になると工場の稼動の関...続きを読む(全164文字)

仕事は多岐にわたっているものの、自身は神戸の工場に配属されたので本社勤務ではない内容を記載します。
新明石駅から時間のかかる出島のような工場での勤務であ...続きを読む(全241文字)

育児休業、ダイバーシティ制度など女性に優しい制度が充実している。
労働時間について、技術系は残業が多いが、事務系は比較的少ない。
財形など住宅支援制度...続きを読む(全179文字)